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部署・役職名 | 【名古屋】SMB領域/カスタマーサクセス リーダー |
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仕事内容 |
【募集背景】 当社は「『はたらく』を通じて人生の可能性を広げるインフラをつくる」をミッションに掲げ、「働きたい時間」と「働いてほしい時間」をマッチングするスキマバイトアプリ「サービス」を開発・提供しています。 スポットワークという新しい働き方を切り口に「労働力不足」という日本が抱える重要課題の解決に取り組んでおり、事業伸長率は昨年比320%とサービス・組織ともに急成長しています。 現在スポットワーク市場においてトップクラスのシェアを獲得している当社ですが、ミッションの実現には「SMB」と称される小規模〜中規模企業におけるサービスの導入拡大は、日本の労働力課題の解決において非常に重要なイシューになっています。 当社サービスはさまざまな企業様でご活用いただいておりますが、さらにスピード感を持って取り組んでいただき、メンバーを引率してくれるリーダーを募集いたします。 ミッション実現のためクライアントごとに抱える課題にさらに深く向き合い課題解決を推進していただける方、そして日本の社会課題解決にオーナーシップを持ち取り組んでくださる方を求めています。 【ミッション】 SMB領域におけるサービス導入拡大を通して、日本の社会課題解決を実現することがミッションです。 リード獲得からサービスの利用拡大までの全てのプロセスにおいてSMB領域攻略のための企業開拓を行なっていただきます。 クライアントとの関係構築、商談機会の創出、個社に対する営業戦略の設計など、業務内容は多岐に渡ります。 また、リーダーとしてメンバーマネジメントを推進いただくことで、個人そしてチームで成果を上げることを目指していただきます。 ※将来(〜1年内程度)のリーダーとして採用となりますので、まずプレイヤーとして圧倒的な成果追求の実効を期待しております。 【役割】 ・未取引の企業・事業所に対しての新規商談〜受注・利用拡大営業 ・利用企業の人材課題解決(労働力確保・業務効率化など) ・サービス継続利用のためのリレーション構築 ・メンバーマネジメント 【業務内容】 ・新規クライアントとの商談(アポイント獲得は別部署が担当) ・サービススキームを用いたクライアントの経営課題、人的課題の発掘のためのヒアリング〜課題解決提案 ・クライアントのニーズ把握を通したサービスの改善点の社内共有およびフィードバック ・サービス導入後のさらなる利用最大化に向けたクライアントとの中長期的なリレーション構築 ・社内外問わずステークホルダーへの情報共有と戦略リバイスの実施 ・クライアントの重要ステークホルダーとの商談・コミュニケーション |
労働条件 |
試用期間:3か月 休日休暇:年間休日120日 完全週休2日制(土・日)、国民の祝日 年次有給休暇/リラックス休暇/年末年始休暇/ゴールデンウィーク/慶弔休暇/産前産後休暇 就業時間:所定労働時間8時間00分、休憩60分、フレックスタイム制(コアタイム12:00~16:00) 社会保険:健康保険、厚生年金、労災保険、雇用保険 評価制度:考課は半年に1回(月給ベースでの昇給のチャンス※昇給幅は役職により異なる) その他制度:書籍購入補助、シャッフルランチ費用補助、通勤交通費支給 etc. 屋内原則禁煙(建物内喫煙スペース有) |
応募資格 |
【必須(MUST)】 【必須(MUST)】・法人営業経験(3年以上) 以下のいずれか(1年以上) ・営業組織においてメンバーをマネジメントしたご経験(人数不問) ・営業戦略を策定し、実行したご経験 【歓迎(WANT)】 【歓迎(WANT)】・ITもしくは人材業界(派遣、求人媒体営業)、飲食関連サービス(集客媒体、デリバリー系)勤務経験 ・無形商材の営業経験 ・プロジェクトマネジメント経験 【求める人物像】 ・従来のやり方に固執せず、変化を楽しみ、新しいものを受け入れて最適解を導くことができる方 ・社内外問わず、業務を進めるうえで関わる人と深い信頼関係を築くのが得意な方 ・新規商談やカスタマーサクセス業務に興味関心がある方 |
アピールポイント | 自社サービス・製品あり ベンチャー企業 20代管理職実績あり シェアトップクラス 2年連続売り上げ10%以上UP 年間休日120日以上 産休・育休取得実績あり 完全土日休み フレックスタイム Uターン・Iターン歓迎 地域活性化事業 |
リモートワーク | 可 「可」と表示されている場合でも、「在宅に限る」「一定期間のみ」など、条件は求人によって異なります |
受動喫煙対策 | その他 「就業場所が屋外である」、「就業場所によって対策内容が異なる」、「対策内容は採用時までに通知する」 などの場合がその他となります。面接時に詳しい内容をご確認ください |
更新日 | 2024/11/20 |
求人番号 | 1822504 |
採用企業情報
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