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部署・役職名 | BIG4|経営戦略担当【CEO Office】 |
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職種 | |
業種 | |
勤務地 | |
仕事内容 |
グループ全体の経営企画および経営管理全般に関わる業務。具体的には以下の通り。 ・経営企画と経営管理に関する業務 - 中長期戦略立案に関わる業務全般の運営及び各種サポート - 戦略立案判断材料の調査・分析 ・リーダーシップ・ディスカッションの企画運営 - Japan leadership teamにおけるweekly/monthlyミーティングをはじめとする各種ミーティングのアジェンダ管理、議事録作成、ミーティング運営サポート ・リーダーシップ・コミュニケーションの企画運営 - CEO/COOの各種イベント(グローバル・Japan Internal・社外イベント)登壇時のプレゼンテーション資料作成 - All Partner Meeting(四半期毎)の企画運営 - JLT関連のコミュニケーション企画の運営サポート(CEO対談・スタッフ対談/Roundtable等) ・グループ全体の業務改革プロジェクトの企画運営およびモニタリング等 - Japan prioritieに関わる実務運営サポートやPDCAサイクルの立ち上げ - Monthly JLT management dashboardのデータ準備とInsightsの提供 |
労働条件 |
■勤務時間 9:15~17:15 休憩時間:1時間 ■休日・休暇 ■完全週休二日(土日)祝祭日、年末年始、統合記念日、年次有給休暇、リフレッシュ休暇、傷病休暇、特別試験休暇、慶弔休暇、出産/育児/介護関係休暇・休職(産前産後休暇、育児休職、育児特別休暇、子の看護休暇、介護休職、介護特別休暇) ■諸手当 通勤手当, 残業手当 |
応募資格 |
【必須(MUST)】 <必要な経験およびスキル>・事業環境、マクロ経済、財務等、経営全般に関するデータ分析の経験と能力 ・調整・交渉能力(コミュニケーション能力) ・バイリンガル(日英)環境におけるコミュニケーション能力 ・ビジネスレベル以上の英語力(Writingも含めて) ・プロジェクト管理経験 ・ドキュメンテーション(パワーポイントを含む)能力 ・プレゼンテーション能力 【歓迎(WANT)】 <尚可>・事業会社企業の経営企画部門室やまたは財務部門等にて、経営/事業戦略の立案、経営管理、業務分析等企画または、財務分析、経営管理業務をなどのサポート業務をリードした経験、 戦略系コンサルティングファームでの勤務経験、行政機関において政策立案に従事した経験、またはこれらに類似する経験 ・MBA |
更新日 | 2021/11/11 |
求人番号 | 1948386 |
採用企業情報
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