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| 部署・役職名 | 新規自社ビジネスの事業開発担当【新規事業企画・立ち上げ経験者◎×中堅層歓迎◎社会人経験3年～10年程度の方×年収～1350万円】★ご応募の際は【応募条件】を必ずご確認ください |
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| 職種 | |
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| 仕事内容 |
キャッシュレス決済総合プラットフォームを活用した新規ビジネス（キャッシュレス決済関連）の事業開発をご担当いただきます。 具体的には、下記のような業務をお任せします。 ・新たなサービス投入に向けた戦略の策定、企画立案 ・サービス領域別の市場環境分析 ・各サービス領域における競争戦略の策定や市場分析にもとづくビジネスモデルの策定 ・新たなプレイヤーとのアライアンスの検討、交渉 【事業開発チームについて】 約50名が新規事業開発に携わっています。 新規事業開発に携わっているメンバーは、新卒採用のプロパー社員に加え、コンサルファーム出身やカード会社出身、フィンテックベンチャー出身等、様々なバックグラウンドを持つ社員が活躍しています。 【アピールポイント（職務の魅力）】 同社の本プラットフォームは、35年を超える豊富な実績と2センタ運用などの高い信頼性を持ち、利用社数・取引量とも日本最大クラスのキャッシュレス決済総合プラットフォームです。 さまざまな業態・業種の全国の加盟店（店舗・企業）と国内ほぼ全てのクレジットカード会社や金融機関をネットワークで結び、各種カードでの取引や決済を迅速かつ確実に処理し、24時間365日休むことなく日本の決済シーンを支えています。 そのため、新規ビジネスにおいても、スケールのあるビジネスができることが最大のアピールポイントになります。 また、勤務地は、多くの先進的なIT企業が集まる渋谷にあり、基本的に服装も自由です。多様な働き方を尊重しており、自宅や提携するリモートオフィスからテレワークをすることも可能です。 また、副業についても、社内の事業をエンパワーするものであれば、社内の審査により兼業可能となっています。 【想定役職】 課長、課長代理、主任 【想定年収】 600～1350万 ※詳細は面接時にお伝えします |
| 労働条件 |
◇勤務時間 ■9:30～18:00 ※労働形態：裁量労働勤務 ◇勤務地 渋谷 ◇休日休暇 ・完全週休2日制（土・日・祝日） ・年末年始 ・夏季休暇 ・年次有給休暇:20日（採用月により異なる） ・特別休暇（慶弔ほか） ・育児休暇 ・介護休暇制度 など ◇待遇/福利厚生 ・昇給:年1回 ・賞与:年2回 ・交通費全額支給 ・各種社会保険完備 ・諸手当（住宅、扶養、他） ・財形貯蓄制度 ・社員持株会制度 ・共済/各種貸付制度 ・その他福利厚生施設 |
| 応募資格 |
【必須（MUST）】 下記①～③すべての要件を満たす方①ドキュメンテーション能力 ②お客様や社内メンバーと良好な関係を構築できるコミュニケーション能力 ③下記のうちいずれかの経験をお持ちの方 ・新規事業の企画、立ち上げ経験 ・新規事業やサービスのプロジェクト管理経験 ・大手、ベンチャーなどとのアライアンス交渉の経験 【歓迎（WANT）】 ■求める経験・スキル・知識・決済業界における営業企画、事業企画などの経験 ・事業会社で決済手段の導入に関与した経験 ■他言語力 ・ビジネスレベルの英語力 ◇選考の流れ 人事書類選考 ⇒ 適性検査（SPI含む2種類） ⇒ 部門書類選考 ⇒ 面接2回 ⇒ オファー面談 ※応募の際には、写真付履歴書・署名済みの 個人情報同意書が必要となります。 |
| 受動喫煙対策 | 屋内禁煙 |
| 更新日 | 2024/02/21 |
| 求人番号 | 1957770 |
採用企業情報
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- 会社規模5001人以上
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- コンサルティング IT・インターネット メーカー
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