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【財務経理副部門長責任者】資金調達額234億円！海外進出を目指すユニコーン企業｜プラスチック・紙代替の素材メーカー

年収：800万～ 1000万

採用企業案件

採用企業

部署・役職名	【財務経理副部門長責任者】資金調達額234億円！海外進出を目指すユニコーン企業｜プラスチック・紙代替の素材メーカー
職種	経理（財務会計）管理会計
業種	化学・石油素材
勤務地	東京都
仕事内容	■■□ 会社概要 □■■ 当社は、サステナビリティを経営の根幹に据えて、環境配慮型の素材や製品、資源循環ビジネスを通じて、脱炭素と循環型社会の形成を目指すスタートアップ企業です。数少ない日本のユニコーン企業として、サステナビリティ（持続可能性）のビジネス領域でグローバルのトップ・プレイヤーになることを目指しています。現在、次なるステージをめざして当社は多くの展開を見せています。パブリックカンパニーとなるべく、上場準備を行っております。また、2021年には海外事業展開を加速させており、韓国大手財閥との135億円の業務資本提携、そしてベトナム法人を設立致しました。これらの事業の展開に伴い、早急に管理体制の仕組みを構築・強化する必要があり、経理業務のマネージャ―を担って頂ける方を募集します。事業の拡大フェーズであり、それに伴って組織規模は拡大しております。組織の成長とともにご自身の成長も可能なポジションです。 ■■□ 採用背景 □■■ 以下の理由から財務経理チームを増員強化します。・組織として大きくはなっているものの、仕組作りには課題が多くあります。・IPO準備中であり、管理会計機能の立ち上げが必要になっています。・昨年に量産工場を本格稼働させており、本格的に厳密な原価管理を行う必要性が増しています。　素材メーカーである当社の生産方法は自社生産だけでなく、ファブレス、海外製造委託などがあり、製造業としての原価管理が重要になります。　また新規事業や新たな商流がスピーディーに立ち上がる中で、適切な会計処理方針の検討、オペレーションの設計、運用するところまで創意工夫をもってプロセスを作っていくことが求められます。・昨年のベトナム法人設立に伴い、通常の輸出入に加えて三国間貿易も行っており、日々拡大する国際取引の会計処理方針の決定を行っています。これらの業務を経営に近いポジションで、代表取締役ともコミュニケーションを取りながらスピード感を持って推進頂けます。 ■■□ 業務内容 □■■ 決算業務プロセスの高度化や管理会計の領域の強化、上場準備含めた内部統制・ガバナンス周りの設計など、今のフェーズ・規模だからこそ、守備範囲を限定せずに幅広い経験ができるフィールドをご用意しています。まずは、ご自身の得意分野に応じて業務をご依頼し、業務領域を広げて下さることを期待しております。スピード感のある中で、自身で考え、仕組みを作り、またそれを改善してくださる方を募集しています。【主なミッション】・決算関連業務（決算整理、月次・四半期でのPL・BS管理、マネジメントへの報告）・原価管理・原価企画・各種業務の業務システム統合、ERP活用・原価、固定資産等での工場との連携・決算・内部統制における監査法人対応・税務関連業務 ■■□ 配属チーム/雰囲気 □■■ ・チーム：現在　7名（財務経理責任者1名、スタッフ6名）財務経理責任者は事業会社にて決算関連業務に従事した後、公認会計士資格を取得し大手監査法人に入所。監査業務や会計アドバイザリー、事業再生やM&A業務に従事した経験を持ちます。定期的に財務経理責任者と1on1を行う、チームでのMTGをするなど、これまでの知識や経験を共有しつつ共に高めあっていける環境です。 ■■□ 事業フェーズ □■■ 2015年2月に竣工した国内第一プラントである白石工場に続き、2021年2月には国内第二量産プラントである多賀城工場が竣工し、本工場で製造される製品は高い環境性、経済性の両立を図り、製品の競争力の向上が見込まれています。また、2022年秋頃に、神奈川県横須賀市に国内最大規模のリサイクルプラントの竣工を予定しており、これにより市中に出た製品を回収・再生利用を行うマテリアルリサイクルが可能となり、より付加価値の高いソリューション（回収まで含めた提案etc）を提供することが可能です。さらには、2021年6月にプラスチック資源循環促進法1が可決され(2022年施行)、プラスチックの代替素材へのニーズが高まることから、当社はよりエキサイティングな事業フェーズに突入します。 