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【部長・課長ポジション】ベンチャーで国内トップクラスのプロジェクトに参画

年収：800万～ 1200万

採用企業案件

採用企業

部署・役職名	【部長・課長ポジション】ベンチャーで国内トップクラスのプロジェクトに参画
職種	法人営業 Webプロデューサー・ディレクター Webデザイナー・UI/UXデザイナー
業種	その他
勤務地	東京都
仕事内容	●会社説明弊社のビジョンはDigital Innovation Providerとしてグローバルで戦える日本発ITイノベーションの仕組みを創出し、従来のIT世界とは異なるビジネスモデル・アプローチのリーディングカンパニーとなることです。前例にとらわれることなく持続的なビジネスモデルの開発(成長性)、革新的なユーザー体験のデザイン(魅力性)、最先端テクノロジー(実現可能性)の最適な導入を通じて、クライアント企業のデジタルトランスフォーメーションに貢献しております。ITに関わる全ての企業・働く人達の力を結び付け、Digital Transformation （デジタルトランスフォーメーション）による新たなITイノベーションを創出し、世の中の人々の暮らしを圧倒的に豊かに、便利にしていくDigital Transformation Hubになることを目指しています。 ●ポジション説明新サービスやプロダクト、新規事業などのビジネスデザインを行う部門のチームマネジメント、プロジェクト管理、クライアント交渉など、幅広い業務をご担当していただきます。ポジションは、管理職（部長職or課長職、)または、管理職候補としてご入社を想定しております。尚、当社の特色として、主担当業務に加え、組織横断プロジェクトに関わって頂くこともございます。また、これから事業拡大フェーズに入るタイミングということもあり、社内外問わず、裁量を持って様々な業務にチャンレンジして頂くことが出来ます。 ▼所属予定デジタルデザイン本部　エクスペリエンスディレクター(部長) 又はデザインリード(課長) ※適性により、ビジネスデザインや事業開発関連領域のポジションをご案内させていただく場合もございます。 ▼他ポジションでの採用例クオリティマネージャー、デリバリープログラムマネージャー、シニアコンサルタント ●業務内容概要当社におけるビジネスデザインや事業開発の特徴の一つは、デザイン思考とコンサルティング思考を掛け合わせた独自メソッドを使うことで、お客様へユニークなアウトプットを提供できる点にあります。また、コンセプト設計や上位レイヤーの戦略策定だけでなく、実際に事業やプロダクト、サービスを作り上げる実務の全てをデザインし実行に写すプロセスを管理します。プロジェクトの全てを請け負うスタイルや、客様のご希望に合わせて伴走するスタイルことも当社の特徴の一つです。 ▼業務内容詳細・サービスデザイン・プロダクトデザイン・ビジネスデザイン・UI/UXデザイン・マーケティングプラン策定・プロジェクトマネジメント（WBS進行管理/タスク管理/予算管理/リソース管理など）・チームマネジメント（組織マネジメント/メンタリング/コーチング/育成/採用など）・クライアントワーク（コミュニケーション/関係構築/プロジェクトマネジメントなど）・ビジネスアプトプットの作成（提案書・企画書・業務提案の作成など）・品質管理（プロジェクト/アウトプット/サービスデリバリーなど）・及び、エクスペリエンデザインに関わる独自メソッドの開発 ●当社実績事例 ▼[要素技術を素早くプロダクト化]-スポーツ向けデジタルプロダクト開発- ⇒膨大のスポーツデータをディープラーニング技術で解析する個々のデジタル技術要素を、イテレーティブプロダクトタイピングアプローチ(Lean Startup)により、ユーザー面、技術面、機能面から仮説検証を頻繁に行い、わずか半年弱の短期間でプロダクト化を実現。 ▼商品とデジタル技術の再定義-スマートシティ、MaaS(Mobility as a Service)などの構想策定及び新規事業開発支援- ⇒10年先の未来を見据え、商品としてのモビリティ、デジタル技術としてのAIを再定義、商品とデジタル技術を融合する未来コンセプトをデザイン。