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DX支援コンサルティング/シニアマネージャー/CEO・事業部長に伴走する戦略コンサルタント
年収：1000万 ～ 2000万
採用企業案件
株式会社Speee
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- 資本金1,488百万円
- 会社規模101-500人
- コンサルティング
- インターネットサービス
- 広告・PR
| 部署・役職名 | DX支援コンサルティング/シニアマネージャー/CEO・事業部長に伴走する戦略コンサルタント |
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| 職種 | |
| 業種 | |
| 勤務地 | |
| 仕事内容 |
【バントナー事業のご紹介】 バントナー事業部は、データドリブンな事業開発の連鎖でデジタルトランスフォーメーション(DX)を推進する、株式会社Speeeが運営する企業のDXを支援する伴走型コンサルティングサービス (伴走する + パートナー = バントナー) です。 小さく成功を重ねることや、クライアントの自走力を育むことなど、DX推進における "コツ" を熟知した人材を抱えていることで、現場の状況にフィットする伴走チームを、柔軟に組成できることが特徴です。 大手自動車メーカー・外資系大手コンシューマーグッズメーカー・老舗機械メーカーなど、幅広い業種業態の企業様へのご支援実績がございます。 【募集背景】 当事業は立ち上げから2年程で売上、人員ともに急成長を遂げており、拡大フェーズへ差し掛かっております。今後より価値提供の対象を広げていくために、高品質なコンサルティング業務を実行でき、当事業自体のグロースを牽引する事業開発リーダーとしてもご活躍いただける方を募集しております。 【業務内容】 クライアントの事業課題に対して、データを活用したソリューションの考案、提供を行っていただきます。 データを活用したビジネス変革やマーケティング戦略などの課題において、組織・業務・人材の領域に至るまで、戦略構築から実行・検証を一気通貫で支援します。 対クライアントとしての役割だけではなく、当事業をグロースさせる中核メンバーとして、事業開発（サービス設計・アライアンス・採用等）への関与も想定しています。 【主な業務内容例】 ▼クライアントワーク ・新規顧客の獲得 ・マーケティングシステムやセールスTechを活用したデジタル戦略設計・実行支援 ・顧客（意思決定者クラス）とのコミュニケーション ・プロジェクト進行管理、品質管理 ▼自社事業開発役割 ・ソリューション開発や採用戦略 ・外部パートナーとのアライアンス ・事業KPI管理 ・メンバーマネジメント 【ポジションの魅力】 ・小さな事業の量産プロジェクトではなく、弊社が仕掛ける大勝負のコアとなる事業立ち上げの真ん中に立てる ・デジタルマーケティングにある種の＜飽き＞や＜限界＞を感じている方でも間違いなくワクワクできる、大きな事業創造ができる ・先進的・先端的な取り組みを自ら発想し、モデルケースをナショナルクライアントのトップマーケターと二人三脚的に作り上げることができる。 【将来的なキャリアパス】 ・以下の数パターンをイメージしています。 ・シニアマネージャー → 事業部長 ・シニアマネージャー → 事業部長 → CMO ・また、以下のパターンも可能性がございます。 ・シニアマネージャー → 事業成功 → さらなる新規事業の事業部長 【プロジェクト事例】 ・【製造メーカー様】営業部門、マーケティング部門を横断した営業パイプラインを設計し、SFAやMAツールの導入・定着・活用まで伴走。営業活動データ活用のための統合基盤を構築する等、営業活動データを活用した新しい売り方の開発と新規商品の開発を支援。 ・【大手メーカー様】マーケティング業務のオペレーション改革・各種システムの導入を支援し、自社で保有するデータを活用した顧客分析・マーケティング施策の実行をサポート。 ・【楽器店様】WEBサイトやECのデータに加えて、店舗や音楽教室、スタジオなど様々な顧客接点のデータを活用した顧客体験をプランニング。WEB接客ツールの活用、WEBサイトのリニューアルまでデジタルマーケティング領域を幅広く支援。 ・【大手百貨店様】実店舗（オフライン）とEC（オンライン）のお客さまデータや購買データなどの統合管理できる基盤の構築を支援。お客さま体験の向上やマーケティング活動の高度化を目指すOMOの実現をサポート。 ・【外資系消費財メーカー様】1st Party Dataに外部データを加え分析を行うことで購買意向の高いユーザーを特定し、ROIの最適化を実施 ・その他、稼働中のプロジェクト多数 |
