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部署・役職名 | 解体施工管理(プラント)【即戦力】/東証一部上場!プラント解体に特化したオンリーワン企業/東京 |
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■同社は、製鉄・電力・ガス・石油等あらゆるプラントの解体工事を展開。 「リンゴ皮むき工法」や「ボイラの解体方法」に代表される独自の特許による解体工法を17件保有。 ■市場拡大に伴い急成長している同社ですが、創業40年を超え、 良い意味で古い日本企業の社風が残っており、離職率も低くなっています。 ■これまで入社された方のお考え、希望に近い方におすすめの企業です。 ◎未知の大規模プラント解体を手掛けたい! ◎他社が入り込めない分野を展開している! ◎上場企業ではあるがアットホームな雰囲気を感じた! 【業務内容】 ■プラント解体工事の施工管理をお任せします。 【具体的には】 ◇現場監督(協力会社の管理) ◇廃棄物処理・スクラップの処分 能力に応じて、以下の仕事もお任せします。 ◇解体前の事前調査 ◇施工計画作成(工程管理・安全管理・コスト管理等) 全国各地のプラントが対象にはなりますが、 京葉・京浜の工業地帯や、西日本では福山等に 工事現場があり、工期は約1~3ヶ月です。 短期現場は1日~1週間程度で、長期の場合は 1年以上に及ぶこともありますが、年に数か所程度です。 未経験者、経験が浅い方に関しては、 OJT中心で解体施工管理のノウハウをお伝えします。 同社は中途での入社社員が9割を占めており、 気軽に質問等ができ、安心して学べる環境がございます。 【配属先について】 事業本部(東京) 工事部:7名 (内訳:20代1名、30代0名、40代3名、50代1名、60代2名) 【魅力ポイント】 ◎自由な発想が活かしていただけます! ⇒定まった施工方法がないため、現場監督の考えや発想が大きく反映されます。 新築工事とは違った大きな裁量権とやりがいを持っていただけます。 ◎解体後の建物に対する品質保証がございません! ⇒工事後は更地になりますので、アフターフォロー対応が原則ありません。 ◎ワークライフバランスが整った働き方が可能です! ⇒新築工事に比べて現場で必要な書類作成の量が少なく、資材の手配が必要ないため 建設業の中でも圧倒的な働きやすさです。 |
労働条件 |
【雇用形態】 正社員 【給与】 想定年収:550万円~1000万円(例:30歳~59歳) 想定月収:34万円~60万円(例:30歳~59歳) ※上記はあくまで目安の数値で、経験・能力・年齢等を考慮の上、同社規定により決定。 ※残業代:固定残業制(10H)+超過分別途支給 (内訳:26,720円~47,150円) モデル年収:※各種1級施工管理技士保有者を想定 ○33歳/入社3年/590万円 ○46歳/入社5年/660万円 ○49歳/入社12年/800万円(管理職) ■昇給:年1回 ■賞与:年1回(決算賞与)※支給額は業績に応じて変動 【勤務時間】 8:00~17:00(実働7時間20分、休憩:100分) ★多くのメンバーが18時までに退社!原則直行直帰です! 【待遇・福利厚生】 社会保険完備(健康、雇用、労災、厚生)、時間外手当、役職手当、家族手当、出張手当、通勤手当(全額支給)、資格手当、出張手当、退職金制度、従業員持株制度、インフルエンザ予防接種、養老保険、所得補償保険制度、保存年次有給休暇制度、祝金制度(永続勤務、結婚祝金、出産祝金、入学祝金、療養見舞金など)、資格取得費用全額負担、屋内禁煙 ※資格手当について ⇒監理技術者(解体・とび土工・機械器具設置)保有で40,000円/月、監理技術者(建築・土木・管工事・鋼構造物・塗装)保有で20,000円/月、2級土木施工管理技士保有で5,000円/月 ※出張手当について ⇒短期賃貸マンションの場合は3,500円/日、ホテルの場合は2,000円/日(当社規定に基づく) 【休日・休暇】 【年間休日:125日】 週休二日制(土日)、祝日、夏季休暇(平均5日)、年末年始休暇(平均7日)、GW、有給休暇(10~40日)、慶弔休暇、看護休暇、介護休暇 ※保存年次有給休暇制度あり ⇒傷病により療養する場合に備え、同社では80日までの有給を保有できます。 |
応募資格 |
【必須】 ■普通自動車運転免許(AT限定可) ※下記資格をお持ちの方 ■1級建築施工管理技士 ■1級土木施工管理技士 ■解体業の監理技術者の要件を満たす方 【歓迎】 ■重機を使った施工管理経験 |
更新日 | 2021/11/10 |
求人番号 | 1945783 |
採用企業情報
この求人の取り扱い担当者
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