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| 部署・役職名 | シェアード部門リーダー候補 |
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| 仕事内容 |
シェアードグループは「グループのノンコア業務を集約し、ノンコア業務のQCDを向上するとともに、各事業がコア業務に集中できる環境を構築する。」をミッションとしております。 ノンコア業務を適切に集約するには、深いグループ理解・事業理解が必要であり、また事業成長により集約した業務の質と量に対して求められるレベルが高まり続けることにも対応できるオペレーション設計・運用が重要となります。 具体的に想定している業務内容の一例は以下の通りで、このような業務を実行・推進しながら、組織作りをしていただきたいと考えています。 ◯各部署にて実施しているノンコア業務を集約し、オペレーション設計・運用を推進します。 ◯集約したノンコア業務のQCDを高めながら、集約した業務の事業を兼務しながら、自身の役割や業務を整理・拡張していきます。 ◯型化された業務をソーシャルサポートグループに移管し、さらにノンコア業務の集約を拡張していきます。 |
| 応募資格 |
【必須（MUST）】 ・主体的に業務設計や業務プロセスの改善を実行・推進できること（➡当事者意識）・全体最適と個別最適のバランスを取りながら、業務設計や業務プロセスの改善を推進できること（➡「No」と言えるマインド） ・上記を推進するために、会社や事業に強い関心を持ち続けること（➡事業理解） 【歓迎（WANT）】 ・ GoogleAppsScriptやExcelVBAなど様々なツールを用いた業務の自動化・効率化するスキル・経験・社内でBPR業務（業務改善など）を推進するスキル・経験 ・組織作りや人材マネジメントのスキル・経験 求める人物像 シェアードグループは、これから立ち上げる組織なので、ある程度の役割はあるものの、きっちりと決まっているわけではありません。 そのため、まずは自ら考えて行動し、組織・人に貢献する意識が高い人を求めています。 |
| 受動喫煙対策 | 喫煙室設置 |
| 更新日 | 2024/08/26 |
| 求人番号 | 1856443 |
採用企業情報
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- 会社規模501-5000人
この求人の取り扱い担当者
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- コンサルティング IT・インターネット メーカー
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- 暑い日々が続きますね。。ビジネス環境も常に変化しています。採用意欲の高いDX支援会社、AIサービス優良ベンチャー、コンサル、広告代理店など、採用に積極的な会社はまだまだございます。情報交換兼ねてお気軽にお話しできれば嬉しいです。
- (2024/07/03)
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