1：製品の設計からプラスチック廃棄物の処理までに関わるあらゆる主体におけるプラスチック資源循環等の取組（3R+Renewable）を促進するための措置を講じることが参院本会議で全会一致で可決、成立した。 ■■□ 製品・事業の特徴 □■■ 当社製品は2014年にの国内特許を取得し、基本特許は、日中欧米を含む世界40か国で登録済です。COPやG20の国際会議で紹介される他、日本の優れた技術として、UNIDO(国際連合工業開発機関) のサステナブル技術普及プラットフォームに登録されています。主原料である石灰石は、資源輸入国である日本においても自給率 100%、地球上に非常に豊富に存在する資源で、地産地消を推進することでコンパクトなサプライチェーンが構築でき、環境負荷の低減にもつながります。原材料調達段階では、石灰石は石油由来プラスチックと比較してＣＯ2 排出量を約 50 分の 1 に抑えることができ、処分工程（焼却含む）で見ると、石灰石はＰＰなどの石油由来プラスチックと比較して、燃焼時のＣＯ2 排出量を約 58％削減する事が可能です。製品のライフサイクルで生じる環境影響については、LCAを通して環境影響の可視化とその抑制に取り組んでいます。
労働条件	■■□ 福利厚生 □■■ ●住宅手当・家具移転費補助（支給規定有） ●Memorial Gift （結婚・出産のお祝い事には5万円支給） ●通勤手当（支給規定有） ■■□ 社内制度や取り組み □■■ ●CAMP（会社の方向性を理解し、自分自身の視座/視点/視野をアップデートするオフサイトミーティング 1回/年） ●Same Boat Meeting（事業・組織の自分ゴト化を図る全社ミーティング、表彰あり 1回/月） ●感謝会（ご支援頂いている皆様へ感謝を伝え、次年度への飛躍を誓う年末のイベント 1回/年） ●架橋塾（社長から創業の想いや成長のための視点を学び、DNAを伝える機会） ●新卒オンボーディング（入社後1ヶ月間の研修プログラム、トレーナー制度/バディ制度あり） ●中途オンボーディング（入社後3日間の研修プログラム、入社後3ヶ月目・6ヶ月目には成果プレゼンを実施） ●Bridge for Growth （社員の能力開発を目的とした研修） ●Bridge Meeting（新卒による組織開発の推進） ●1on1（上長と隔週で実施） ●Library （社内共用本棚） ●ファミリーデー（社員の家族が集まるイベント） ●Club （フットサル、キャンプ、SUS研究会 etc.） ■■□ 組織の特徴 □■■ ・メーカー、外資コンサルティング、外資金融、広告代理店、商社、IT、人材、大学教授 etc…多種多様なメンバー構成・若手とスペシャリストが協業している組織・平均年齢37.6歳・女性比率34％ ■■□ 勤務時間 □■■ ・9:00〜18:00（休憩60分含む） ■■□ 休暇・休日 □■■ 土曜、日曜、国民の祝日、年末年始（12/30~1/3） ※年間休日120日 ※CAMP（工場勤務者以外の正社員、契約社員を対象に実施するオフサイトミーティング）実施のため、年に1回、休日出勤日（2023年は7月8日予定）があります。 ※産前産後休暇、育児短時間措置 ■■□ 想定給与 □■■ ・日給月給制・経験、スキル、ポテンシャルを考慮し決定・2回改定/年 ※人事評価次第で昇降給
応募資格	【必須（MUST）】・メーカーでの経理経験・3~5人以上のマネジメント経験・決算業務に関する理解【歓迎（WANT）】・簿記1級、会計士、税理士・原価、予実に関する管理会計業務の経験・ベンチャーでの就業経験（スピード感、タフネスさ） ■■□ 求める人物像 □■■ ・企業理念体系 Mission/Vision/Values に共感する方・何百年も続くような事業/会社創りに挑戦したい方・日本発の技術/仕組み/価値観をもって地球規模に挑戦し、一緒に大きな感動を得たい方・100年後も続く事業、会社を自ら創りたい方
アピールポイント	自社サービス・製品あり日系グローバル企業ベンチャー企業 20代管理職実績あり 2年連続売り上げ10％以上UP 地域活性化事業新規事業海外事業
受動喫煙対策	その他「就業場所が屋外である」、「就業場所によって対策内容が異なる」、「対策内容は採用時までに通知する」などの場合がその他となります。面接時に詳しい内容をご確認ください
更新日	2023/11/10
求人番号	1597268

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株式会社TBM

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