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【開発PM】新規/既存プロダクトの開発プロジェクトマネージャー（役職者採用）

年収：応相談

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採用企業

部署・役職名	【開発PM】新規/既存プロダクトの開発プロジェクトマネージャー（役職者採用）
職種	プロダクトマネージャー SE（Web・オープン系）プロジェクトマネージャー（Web・オープン系）
業種	インターネットサービス広告・PR
勤務地	東京都
仕事内容	＜募集事業＞ ■デジタルテクノロジー戦略本部アプリケーションエンジニア、インフラエンジニア、WEBマーケター、データエンジニア、AI開発エンジニアなど、様々な社員が在籍しており、一般的な情報システム部門のような社内向け業務システムの開発・保守・運用やインフラ整備のみならず、ビジネスサイドが抱える悩みやニーズに対して全社横断のテクノロジー部門として最適なソリューションを提案し、マイナビグループ全体の技術力の向上を目指している部門です。＜募集背景＞マイナビではHR領域をはじめとする様々なWEBサービスを展開しています。これらのサービスは大きく成長し、業界内のインフラとして認知・活用いただけるまでになりました。これまでサービスの開発は外部委託がメインでしたが、弊社が今後市場での競争力を持って、多くのユーザー様にご利用いただけるサービスを世に出すためには、システム部門主導でサービスを企画・立案すること、内製環境を整えスピード感を持って自社開発に挑むことが求められます。これらを実現するために、システム主導で立ち上げるWEBサービスの開発プロジェクトマネージャーとして社内での内製実現・開発部門の強化をリードしていただける方をお迎えしたいと考えています。＜業務概要＞グループ横断型の社内ベンチャー的組織で展開する新規WEBサービスの開発から既存サービスの開発まで、内製開発を行っている部門のプロジェクトマネジメントをご担当いただきます。＜業務詳細＞多様なエンジニアが活躍できる組織と環境を構築した上で、組織としての成果を最大化していただきます。・プロダクトオーナーや各ステークホルダーとの要求定義、要件定義、　ソリューションの提案、SQCD調整、リソースプランニング、調達、環境用意、ゴール設定・プロジェクトアサイン、役割設定（権限移譲）、チームビルディング・複数のプロジェクトの管理・把握、進捗管理・プロダクトオーナーや各ステークホルダーとのコミュニケーション、課題解決、レポーティング＜チームのミッション（目指している方向性）＞【ミッション】マイナビグループのデジタル戦略の実行部隊として、システムの内製開発化をリードし、ビジネススピード向上やデジタルイノベーション創出、ビジネスプロセス改善を実現する【ビジョン】・ソフトウェア開発領域でマイナビグループ内で最も信頼されている組織・多様な人材が活躍し、内製開発を起点としたイノベーションを起こせる組織【バリュー】マイナビのパーパス・感謝と敬意・先見性と想像力・つなげる力と巻き込む力・挑戦心と実践力・ウェルビーイング【カルチャー】・フラットカルチャー＜このポジションならではの魅力・やりがい＞ ◆マイナビブランドを自らの手で成長させることができる ◆新規を含む様々なサービス・プロダクトの開発および企画に参加することができ、当事者としてブランドの立ち上げやグロースに関わり、事業への貢献を実感することができる ◆プロダクトオーナーや事業部のマーケティング部門や営業部門などの各セクションと仕事することができ、ビジネス視点と開発側の視点の両方を加味した開発の判断・進行能力を身につけることができる ※意見を発信しやすい、手を挙げやすい環境なので、　挑戦したい！と仰ってくださることは積極的にお任せしたいと考えています！＜身につくスキル＞ ◆ピープルマネジメント、チームマネジメントスキル ◆プロジェクトマネジメントスキル ◆ビジネス目線での判断能力　＜チームのミッション（目指している方向性）＞技術主導でサイト・サービスを生み出すことも目指しており、その実現のためにテクノロジーを駆使し、今までにないスピード感でサービス開発や改善を進めたいと考えています。アジャイル開発ができる環境で、小さなものから大きく羽ばたくサイト・サービスを生み出すことを目指しています。　＜当社の魅力＞アプリケーションエンジニア、インフラエンジニア、WEBマーケ、データサイエンス、AI開発エンジニアなど、様々な人たちが活躍しています。自らの知識・経験・技術力を向上させたいという希望を持った人が多く、最近では研修制度拡充や全社のエンジニアを集めてのミートアップなどにも力を入れています。多種多様な文化を受け入れ、それぞれが連携し合いより良いサービスを作ることができる環境です！【リモートワークについて】チームメンバーやその他部門との連携も多いため、対面でのコミュニケーションも大事している風土ではありますが、週1〜3日のリモート勤務を実施しております。（月間稼働日の40～50％を在宅勤務で調整）
労働条件	【雇用区分】正社員【勤務地】東京都新宿区ＪＲ各線新宿駅より直結【勤務時間】 9:15～17:45 【保険】　■各種社会保険完備【手当】　■時間外勤務手当　■地域手当　■技能手当　■扶養家族手当　■テレワーク手当　など【その他】　■通勤費（当社運用基準により支給）　■時差出勤制度　■退職年金制度　■確定拠出型年金制度　■社員持株会　■財形貯蓄　■団体生命保険　■各種慶弔制度　■表彰制度　■キャリアプラン支援制度　■定期健康診断　■育児休業　■介護休業　■なんでも相談窓口　■マイケアルーム（治療院）　■家事代行サービス　■グループ会社サービスの優待有　など
応募資格	【必須（MUST）】＜必須のご経験・スキル＞ ■SIerや事業会社でエンジニアとして5年以上のWebサービス開発経験 ■抽象度の高い要求を具現化した経験 ■多岐に渡るステークホルダが存在するプロジェクトのマネジメント経験【歓迎（WANT）】＜あると活かせるご経験・スキル＞・5名を超える開発組織におけるCTO/テックリード/エンジニアマネジメントの経験・ステークホルダーとの要求定義・要件定義およびプレゼンテーションの経験・アジャイル開発（XP、スクラム）の開発プロジェクトのリード経験・AWS or GCPをインフラ基盤とするサービス開発実務・運用経験・Git/GitHubを用いたチーム開発の経験・Google Analytics や GTM の利用経験・Web パフォーマンスに関する知識と改善経験（Core Web Vitals に関する知識）・SEO / ASO に関する知識と改善経験・ミッションクリティカルなシステムの保守運用・開発経験・大規模、高トラフィックのWebサービス開発、運用経験・アーキテクチャ、フレームワーク、DB、ミドルウェア等の深い技術理解と幅広い技術知識・ベンダーコントロール経験・プロダクトオーナーや各ステークホルダーとのSQCD調整新規から既存まで多くのサービスがあり多様なスキルやご経験を活かせる場面があります。何かひとつでも当てはまるものがあればぜひご応募ください！
アピールポイント	自社サービス・製品あり女性管理職実績あり 20代管理職実績あり従業員数1000人以上シェアトップクラス 2年連続売り上げ10％以上UP 創立30年以上年間休日120日以上産休・育休取得実績あり資格支援制度充実 Uターン・Iターン歓迎新規事業管理職・マネージャー完全土日休み
リモートワーク	可「可」と表示されている場合でも、「在宅に限る」「一定期間のみ」など、条件は求人によって異なります
受動喫煙対策	屋内禁煙
更新日	2024/11/26
求人番号	1997132

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株式会社マイナビ

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