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【累計26.8億円の資金調達】マネージャー候補としてキャリアアドバイザー組織を牽引しませんか？

年収：800万～ 1000万

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部署・役職名	【累計26.8億円の資金調達】マネージャー候補としてキャリアアドバイザー組織を牽引しませんか？
職種	経営企画・経営戦略新規事業企画・事業開発キャリアコンサルタント・キャリアカウンセラー
業種	インターネットサービス人材紹介・人材派遣
勤務地	東京都
仕事内容	【当社について】当社は「令和を代表するメガベンチャーを創る」というMissionを掲げ、「社会生活の基盤、ノンデスク産業を支える」というビジョンの実現を目指し、事業拡大しています。物流・建設・製造といったノンデスク産業は衣食住を支える社会インフラですが、3Kと言われる業界では人手不足感はますます加速しています。バブル崩壊以降の日本の生産性の低迷は著しく、2021年も日本の時間あたり労働生産性は、OECDに加盟する38カ国中27位となっており、国家としての力が日に日に失われつつあります。当社では、日本の労働生産人口の47%以上、そして世界の労働生産人口の80%以上を占めるノンデスクワーカーの人手不足・労働生産性を改善することで、従事者及び消費者の生活の質を向上し、社会に貢献し続けています。どの業界よりも市場が大きくまだ開拓されていないノンデスク業界に軸足を置き、事業構築力とテクノロジーを駆使してビジネスを展開しております。【事業への思い】物流業界の市場規模は約25兆円程度とされており、人々の生活の基盤を支える重要性の高さから〝国の血液〟と呼ばれています。そして現在、日本のインフラである物流が停止しかねない、非常に大きなリスクを抱えています。インターネットの普及により2030年には荷物量が年間70億個と急増が予想される中、運転手の高齢化問題により労働人口は横ばい。60％以上の企業が人手不足に悩まされています。加えて「再配達問題」「空車回送」「多重化下請け構造」など、業界課題が数多く存在します。周辺では製造、建設、小売、医薬品、倉庫、廃棄物処理、海運など様々な領域が密接しており、未だテクノロジー化・効率化が進んでおりません。当社は各産業のモノの流れをもっと滑らかにする事で、業界従事者の働きやすさ向上と、より便利な暮らしの両立を実現して参ります。【募集背景】当社では「令和を代表するメガベンチャーメガベンチャーを創る」をミッションとし、物流業界の社会的課題である「人手不足」「労働生産性」に対して、「業界のDX化」「HR」の2軸で解決に取り組んでいます。創業5期目のスタートアップながら、直近では累計8.8億円の資金調達を達成し、人員売上共に300%以上の成長を続けています。急拡大を続ける組織の更なる発展のため、当社主軸の「HR事業」を指揮するポジションの採用が不可欠となっています。スピード感が早く挑戦的な環境で、事業を加速させてくれる方を募集しています。【業務内容】まずは当社が運営するプラットフォームに登録した求職者のサポートを行っていただく業務がメインとなります。具体的には、求職者と企業のマッチングを行うキャリアアドバイザー（両面型転職エージェント）としての業務を行っていただきつつ、当社で最も大きな組織となるHRプラットフォーム事業部にてキャリアアドバイザーチームを率いるマネージャーとして、チームの成果最大化に関わる業務全般、複数チームの成果最大化に関わる業務もお任せできればと考えています。経営者と同じ視点で提案し、人生の大きな岐路を迎える求職者の支援をする影響力の大きな仕事です。【ポジションの魅力】・事業立ち上げフェーズ・組織づくりに携わることができます・事業責任者・経営陣へとステップアップができます・社員数100名程のため、各々で大きな裁量を持って活躍ができます【なぜやるのか】《意外と知られていない物流業界の社会的課題》私たちのもとにモノを届けてくれる「物流」がいま多くの課題を抱えているのをご存知でしょうか？あまり認識をすることはありませんが、衣類や食品、住宅、医薬品、機械、ガス、鉄鋼、EC、といった日常生活において不可欠なモノが「物流」によって皆さんのもとに届けられています。このインフラとも言える物流が「人材不足」「非効率な業務環境」により、これ以上モノを運べなくなる未来がすぐそこまできているんです。当社はこの社会課題にフォーカスして、誰もやらない・誰もやれないレガシーな産業の再構築をめざしています。【どうやっているのか】《全メンバーが社会起業家集団の一員として働く》当社には、起業経験者、大手企業、ベンチャー全社MVP、など幅広いバックグランドを持つユニークなメンバーが集まっています。平均年齢も26歳と若く、フラットかつ熱狂的な組織です。《メンバーの出身企業》ソフトバンク、野村證券、エンジャパン、サイバーエージェント、エスエムエス、ネオキャリア、ネクストビート、CoinCheck、BrandingEngineer、テラモーターズ..etc ぜひ、創業メンバーに会っていただき、エキサイティングなフェーズを感じて頂きたいと思います。インフラともいえる物流業界を最適化する社会起業家集団の一員になりませんか。
労働条件	【雇用形態】正社員・試用期間6ヶ月【勤務時間】 10:00～19:00（休憩1時間）残業は月30時間程度です。【福利厚生】・社会保険完備・ご近所手当（オフィスから3km圏内の方に2万円/月）・子ども手当（お子様1人につき1万円/月）・社内コンビニ・オフィスグリコ・ウォーターサーバー・副業可（申請制）・健康診断・婦人科検診費用負担・週次全社MTG ・部活動支援制度・X Mile Award（社内表彰制度）・書籍購入費全額負担・PC・ディスプレイ・社用携帯支給・達成時の打ち上げ費用支援（1人あたり5000円）【休日・休暇】＜年間休日124日以上＞・完全週休2日制（土日休み）・祝日・年末年始・GW休暇・夏季休暇・有給休暇（入社から半年後に10日付与）・慶弔休暇・産前産後・育児休暇 ※男性の取得実績あり【給与】経験・能力に基づいて相談の上、決定します。・賞与年2回支給《ムリなく働けます》「個々の残業を減らしましょう」という社員に丸投げスタイルではなく、会社の仕組みから”生産性”に向き合っているので、メリハリのある働き方を実現することができます
応募資格	【必須（MUST）】・CA/RA経験3年以上【歓迎（WANT）】・マネージャーとしての業務経験・人材業界での業務経験・キャリアコンサルタント・キャリアアドバイザーの経験・テレアポのご経験がある方・カスタマーサポートのご経験がある方・窓口対応のご経験がある方・営業経験がある方・クレーム対応の経験がある方【求める人物像】・結果を出すプロセスを楽しめる方・サービスを成功裏に終えるのためにあらゆる課題を発見し、解決していく能力・丁寧な言葉を選べる方・電話でのコミュニケーションに相手に聞き取りやすく、受け取りやすく話すことができる方・聞き上手な方
アピールポイント	創立5年以内自社サービス・製品ありベンチャー企業女性管理職実績あり 20代管理職実績ありシェアトップクラス 2年連続売り上げ10％以上UP 年間休日120日以上産休・育休取得実績あり管理職・マネージャー新規事業成果報酬型完全土日休み
受動喫煙対策	屋内禁煙
更新日	2024/11/22
求人番号	1838801

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