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部署・役職名 | 【国内に100機とない希少な機械に携わることもできます】SL/OLオペレーションスタッフ |
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仕事内容 |
【企業情報】 当社は自動車を中心にさまざまな産業分野で活用される高精度狭幅特殊帯鋼を扱う会社であり、「同業他社の敬遠したがる手離れのよくない仕事をお引き受けする企業」として、業界内で存在感を発揮しています。 おかげさまで「中部エリアにおいて『みがき(特殊帯鋼)』と言ったら…」私たちの社名が挙がるまでに成長できたことに手応えを感じています。 「要るとき」に「要るところ」へ「要るもの」を「要るサイズ」にして「要るだけ」お届けするお客様本意のジャストインタイムシステムをベースに、今日も東海地方と長野県内の優良メーカー各社様を中心に高品質の各種特殊帯鋼を安定してご提供させて頂いております。 【募集背景】 現在の自動車業界には「CASE」というキーワードに代表される、100年に一度の大変革期が訪れています。その中でも自動車部品用材料の一つである日本製の高精度狭幅特殊帯鋼は、品質に対する高い信頼性に裏付けされた確かな国際競争力を有しています。したがって市場縮小の危惧される国内鉄鋼業界において、この先も堅調な需要が期待できる存在価値の高いアイテムと言えます。 優良顧客様に「なくてはならない存在」とご評価いただける存在であり続けるにはSL/OLオペレーションスタッフの増強による生産体制強化が不可欠と考え、このたびの求人募集に至りました。 【業務内容】 製造本部を構成する「スリット(SL)チーム」「オシレート(OL)チーム」いずれかのオペレーションスタッフとして、SLもしくはOLという専用機を使った帯状鋼材の加工業務をお任せしたいと思います。 そして将来、管理監督職として飛躍していただければ、とても嬉しく思います。 SL/OLいずれもオーダーメイドのニッチな機械であるため、先輩スタッフは全員、機械操作未経験者として入社しています。 とりわけOLという機械は別名「綾巻機」とも呼ばれ、その加工内容は、お客様の求める幅に切断された細い帯鋼の条を、ミシンに内蔵される糸ボビンを大きくしたようなボビンに綾巻き状に巻き取りながら溶接し、複数の帯鋼を一条化するものです。OL機はそもそも国内に100台とない希少な機械ですが、当社では本社工場で9機、長野分工場で2機それぞれ稼働させる業界屈指の稼働台数を誇っています。OL機の操作習得に掛かる時間は個人差はありますが、汎用機械のオペレーション経験があり習得の早い方でしたら、約1週間でマスター(実績有り)していただけます。一人前に機械操作を習得できるまで先輩社員がマンツーマンで懇切丁寧に指導しますので、ご安心ください。 【職場環境について】 スタッフの皆さんが余計なストレスのない環境で生産業務に集中できるよう、次の各施策を実施しています。 *夏冬問わず年中快適な環境で過ごせるよう、屋根上への遮熱塗料の塗布をはじめ大型シーリングファンの設置稼働、工場内エアコン稼働による空調管理を駆使しています。 *ワークライフバランスを大切にする企業文化のため、スタッフ全員で時間外勤務時間ゼロを目指しています。 *昨年に続き2024年3月に「健康経営優良法人2024」に認定されました。また全国健康保険協会愛知支部殿が実施している「健康宣言チャレンジ事業所」にも認定され、社員一人ひとりの心と身体の健康づくりに取り組んでいます。 *スタッフから社長へのホットラインとなる「自己申告書」制度を2022年4月から導入し、年2回の申告書提出とその内容のフィードバック~アクションを約1年半、スタッフ全員の協力のもとに継続しました。その結果、社内のハラスメント行為を根絶することができ、公明正大でストレスフリーな職場づくりに成功しました。 今後も年2回の本制度を継続運用し、全員の力でさらに快適な職場環境を追求していきます。 *温室効果ガスの排出削減に社会貢献すべく、自家消費型太陽光発電を本社工場の屋根上に設置し、2024年6月に稼働を開始しました。 【構成スタッフ】 ・製造本部長(統括責任者) ・管理監督職 ・SL/OLオペレーター 23人(10代〜50代) 【保有機械台数】 ・OL(オシレート)機:11機 ・SL(スリット)機:9機 ・巻き直し機 :2機 |
労働条件 |
【雇用形態】正社員 【試⽤期間】3ヵ月間(条件変動なし) 【就業時間】8:30〜17:30(休憩延べ1時間) 【残 業】有(多くてもひと月当り、20時間程度。日頃は定時での業務終了を目指しています) 【休⽇休暇】 年間休日115日(2024年度)、⼟⽇(うち年間6日程度の土曜出勤有)、年末年始、GW、夏季、 年次有給休暇、慶弔、育児、介護、治療、看護、地域活動・PTA活動などの各種特別休暇など 【昇給賞与】 昇給:年1回 賞与:年2回 【社会保険】 健康保険、厚⽣年⾦、労災保険、雇⽤保険 【福利厚生】 再雇用制度有、交通費全額支給、家族手当、住宅手当、慶弔見舞金制度(結婚祝・新築祝など)、各種表彰制度、永年勤続者慰安旅行制度、退職金制度、制服貸与、社内ゲストWi-Fi利用サービス(昼休憩時)、プロ野球観戦チケットプレゼント制度、誕生日祝金制度、契約リゾート施設利用可、インフルエンザ予防接種実施・補助、個別がん検診費用の補助、自動車保険団体割引、ライン役職者特別インセンティヴ制度(本人・配偶者の人間ドック受診機会取得、社内融資利用権、配偶者誕生日祝金)・屋内全面禁煙(敷地内屋外喫煙スペース有)、福利厚生倶楽部導入 【勤務地情報(勤務地は次の2カ所のいずれかです。他工場への転勤は原則ありません)】 本社工場:愛知県東海市(名鉄/聚楽園駅より徒歩で約12分) 長野分工場:長野県岡谷市(岡谷IC より車で約5分) |
応募資格 |
【必須(MUST)】 ・汎用機械のオペレーション経験【歓迎(WANT)】 ・機械保全あるいは点検の経験、知識【求める人物像】 ・目の前の仕事に、お客様視点で真摯に向き合える方 ・仲間を大切に思い、誠実な姿勢で周囲と和協できる方 ・常に問題意識をもち、改善活動に取り組める方 |
アピールポイント | 自社サービス・製品あり 20代管理職実績あり シェアトップクラス 創立30年以上 産休・育休取得実績あり 教育・研修制度充実 資格支援制度充実 Uターン・Iターン歓迎 地域活性化事業 成果報酬型 管理職・マネージャー 月平均残業時間20時間以内 |
受動喫煙対策 | 屋内禁煙 |
更新日 | 2024/10/07 |
求人番号 | 1917240 |
採用企業情報
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