デザインしたコンセプトをバックキャスティングし、技術・社会・業界・ユーザー動向のリサーチ結果をフォワードキャスティングする事で、コンセプトロードマップを策定。 ▼[メタバースとリアルを繋ぐ市場創出]-エンターテイメント向けCPS上の経済モデル開発- ⇒クライアントの持つコンテンツを生かす、メタバースとリアルが融合する新しい世界観(CPS:Cyber　Physical System)を創出。ファンやアーティスト、企業、投資家がデジタル通貨を使う事で、メタバースとリアルで相互流通可能な、新しいエンターテイメントの経済圏となるマーケットを企画。
労働条件	雇用形態：正社員契約期間：期間の定め無試用期間：あり（3ヶ月）就業時間：フレックスタイム制休日：土日、祝日、年次有給休暇、慶弔休暇、夏季休暇、年末年始休暇社会保険：健康保険、厚生年金、労災保険、雇用保険福利厚生：賞与あり（業績に準ずる）、給与改定年1回諸手当：交通費全額支給、役職手当　ほか組織：デジタルエクスペリエンス事業部へ配属。同部署に1名在籍中受動喫煙措置：屋内禁煙転勤の有無：無賞与（2023年度実績）：年間2回（支給月6月,12月）給与：デザイナー(一般職)年収460万程度　　　デザインPM(主任)年収500万円～600万円程度　　　デザインコンサルタント(課長代理)年収700万円程度　　　デザインリード(課長)年収800万円程度　　　エクスペリエンスディレクター(部長) 年収1000万円程度　　　デザインMD(事業部長)年収1000万円程度（※応談でそれ以上もあり）　　　デザインMD(本部長)年収1200万円程度（※応談でそれ以上もあり）
応募資格	【必須（MUST）】 •チームマネジメント経験 •プロジェクトマネジメント経験 •UX、CX、サービスデザインをマルチで遂行できる能力　 •能動的かつ、積極的にクライアントの課題を解決する決断力【歓迎（WANT）】 •事業会社での新規ビジネス立ち上げ、新規サービス立ち上げに関わる経験 •新規案件の獲得経験 •英語力【求める人物像】 ▼革新性既成概念にとらわれない柔軟な発想やユニークな視点を持っている人。 ▼創造力新しいアイデアを生み出し、それらを具体的な製品やサービスとして創造する力を持っている人。 ▼コミュニケーション能力　対象の思考や意図を正確に理解しようとする努力する姿勢を持ち、相互理解や合意形成を図ることができる人。 ▼共感力　ユーザーや顧客の立場に立って考え、そのニーズや課題を深く理解できる人。 ▼協業性　社内チームだけでなく多様なステークホルダーと効果的に協働できる人。 ▼分析力　市場動向やユーザーニーズを的確に分析し、データに基づいた意思決定ができる人。 ▼プレゼンテーション能力複雑な概念を分かりやすく説明したり、相手の言葉を使い、より正確に意図や内容を伝えたりしようと努力できる人。 ▼戦略的思考　長期的な視点を持ち、ビジネス全体の目標に沿ったデザイン戦略を立案できる人。 ▼学習意欲　常に新しい技術やトレンドに関心を持ち、自己啓発に努める人。
アピールポイント	創立5年以内日系グローバル企業ベンチャー企業 2年連続売り上げ10％以上UP 年間休日120日以上産休・育休取得実績ありストックオプション制度あり資格支援制度充実女性管理職実績あり新規事業完全土日休みフレックスタイム管理職・マネージャー
リモートワーク	可「可」と表示されている場合でも、「在宅に限る」「一定期間のみ」など、条件は求人によって異なります
受動喫煙対策	その他「就業場所が屋外である」、「就業場所によって対策内容が異なる」、「対策内容は採用時までに通知する」などの場合がその他となります。面接時に詳しい内容をご確認ください
更新日	2024/09/17
求人番号	1535255

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株式会社HROTTI

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