| 労働条件 |
【雇用形態】正社員 【給与】※求人票に記載の年収はあくまでも目安であり、経験・能力を考慮の上で最終決定を致します。 ・理論年収：月額×14.5ヶ月（月給×12ヶ月＋賞与） ・昇給：年2回（半期ごと） ・賞与：年2回（半期ごと）※ご経験・能力を考慮の上、決定致します。 【勤務時間】9:30～18:30※フレックス制（コアタイム有り） 【勤務地】本社（東京都港区六本木）※オフィス内全面禁煙（ビル内に共同喫煙室あり） 【アクセス】 ・東京メトロ南北線「六本木一丁目駅」直結 ・東京メトロ日比谷線、都営大江戸線「六本木駅」徒歩5分 【保険】 ・各種社会保険完備（雇用、労災、健康、厚生年金） 【福利厚生】 ・社内図書館制度→1万円/月まで購入可能。もちろん、これまで蓄積している書籍も多数有り。 ・飲食補助：月に¥3,000、社員交流費としての飲食補助。 ・Lounge→社内の誰もが自由に使えるオープンスペース。常駐スタッフによる美味しいコーヒー、紅茶が自由に楽しめます。 ・ノートPC支給 ・常備医薬品有り ・服装自由（ビジネスカジュアル） ・交通費全額支給 ・住宅補助手当：30,000円 ※規定範囲内にお住まいの方のみ支給 ・家族手当：扶養家族1名につき20,000円（配偶者子に限る）※対象者のみ支給 ・勤続手当 ・結婚祝い金 ・出産祝い金 ・リモートワーク/フレックス勤務可 【休日休暇】 ・完全週休2日制 ・有給休暇（半年勤務後10日） ・年末年始休暇 ・夏季休暇 ・慶弔休暇 ・パパ立会い休暇 ・マタニティー検診休暇 ・ファミラブ休暇 |
| 応募資格 |
【必須（MUST）】 ・エグゼクティブクラスに直接対峙し、ソリューション型の高額商材を提案したご経験・コンサルティングワーク（課題設定・戦略設計・実行推進）のご経験 ・統合型マーケティングの戦略設計、実行推進（IMC）のご経験 【歓迎（WANT）】 ・コミュニケーション設計からデジタルマーケティング実行・運用まで一気通貫で推進したご経験・先端技術やソリューションを取り入れて、サービスを企画・実行推進したご経験 ・複数人のマネジメント経験がある ・クライアントワークだけではなく自社事業の事業開発にも興味がある方 ・クライアント企業の成果創出にやりがいを感じられる方 |
| アピールポイント | ベンチャー企業 年間休日120日以上 産休・育休取得実績あり 上場企業 20代管理職実績あり シェアトップクラス 2年連続売り上げ10％以上UP 新規事業 完全土日休み フレックスタイム 管理職・マネージャー |
| リモートワーク | 可 「可」と表示されている場合でも、「在宅に限る」「一定期間のみ」など、条件は求人によって異なります |
| 受動喫煙対策 | 喫煙室設置 |
| 更新日 | 2024/05/22 |
| 求人番号 | 2003383 |
採用企業情報
- 株式会社Speee
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- 資本金1,488百万円
- 会社規模101-500人
- コンサルティング
- インターネットサービス
- 広告・PR
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会社概要
Speeeは、「解き尽くす。未来を引きよせる。」というコーポレートミッションのもと、データドリブンな事業開発の連鎖でデジタルトランスフォーメーション（DX）を推進する企業です。企業DX事業、レガシー産業DX事業、金融DXなど幅広い領域に展開しています。
また、Speeeは、Speeeという企業自体を1つのプロダクトとして捉えています。
そのプロダクトが様々な事業を生み出し、世の中にある課題を解決してゆく。
そのような存在になることを目指しています。
社会に変革をもたらす3つの事業
●企業DX
マーケティングDXで培ったデータ分析・AI技術・顧客基盤を活用し、DXソリューションのカバレッジを広げて顧客の企業変革を長期的に支援しております。
●レガシー産業DX
DXサービスをプラットフォームとして提供することで、バリューチェーン全体のDX化を推進しています。
不動産、リフォーム、介護の３領域においてビジネスを展開。それぞれ、「イエウール」や「ヌリカエ」「ケアスル 介護」などのサービスを提供しています。未だIT化の恩恵を受けていない産業に対し、テクノロジーやそれを活用する人の力によって情報流通を助け、新しい解決策を生み出す事業です。
●金融DX
ブロックチェーン関連事業を推進しています。直近はステーブルコインの早期実用化を目指しております。
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