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部署・役職名 | グロースマーケター_マネージャー候補(急成長している売掛金早期資金化サービス事業会社) |
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仕事内容 |
プロモーションを実行するだけでなく、いかに満足度を高めお客さまをエンパワーメントすることができるのかを考え、持続性のあるマーケティングをゼロから作ることをミッションとしています。 ~リーガルテック市場をアップデートする~ さまざまな業務のデジタル化が進むなか、法務分野にかかわる企業のみなさまの多くは、いまだ紙やハンコ、承認作業といったムダ・ムラのある業務から脱却できていません。 リーガルテック市場をアップデートし、よりバックオフィスを強くするにはプロダクト価値を正しく市場に伝え、セールスやカスタマーサクセス、開発と本質的なフィードバックをおこなうことが不可欠です。 ただプロモーションを実行するだけでなく、いかに満足度を高めお客さまをエンパワーメントすることができるのかを考え、持続性のあるマーケティングをゼロから作ることをミッションとしています。 【業務内容】 2021年にリリースするサービスのマーケティング戦略立案から実行までをお任せします。 立ち上がり間もない事業のため、アッパー/ロウアー、オンライン/オフラインを横断し実行できるチャレンジングな環境です。 ゆくゆくチームとしての組織設計・運営もお任せします。 <主な業務> ・目標KPI達成のための各施策予算アロケーションや数値管理 ・ユーザーニーズの顕在化や興味・関心を高める領域のコミュニケーション設計 ・運用型広告、外部広告などでの新規リード獲得のための施策考案、運用、検証、改善 ・上記に付随する制作物(Webサイト、広告用LP、バナー、ホワイトペーパー等)の企画、制作進行 ・各種データを確認しながら改善案の立案、実行 ・ユーザーの声をもとに開発チームとのプロダクトグロースの立案 ・展示会等の出展イベントに関する業務 ・イベント(オンラインセミナー、カンファレンス等)に関する業務 【このポジションの魅力】 ローンチしたばかりのプロダクトであり、プロセス・組織づくりもまだまだこれからです。 ミッション達成のために、周囲のメンバーを巻き込んで業務に向き合うことため、短期間で多くの施策・経験を積むことができます。 いままで培われてきたご自身の強みを活かし、新規事業さながら裁量と責任をもってチャレンジできる領域が広いです。 当社のなかでもスタートアップ企業のようなスピード感と手応えを味わえます! |
労働条件 |
【雇用形態】 正社員(試用期間 入社日より3ヶ月) 【年収・給与】 応相談 月給制 ※所定・法定時間外および法定休日労働45時間分、深夜労働40時間分の固定手当を含む ※給与例 月額334,000円(年額4,008,000円)~834,000円(年額10,008,000円)の場合、 それぞれ月額96,590円~241,060円の固定手当を含む。 【勤務地】 東京都港区 【勤務時間】 フレックスタイム制 ※標準労働時間8時間 始業および終業の時刻は従業員の決定に委ねる。(休憩時間60分) ・フレキシブルタイム:7時00分~22時00分 ・コアタイム:10時00分~15時00分、9時30分~14時30分 ※業務の都合により変更する場合あり ※所定時間を超える労働あり 【休日休暇】 ■土曜日・日曜日・国民の祝日 ■年次有給休暇 ■夏季休暇(3日) ■冬季休暇(2日) ■年末年始休暇(12月31日~1月3日) 【待遇・福利厚生】 ■各種社会保険(厚生年金・健康保険・雇用保険・労災保険) ■近隣住宅手当・近隣引越し祝金 ■健康診断・婦人科検診 ■インフルエンザ予防接種 ■書籍購入補助 ■企業型確定拠出年金 ■従業員持株会 ■下記サービス利用時の優待(※当社契約の事業者に限る) - 賃貸仲介 - 家事代行 - ベビーシッター - 獣医師ネット相談 - オンライン英会話スクール 社内活性化の取り組み ■全社週次/月次朝会/半期総会 ■代表との意見交換会(CEOセッション) ■全社懇親会 ■他部門社員との交流会(シャッフルランチ・ディナー) ■上長との定期1on1(ツキイチ面談) ■社内公募制度 ■社員満足度調査 ※屋内原則禁煙(喫煙室あり)等 |
応募資格 |
【必須(MUST)】 ・BtoB事業会社でのマーケティング実務経験(3年以上)・各施策ごとのKPIおよび効果検証方法の設計、効果検証結果に基づくPDCAサイクルの運営経験 ・上記に加え、以下いずれかのご経験 - Web広告プランニング、ディレクションのご経験 - クリエイティブ、コンテンツ、LP制作、ホワイトペーパー等コンテンツの企画、制作ご経験 - オンラインセミナーの企画、運営ご経験 ・当社のMission・Vision・Valueへの共感 【歓迎(WANT)】 ・SaaSビジネスのご経験・セミナー、展示会、カンファレンスなどの企画・運営のご経験 ・チームマネジメントのご経験 【フィットする人物像】 ・セルフスターターである方 ・目標達成に対しての意欲、コミットがある方 ・新しい手法やサービスを積極的に活用していく方 ・自ら課題を発見し、チームを巻き込んでカイゼン出来る方 ・プレイングマネジメントとして、チームのボールが落ちそうな際には自ら手を動かし実行できる、もしくはプレイヤーを経ながらゆくゆくマネジメントにチャレンジしたい方 |
更新日 | 2021/08/30 |
求人番号 | 1864644 |
採用企業情報
この求人の取り扱い担当者
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