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| 部署・役職名 | 社内SE/情報システム部における基幹システム開発・運用 |
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| 職種 | |
| 業種 | |
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| 仕事内容 |
【職務内容】 ・業務系基幹システムの企画立案から開発・運用までを実施します。 特に今後の数年は基幹システムの更改を計画しており、業務標準化・SAP等のクラウドサービス活用・デジタル化推進等をテーマに、大規模システム開発を進めていく予定です。 ・財務会計、管理会計、販売管理（受注や請求）、購買、経費精算、稟議・ワークフロー、文書管理 等の社内業務システムの一部を担当して頂き、要件定義を含めた一連の開発を進めて頂きます。 【職務の魅力】 ・基幹業務システムの更改プロジェクトは、SAP等の最新技術の活用を行うため、業務系パッケージの活用スキルレベルアップを行う事ができます。 ・大規模プロジェクトとなることから、大規模システムでのプロジェクトマネジメント能力の向上も図る事ができます。 |
| 労働条件 |
■雇用形態 正社員 1名採用 ■勤務地 住所1：東京都江東区 住所2：東京都首都圏 ■最寄駅 住所1：豊洲 徒歩：1分 住所2： ■年収 450万円 ～ 1,000万円 経験に応ず ■給与形態 月給制 基本給 27万円 ～ 75万円 ■賞与2回 ■賃金備考 通勤手当、住宅手当、残業手当、家族手当、退職金制度あり 財形貯蓄、社員持株会、持家取得支援、育児・介護支援、リゾート施設・スポーツ施設利用、企業年金など ■勤務時間 ■定時間 09:00 ～ 17:30 ■残業：有 ■休憩時間：1時間 ■休日・休暇 年間休日日数：120日 ／ 完全週休二日（土日） ／ 産休育児休暇：制度あり・実績あり 祝日、年末年始休暇、夏季休暇、年次有給休暇20日、特別休暇（慶弔ほか）、ライフプラン休暇、看護休暇など ■試用期間 有 3ヶ月 ■各種保険 健康保険、雇用保険、労災保険、厚生年金 ■選考内容 面接回数：2回、適性試験 人事書類選考⇒適性検査（TAL）⇒部門書類選考⇒1次選考⇒最終選考⇒条件提示 ■備考 【教育・人事制度に関して】 ■個人の能力をひきだすための制度 オープンなルールを持った評価制度が整備され、多様な学習機会が用意されています。 ■制度を支える文化 ⇒職責や職種といった立場に縛られることなく、社員一人ひとりがストレスなく主体的に個性を発揮することができることを最優先しようとする文化です。 ■経験者の方への配慮 ⇒経験者採用での入社であることが不利に感じる事が無いような制度が整備され、勤続年数だけではなく成果・業績を反映し、累積していく退職金制度はその一例と考えております。 |
| 応募資格 |
【必須（MUST）】 ■下記いずれかのご経験・基幹系業務システムの要件定義のご経験 ・社内業務プロセスの改善を検討したご経験 ・改善案を具体化するためのシステム開発経験 ■学歴 大学卒業以上 【歓迎（WANT）】 ■以下のようなシステムの要件定義・開発・導入経験財務会計、管理会計、販売管理（受注や請求）、購買、経費精算、稟議・ワークフロー、文書管理 |
| 更新日 | 2021/06/14 |
| 求人番号 | 1226493 |
採用企業情報
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この求人の取り扱い担当者
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- コンサルティング IT・インターネット
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- これまで通算2000名を超える転職相談を受けております。 現在は、企業担当も兼務しておりますので、業界全体の動向、各社の比較をお伝えしながらの転職アドバイスを得意としております。
- (2024/05/16)
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