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部署・役職名 | 【完全自由設計】木造戸建 注文住宅の設計職・幹部候補<東証プライム上場/大手総合不動産グループ> |
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仕事内容 |
~「いつか家を建てたい」 そんな夢を持つ人々の理想を、毎日10棟ずつ叶える仕事をしています。~ 当社は創業してから24年というまだ若い会社ではありますが、昨年度の売上高は8000億円を突破し業界6位となっております。当社は増収増益を恒常的に続ける会社であり、過去9年間における売上高の平均成長率は約30%と、売上高5000億以上の東証プライム上場企業においてはトップクラスでもあります。加えてこの成長率はM&Aなどに頼るものではなく、ほぼオーガニックな組織成長によるものである事も特徴です。大型M&Aに借入のようなものもなく、事業もリスクが高いものは行っていないため、財務状況が極めて良い事も当社の特徴の一つです。堅実な財務状況と、圧倒的な成長率を兼ね備えた企業です。今後は2023年に売上一兆円とする事を中間目標とし、そののちは売上高日本一を目指して参ります。 【業務内容】 お客様の夢を形にする、木造戸建 注文住宅の設計業務 ◆注文はフルオーダー。完全自由設計で経験を積むことができます。 ◆営業と業務分掌を徹底しているので、干渉されることはありません。 ◆現在高級住宅が増加傾向、リフォーム・リノベーション事業も計画中であり、幅広い設計業務を経験できます。 ◆好立地な物件が多いため、デザインに拘り、お客様の期待を上回るものを作る事が求められます ◆アプリによる事務作業の効率化など、かねてよりIT導入が進んでいます。効率的・時代に合った働き方ができます。 ◆設計職は在宅ワーク中心へ移行しており、あなたも家族も安心できる環境が整っています。 |
労働条件 |
◆勤務地 ・転勤なし/自宅から通える勤務地配属を考慮します。 ・近隣エリアの現場を担当するため、遠方への出張はありません。 当社は大都市圏中心部で高いシェアを取るという事業方針のため、現場はほぼ東京23区内などの中心都市圏に集中しております。そのため転勤がほとんど発生しません。 ※転居を伴う転勤は原則無し ◆勤務時間 9:00~18:00(休憩時間 1時間00分) ※業績好調で案件多数の中でも生産性の高い働き方を推奨しています。そのため、遅くとも20時には退社できるようなマネジメントを徹底しています。 ◆休日・休暇 週休2日制(火・水/※年4回月末火曜日出勤)、GW(6日)、夏季(9日)、年末年始(11日)、有給、慶弔、産前産後、育児、看護、介護 ◆待遇・福利厚生 ・健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険 ・表彰制度、資格取得支援制度(セミナー費用会社負担)、OHG従業員持株会制度、制服貸与、リモートワーク制度 ◆給与 ・月給+インセンティブ ※前職給与を保証 ※業界最高水準の給与。中途入社者の94%が給与アップに成功 ※成果に応じたインセンティブを支給 ※経験・年齢等を考慮の上決定 ◇年収例 1420万円/46歳(月給80万円+インセン+賞与) 1100万円/33歳(月給68万円+インセン+賞与) 810万円/27歳(月給52万円+インセン+賞与) ・固定残業代 6万4000円/50時間(固定残業代は残業がない場合も支給し、超過分は別途支給する) ・交通費全額支給 ・資格手当 建築士(1級:月3万、2級:月1.5万)、施工管理技士(1級:月3万、2級:月1万)、インテリアコーディネーター(月1万) ・賞与 :年2回(7月・12月) ・昇給:年4回(4月・7月・10月・1月) 基本は4月・10月での昇格とし、成果や状況に応じて、7月・1月での昇格検討も可能 |
応募資格 |
【必須(MUST)】 ・戸建住宅の設計経験【歓迎(WANT)】 ・1級建築士資格保有【求める人物像】 ・設計力、デザイン力において市場に対して優位性があると自負のある方 ・事業を推進していく力のある方 |
アピールポイント | 自社サービス・製品あり 日系グローバル企業 20代管理職実績あり 上場企業 従業員数1000人以上 シェアトップクラス 2年連続売り上げ10%以上UP 産休・育休取得実績あり 教育・研修制度充実 |
受動喫煙対策 | 喫煙室設置 |
更新日 | 2023/06/26 |
求人番号 | 1494542 |
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