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部署・役職名 | 第二創業期!【2030年 売上1000億円へ急成長中】注文営業 |
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【神奈川No.1住環境企業へ!】プライム上場連結会社の第二創業期のスタートアップメンバーとして活躍してみませんか! 弊社は、土地の取得から土木、設計、建築、リフォームや地盤調査まで、住環境に関する総合的なサービスを提供する「住環境企業」です。 設立は、1999年12月。 神奈川県横須賀市内で小さな土木事業者として産声を上げ、20年以上の歳月の中で何度も殻を破り、現在の姿に変貌を遂げました。 現在では土地の購入・造成・設計・建築・住宅の分譲販売までワンストップで行う企業へと成長し、年間500棟以上の現場を手掛けています。 拠点は横須賀市を中心に10ヶ所を展開。 昨年度は売上高約227億円を記録し、 今年度は売上高300億円超えを見据えております。 設立から20年以上が経過した現在でも、ベンチャー気質な社風です。 経営層は毎日定例会議を行っており、素早い意思決定を通じて 市場環境の変化に柔軟に対応しています。 2019年にプライム上場企業のグループの一員となり、 盤石の企業基盤を有しているのも特徴です。 こうした「ベンチャー」と「大手」が両立した環境が弊社の魅力であり、事業における一番の強みです。 そして 2030年1000億へと、その眺めをともに味わってくれる仲間を、ここに募ります。 【業務内容】 B to Cでの注文住宅営業 【業務詳細】 B to Cでの注文住宅企画営業として、受注活動、プロジェクト管理などをご担当いただきます。 スタートアップ部門につき、様々な提案を受け、スピーデイに判断実行できます。 【業務の魅力】 ■成果にはインセンティブという報酬で還元 多種多様なインセンティブ制度があり、成果には報酬で還元するというペイフォーパフォーマンス制度があります。 モデル年収 800万 30歳(経験年数5年) 1200万 36歳(経験年数8年) 1600万 40歳(経験年数10年) ■神奈川No1を目指す不動産ベンチャーの第二創業期スタートアップであるので、会社を創っていく経験ができ、成果によって 早い段階でのマネージャーへの昇格。 人事制度も刷新し、成果により 早い段階でのマネージャー昇格があります。 モデル 入社1年 主任昇格 入社2年 係長昇格 入社4年 店長昇格 入社5年 執行役員昇格 ■様々な社内制度あり! ・年間表彰AWARD・・ 経営理念である『All Win』に基づき、成果を出した社員に 年に一度表彰制度にて報います。 副賞も授与いたします。 ・ファッショニスタ制度・・服装の基準は『弊社らしさ』。役割やTPOにあわせて、自由な服装で勤務できます。 ・育児時時短勤務制度・・幼稚園などの送迎時間にあわせ、時短勤務社員として働けます。 その他 社内制度が沢山あります。 |
労働条件 |
試用期間:有(3ヶ月) 就業時間:9:00〜18:00(実働8時間) スライド勤務制度あり 7:00~11:00の間で出勤。そこから8時間勤務。 残業:月平均15時間程度 休日:一部週休3日制(火曜・水曜または水曜・日曜+月2日指定日)年間休日133日 休暇:年末年始休暇、有給休暇、慶弔休暇、産休育休 昇給:あり 賞与:あり インセンティブ:あり 交通費:全額支給 役職手当、資格手当、非喫煙手当、家族手当 社会保険:健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険 その他:車通勤可、直行直帰可(車通勤の場合、高速代、駐車場代、ガソリン代等を別途支給) 資格取得支援制度、社員旅行 |
応募資格 |
【必須(MUST)】 ・住宅メーカー、不動産会社や不動産デベロッパーでの勤務経験(職種不問)・普通⾃動⾞運転免許(AT限定可) 【歓迎(WANT)】 ・B to C 営業経験・住宅業界営業経験 【求める人物像】 ・業務の範囲を広げて、スキルアップを図りたい方 ・他事業部と関わりながら、「チーム」で勝ちたい方 ・自分で開拓し、街を創ってみたい方 |
アピールポイント | 女性管理職実績あり 20代管理職実績あり 年間休日120日以上 資格支援制度充実 成果報酬型 |
受動喫煙対策 | 喫煙室設置 |
更新日 | 2024/09/11 |
求人番号 | 1594265 |
採用企業情報
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