転職・求人情報の詳細をご覧になる場合は会員登録(無料)が必要です
部署・役職名 | ECビジネス特化のマーケティングコンサルタント【東証プライム/ECワンストップサービス】 |
---|---|
職種 | |
業種 | |
勤務地 | |
仕事内容 |
■業務概要 お客様企業のECビジネスの売上拡大や顧客満足度向上を目指し、課題ヒアリング・提案書作成・プレゼンテーション・受注後のコンサルティングやプロジェクトマネジメントをご担当頂きます。 当該部門では、お客様企業のトップライン成長に貢献できる唯一無二のアウトソーシング・サービス・プロバイダーとして"Global Digital Transformation Partner"をビジョンとしており、それを"EC"、"ユニファイドコマース"を基軸に推進しています。 ■実際の担当業務 ①営業からの案件相談→調査・分析→戦略立案・提案書作成→提案 ②受注後はプロジェクトチームの推進PMとしてPDCAを執行。課題解決に必要なソリューション・サービスを継続的に提案。 *わずかですが、提供するサービスやフェーズによっては、クライアント先への常駐/半常駐もございます。 ③営業支援として、事例作りやウェビナー登壇・プロダクト開発などもご担当いただきます。 ④注力するECソリューションの提案やカスタマーサクセスプランイングへも携わっていただけます。 ■仕事のやりがいと魅力 <当ポジションの魅力・やりがい> ・お客様ごとの様々な課題に対して、対経営層に向けて戦略立案ができます ・大手顧客のデジタル転換という、お客様にとっても当社にとっても高い価値のある業務に携わることができます ・提案やコンサルティングのみで終わらず、提案したことの事業実践ができ結果を体現できます ・多角的な事業展開をしており、それらを活用した新しいサービス作りが可能な土壌があります ・力量に応じて行いたいことを実行できる環境があります <この仕事の厳しさ> ・お客様の継続的な成果創出なしには仕事は継続しません。 ・多くの利害関係者を巻き込み、成果責任を持って、協業推進し続けることが重要です。 ■将来的なキャリアパス(可能性) クライアントの売上や事業課題に深く関与でき、また提案活動~サービスデリバリーまで関われます。各領域の専門性と実行力を経験しつつ、俯瞰的に事業を見ることが可能になることで、スペシャリストまたはマネジメント層とご希望に合わせたキャリアパスを描けます。 ■配属部門のミッション・特徴・強みなど 多くのメンバーが中途採用で、事業者側でのECやCRMの責任者経験、コンサルファームや代理店でのコンサル・セールス・アナリストなど多様な経歴のメンバーが在籍しており、それぞれの強みを発揮して相互補完できることが強みです。 ■既存メンバーが入社を決めた理由 上流工程/提案までで完結する仕事ではなく、提案した案件の推進までを手掛け、PDCAを実行したい ■中途入社で活躍している既存メンバー紹介 ・事業会社でECの責任者経験者、コンサルティングファームのデータサイエンティスト、事業会社でのCRM戦略部門責任者、ECコンサルタント経験者など多数。 ■ECワンストップサービス お客様企業の目標達成と課題解決に向けたECビジネスのトータルパートナーとして、ECビジネスに必要なあらゆるファンクションの支援を可能としています。 ・調査/分析 ・事業戦略立案 ・マーケティング戦略立案/実施 ・ECサイト構築/出店/運用 ・関連システム構築/導入 ・バックオフィス、ロジスティクス、カスタマーサービス業務構築/運用 など |
労働条件 |
就業場所の変更の範囲:会社が定める事業所(転居を伴う配置転換を含む) 職務内容の変更の範囲:会社が定める業務 |
応募資格 |
【必須(MUST)】 ・デジタル領域での業務経験・デジタルマーケティングの知識および業務経験 ・EC販売、デジタル広告、CRM、これらいずれかの知識と業務経験 【歓迎(WANT)】 ・デジタルマーケティングにおいて用いられるツール、ソリューション、テクノロジーの知識と業務経験・プロジェクトマネジメントの知識と経験 ・データマネジメント(利活用)の知識と経験 【歓迎する経験業界】 ・コンサルティングファームでのコンサルタント経験 ・総合広告代理店やデジタルエージェンシーにおけるストラテジックプランナー等の経験 ・WEBサービス企業における事業戦略立案やプロダクトマネジャー等の経験 ・小売流通企業でのデジタルマーケティング経験 またはEC事業経験 ・通販事業のデジタルマーケティング・事業戦略の経験 【求める人物像】 ・新しいことに挑戦することを楽しめる方 ・上流工程に関するノウハウをお持ちの方 ・泥臭い実務も必要に応じて対応できる方 ・多くの社内外の利害関係者との円滑なコミュニケーションができる方 【学歴】 大学卒以上 |
アピールポイント | 女性管理職実績あり 20代管理職実績あり 上場企業 従業員数1000人以上 シェアトップクラス 2年連続売り上げ10%以上UP 創立30年以上 年間休日120日以上 産休・育休取得実績あり 教育・研修制度充実 資格支援制度充実 |
受動喫煙対策 | 屋内禁煙 |
更新日 | 2024/11/14 |
求人番号 | 1461416 |
採用企業情報
転職・求人情報の詳細をご覧になる場合は会員登録(無料)が必要です