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部署・役職名 | 【シニア×ソーシャルベンチャー】既存事業のグロース/メンバーマネジメント/組織作り/新規事業開発等幅広い関与が可能! |
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仕事内容 |
私たちは課題先進国の日本の超高齢問題をポジティブに解決するソーシャルベンチャーです。 介護が必要となる高齢者の方々が、生きていく為の医療や介護は国の保険制度が整備されていますが、 人生最後の時を充実した楽しい時間にする環境が整っていない事を課題に感じ、 「 生きることを最後まで楽しめる社会の実現 」をvisionに掲げ事業に取り組んでいます。 本ポジションでは、事業視点を持ちながら、ミッション・ビジョン実現に向けた【事業推進力】と【本社スタッフ+現場スタッフのチームマネジメントを含むより良い組織作り】のミッションを担っていただくことを期待しています。 これまでのご経験を活かしつつ、挑戦、成長できる環境(市場、組織)でさらなる躍進を目指しませんか? \このポジションの魅力/ ◎まだまだ成長するシニア市場! ◎社会貢献性のある事業の成長に貢献ができる ◎事業や組織が急成長する貴重なフェーズに関与出来る ◎裁量を持って、メンバー育成、チーム、組織作りにダイレクトに関与出来る ◎定期的な1on1や様々な研修含め、メンバーの内面や成長に向き合い、真の組織開発を行える環境 【想定業務】 ・メンバーマネジメント(本社・現場スタッフ)、組織作り ・既存事業(訪問美容事業)の運営及びクライアント対応 ・業務フロー改善、組織改善等の改善業務対応 ・新市場開拓(施設サービス⇒在宅サービス)の為のオペレーション構築 ・新規、既存営業対応等 ※選考の中でご意向や適性を擦り合わせながら具体的な業務内容を決定していきますので、是非ご希望をお聞かせ下さい。 |
労働条件 |
【就業形態】 正社員(無期) 【就業日数】 週5日 【勤務時間】 09:00 〜 18:00 (休憩時間60分) or 10:00 ~ 19:00(休憩時間60分) 【勤務条件備考】 ・全ての本社従業員がリモート制度運用中※ ・時差出勤可※ ・時短勤務適用者あり ・充実の研修制度 ※部署、対応業務によって頻度等は異なります。 ※フルリモート不可 (リモート・出社を組み合わせたハイブリッド勤務となります。平均、週1~週3程度でリモート運用中です) 【勤務地/最寄り駅】 東京都品川区/五反田駅 【休日・休暇】 ・週休二日制(土曜日、日曜日、祝日) ・年末年始、慶弔、産前産後、育児、介護、その他会社が指定する日 ・年次有給休暇:就業規則および法令に準ずる 【待遇・福利厚生】 ・昇給 年2回 ・交通費上限 3,000円/日まで支給 ・社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金) ・産前産後・育児休暇制度 【試用期間】 あり |
応募資格 |
【必須(MUST)】 ・マネジメント経験(チームや部門等の複数名のマネジメント経験)・何かしらの営業経験 【歓迎(WANT)】 ・部門長やマネージャーとしてのご経験・業務フロー改善や組織改善等の改善業務支援等のご経験 ※※※応募に関して※※※ 応募多数の為、次ステップをご案内する場合のみ個別にご連絡を行っております。 誠に申し訳ございませんが、何卒ご了承いただけますと幸いです。 |
アピールポイント | 管理職・マネージャー 完全土日休み 新規事業 |
リモートワーク | 可 「可」と表示されている場合でも、「在宅に限る」「一定期間のみ」など、条件は求人によって異なります |
受動喫煙対策 | 屋内禁煙 |
更新日 | 2024/09/10 |
求人番号 | 2055531 |
採用企業情報
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