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【毎年140％成長SaaS企業】フルリモート可！ユーザー起点で課題解決に取り組むテックリード
年収：800万 ～ 1000万
採用企業案件
役員面接
株式会社ペライチ
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- 資本金50百万円
- 会社規模31-100人
- インターネットサービス
| 部署・役職名 | 【毎年140％成長SaaS企業】フルリモート可！ユーザー起点で課題解決に取り組むテックリード |
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| 職種 | |
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| 勤務地 | |
| 仕事内容 |
当社は「Technology for Everyone～テクノロジーをすべての人が使える世界に」をビジョンに掲げ、 日本の中小企業や個人事業主の方が、もっと便利に簡単にオンラインでビジネスを展開できるための、 HP作成のツールや決済、予約機能などのCMSを提供しています。 2015年の4月にサービスをリリース以降、SNSや口コミを中心に展開し、 現在では業界/業態問わず、50万以上の中小企業や個人の皆様にご利用いただいています。 また、2021年の事業買収、2023年の新サービスリリースや資金調達などを経て、 新規事業の展開や開発体制の強化、グローバル進出を見据えた多面的な取り組みも進めています。 ■ 募集の背景 私たちはこれまで毎年140%の売上成長を実現しております。 今後上場を見据え売上、組織ともにさらなる急成長を目指しております。 そのためにHP作成サービスの枠を超え、 さらなる機能拡充を進め中小企業のトータルサポートサービスに進化させたいと考えています。 特に技術面においては、以下を一層強化すべく今回新たな仲間を募集します。 ・ユーザーの成功につながる本質的な価値の提供 ・多角的な機能開発に耐えられる技術基盤の実現 ex) レガシーFWの刷新、システム基盤のリアーキテクチャ ・チーム一丸となってより生産性を高める必要性 ■ 仕事内容 5〜7名程度のスクラムチームに所属しチームの中心的存在として開発を推進していただきます。 ■ 具体的な業務内容 ・プロダクトロードマップ実現のための機能開発 ・プロダクトの機能開発における技術選定 ・日々の開発プロジェクトの要件定義、設計、開発、テスト ・ソースコードレビュー、ペアプログラミングなどを通した後輩の指導育成 ■ 期待すること ・プロダクト全体のアーキテクチャの理想像を理解した上で、機能ごとの設計、開発をリードすること ・個人ではなくチームの目線での技術的課題の設定、解決 ・プロジェクトのQCD達成ないしはプロダクトの技術的負債返済に向けての課題設定、解決 ・チーム全体の技術力の底上げ ■開発環境 ・言語・FW： Ruby on Rails / CakePHP / Django / Vue / Nuxt / Apollo Server / Flutter ・インフラ：AWS / Heroku / Terraform ・ツール：GitHub / CircleCI / Docker / Slack |
| 労働条件 |
・フレックスタイム制度（コアタイムなし/フルフレックス ※22:00〜5:00除く） ※中抜けOK！1日あたりの稼働時間も本人の裁量にお任せします ・リモートワーク中心 ※月1回の部門定例と3ヶ月に1回の全社定例会は出社をお願いしています 契約期間：期間の定め無 試用期間：あり（3ヶ月） 【福利厚生】 ・社会保険完備 ・通勤手当支給（上限3万円・実費支給） ・書籍購入制度（月1万円まで） ・研修・カンファレンス費用補助 ・資格取得受験費用補助 ・社内英会話レッスン（ネイティブ講師によるオンラインのグループレッスン） ・リモート環境支度金（試用期間終了後に10,000円/月を6回のみ支給） ・当社サービス無期限ビジネスプランを個人で利用可能 ・インフルエンザ予防接種費用補助 ・その他 - お届け便：月1回オススメおやつを自宅配送 - 社内メンバー間の飲み会補助（上限7,000円/月） - 社内フリードリンク・フリーお菓子、近隣コーヒーショップのチケット配布 - ペランチ：毎月第1営業日に全社ランチ会を実施 【休暇】 ・完全週休2日制（土・日・祝） ・慶弔休暇、年次有給休暇（入社当日に入社月に応じた日数を付与）、年末年始休暇 ・オールマイデー休暇 ：年次有給休暇とは別に使える特別休暇（毎年10/1に5日付与、有効期間1年間） |
