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| 部署・役職名 | 【SAPコンサルタント】外資系コンサルティングファーム |
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| 職種 | |
| 業種 | |
| 勤務地 | |
| 仕事内容 |
SAPに関するERP主要モジュール（FI/CO/SD/MM/PP）および、BW、BO、BPC、IBPの機能をベースにした以下の職務を担当します。 1. 業務設計 2. システム構築（設計、設定、展開） 3. 拡張機能（Addon）設計 ＊あくまでもSAPをベースにした職務なので、SAPに関する知識があることが前提になります。 |
| 労働条件 |
正社員 ※3ヶ月間の試用期間があります。その間の待遇・給与に変更はありません。 就業時間：9：15～17：15 待遇・福利厚生：ワークライフバランス支援制度、公認会計士企業年金基金、健康保険組合カフェテリアプラン、マッサージルーム（東京事務所内、施術費用：30分、500円）、各種サークル・クラブ活動 休暇・休日：年間休日数120日、完全週休2日制（土日）、祝日、年末年始、慶弔休暇、特別休暇、出産・育児休暇、介護休暇、有給休暇（初年度10日、最大年20日）、時短勤務制度 屋内の受動喫煙対策：有り（禁煙） |
| 応募資格 |
【必須（MUST）】 SAP導入経験3年以上、または複数クライアント（プロジェクトではありません）の経験【歓迎（WANT）】 ■資格/スキル必須の「応募資格やスキル」を定義することはしませんが、以下の条件を満たしている方は、採用の確率が上がります。 1. SAP導入経験またはクライアント経験（上記参照） 2. SAP認定資格（モジュールに関しては不問） 3. S/4HANAの経験者（資格は不問） ■フィットする人物像 上記以外を応募資格として規定はしませんが、特に、下記の要望が強い方を採用します。 1. これまで運用保守のみ、または開発（ABAP）のみの経験しかないが、今後のキャリアアップのためにSAPをベースにした業務設計や業務改革の一端を担ってみたい。 2. グローバルのプロジェクトを経験してみたい。 3. ERPではなく、CRM、APO、GRC 等々、SAP の別パッケージを専門に扱っていたが、ERP も視野に入れたい。 |
| 受動喫煙対策 | 屋内禁煙 |
| 更新日 | 2024/09/14 |
| 求人番号 | 1424866 |
採用企業情報
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- 会社規模501-5000人
この求人の取り扱い担当者
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会社名は会員のみ表示されます
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- 金融 コンサルティング
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- M&A、コンサル、PE、VCのポジション、事業会社ファイナンスポジション等にチャンレンジされたい方はご連絡ください。
- (2021/06/02)
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