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部署・役職名 | ソフトウェア開発エンジニア(クラウドサービス) |
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仕事内容 |
自社クラウドサービスを構成する各種ソフトウェア開発者の募集です。 【入社後すぐにお任せしたい業務】 ・各サービス開発プロジェクトへの参画 現在すでに進行しているサービス開発プロジェクトのソフトウェア開発チームにジョインして頂きます。サービス開発は、ソフトウェア開発の他に、インフラチーム、業務チーム、営業チームと複数の部署が連携して進めて行きます。まずはサービスを構成する仕組みを理解して頂くことを目的に、すでに開発が進んでいるプロジェクトに参画して頂く予定です。 【将来的にお任せしたい業務】 ・新サービス開発のテクニカルリード、ソフトウェア開発 弊社では新しい価値を提供するサービス企画を随時行っています。新サービスを実現するためには、市場チャンスの見極めと、価値を提供する技術開発の両輪が必要となります。弊社のソフトウェアエンジニアの将来としては、そうした新サービスを生み出す技術開発及び、サービスを実現するソフトウェア開発のリード役となるエンジニアを期待しています。 ★ポジションの魅力★ 「挑戦できるソフトウェアエンジニアへ!」 弊社の経営理念として、「自己実現」があります。多様な才能・価値観をもった人材が活躍できる場を提供することで、自由なアイデアをベースに今までにないサービスを提供してきました。既成概念をなくし、垣根をなくし、自ら考えるエンジニアとして技術力を発揮できる環境です。 |
労働条件 |
■雇用形態 正社員 ■給与 月給制 時間外手当有 ■賞与 年2回(合計:月給の4ヶ月分程度) ■勤務時間 9:00-17:30(一部フレックス制度有) ■休日・休暇 完全週休2日制(土・日)、祝日、年末年始 (年間120日以上) 慶弔休暇、特別休暇、有給休暇 その他、仕事と子育ての両立サポートとして短時間勤務や フレックス勤務も導入しており、たくさんの社員が利用しています ■福利厚生 【社会保険】 健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 【退職金・年金】 退職金、確定給付企業年金、確定拠出年金制度、企業年金基金 【保険】 総合福祉団体定期保険、長期所得補償保険、団体定期保険、三大疾病グループ保険 【各種制度】 財形貯蓄制度、グループ従業員持株会制度 特定公式行事(歓迎会・新年会・忘年会等)補助制度 マッチング拠出制度、クラブ活動支援制度、慶弔見舞金 各種ライフプランセミナー、住宅ローン相談、コーポレートカード(ゴールドカード) 取引先との提携による各種優待制度 【スキルアップ支援】 TOEIC試験、国家資格・各種ベンダー資格取得支援制度(書籍購入や講習への補助あり) 英語研修、e-ラーニング その他、借上保養所や全国の宿泊施設・スポーツクラブ等の格安提供など、 様々な制度があります ■教育制度 プロジェクトマネジメント研修、技術研修、営業skill研修、 財務会計研修、マネジメント研修、役員研修、 グローバルチャレンジ育成研修(海外派遣による実践研修)、 中途入社者フォローアップ研修 など ■受動喫煙対策 屋内原則禁煙(喫煙室あり) |
応募資格 |
【必須(MUST)】 ・プロダクト、サービスの開発・運用経験・以下のうち1つ以上の経験(3年以上) ・Java、Python、Go、Ruby、Javascript ・dockerを用いたパッケージング、デプロイ、CI/CDとアプリケーションモニタリングの理解 【歓迎(WANT)】 ・開発リーダの経験・インフラ、ネットワークに関する知識、経験 |
アピールポイント | 自社サービス・製品あり 女性管理職実績あり 上場企業 従業員数1000人以上 シェアトップクラス 年間休日120日以上 産休・育休取得実績あり 資格支援制度充実 完全土日休み フレックスタイム |
リモートワーク | 可 「可」と表示されている場合でも、「在宅に限る」「一定期間のみ」など、条件は求人によって異なります |
受動喫煙対策 | 喫煙室設置 |
更新日 | 2023/06/06 |
求人番号 | 1969225 |
採用企業情報
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