| 応募資格 |
【必須（MUST）】 ・3年以上のWebサービスの開発経験・3年以上のソースコードレビュー経験 ・開発プロジェクトの設計経験 ・MVCフレームワークによる開発経験 ・プロジェクトのテックリード経験 （チームのソースコード品質に責任を持ち、技術面での意思決定をリードする立場のご経験） ・ビジネス要件を理解した上で設計に織り込む能力 【歓迎（WANT）】 ・スクラム開発の経験・開発プロジェクトにおいて技術選定、新規技術の導入、開発をした経験 ・新人教育や輪読会を主催するなど主体的にチームの技術力を引き上げた経験 ・CTO経験 ■ 求める人柄、人物像 ・成果を出すことができる、プロフェッショナル志向の方 ・チームワーク、協調性を重視し自ら心理的安全性を担保する姿勢 ・ユーザーヒアリングに積極的に参加する、ユーザードリブンな開発思考の方 ・特定の技術に固執せず必要に応じてキャッチアップする姿勢 ・技術的負債に向き合うことを厭わず積極的に改善していく姿勢 ■ このような方におすすめ ・現在の会社の環境にはない新しい技術課題にチャレンジできる環境を求めている ・急成長を続けているプロダクトで、ユーザの反響がわかりやすいプロダクト開発をしたい ・プロダクト、サービスのさらなるグロースを支える技術課題の発見から実践までチャレンジしたい環境を求めている ・自らの技術力を試したいという欲求に対し、上流から裁量を持って携われる環境を求めている ・子育てが始まり、ライフワークバランスのとれた安心して働ける環境を探している ■ 選考プロセス 選考の流れは以下を予定しております。 ＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊ 書類選考（履歴書・職務経歴書） ↓ １次：面接 ↓ ２次：面接 ↓ 最終：役員面接 ↓ 内定/オファー面談 ↓ 入社 ＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊ ※ 基本的にオファー面談までは全てオンラインにて進めさせていただきます（オフラインを希望の場合はご連絡ください） ※ 入社日はご提出書類等がございますため、ご出社をお願いします |
| アピールポイント | 自社サービス・製品あり ベンチャー企業 20代管理職実績あり ストックオプション制度あり 年間休日120日以上 産休・育休取得実績あり 資格支援制度充実 Uターン・Iターン歓迎 地域活性化事業 新規事業 完全土日休み 月平均残業時間20時間以内 フレックスタイム |
| リモートワーク | 可 「可」と表示されている場合でも、「在宅に限る」「一定期間のみ」など、条件は求人によって異なります |
| 受動喫煙対策 | 屋内禁煙 |
| 更新日 | 2024/07/08 |
| 求人番号 | 1564961 |
採用企業情報
- 株式会社ペライチ
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- 資本金50百万円
- 会社規模31-100人
- インターネットサービス
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会社概要
【設立年月日】2014年4月21日
【代表者】安井 一浩
【資本金】5千万円
【本社所在地】〒111-0041 東京都台東区元浅草三丁目7番1号 住友不動産上野御徒町ビル8階
【事業内容】
『ペライチ』が目指すのは「中小企業・個人事業主が真っ先に使うトータルサポートサービス」。インターネットに不慣れな方でも素早くインターネット上でビジネスを始められるよう、誰でもカンタンに、決済や予約などの機能を兼ね備えたホームページを作成し、活用するためのサービスを提供しています。2015年4月のリリース以降、SNSや口コミを中心に拡散し、いまや中小企業の経営者や個人事業主の方を中心に、50万人を超える方にご利用いただいています。
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