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部署・役職名 | ヘルスケアソリューション事業 |
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職種 | |
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仕事内容 |
製薬企業のマーケティング戦略に基づき、医師や患者さんを対象としたプロモーション資材開発、WEBサイトおよびコンテンツ(薬や疾患の説明などヘルスケア全般)の企画から制作ディレクションまでを主担当として推進いただきます。 もし業界や企画/制作が未経験の場合も、医療案件のルールや業務ノウハウが体系的にまとまっております。各種研修やOJTから業務内容を早期にキャッチアップいただく事が可能です。 当社プラットフォームに集まる医師や患者さんの生声や業界ネットワークを活かしながら、製薬企業と医師、患者さんを適切につなぐ意義あるマーケティング活動を実現できます。 製薬企業のマーケティング課題、医療従事者の治療課題、患者さんとケアギバーの課題と向き合いながら、医療をふくむ社会に対する貢献を第一に考えています。 医療・ヘルスケア分野で医師そしてその先の患者を救うためのマーケティング活動に挑戦したい方を求めています。 【具体的な業務内容】※ご経験に応じてお任せする業務の割合は検討します。 ・製薬企業のマーケティング戦略に基づく企画/制作業務 ・医師や患者さん向けのプロモーション資材開発 ・医師や患者さん向けのWEBサイト構築、付随するコンテンツの企画/制作 ・疾患領域のデスクトップリサーチ、書籍等による理解 ・進行管理 -クライアントとのコミュニケーション -制作会社やデザイナー/ライターなどへのディレクション -スケジュール立案、タスク進捗管理 -社内外チーム等との連携 (以下はご経験と業務内容に応じて) ・当社プラットフォーム内の生声の分析、ジャーニー策定、仮説課題の立案 ・医療従事者、患者さんへの定性インタビューや内部定量調査の設計、実施、仮説検証 ・クライアント向け見積作成、利益率の算定や交渉 【リモートワークに関する考え方】 これまで新型コロナウイルス感染予防の一環として、原則リモートワークによる勤務を継続して参りましたが、「リモートワーク活用を恒久対応」を改めて決定いたしました。 フルリモートワークの活用についても並行して挑戦を続けており、【ロケーションセレクト】という新しい制度を導入しております。 ◎名称:シーズナル ・条件:年4回/通算1ケ月までの利用 ・概要:旅行や帰省の前後、仕事のOn/Off切り替えのため、働く場所を非日常の空間に設定し、 刺激を得ることでクリエイティブかつ生産性の高い働き方を実現 ◎名称:ライフステージ ・条件:連続3ケ月迄の利用、同一事由による更新あり(最大6年) ・概要:育児、介護、看護対応などライフステージの変化に適した働き方の実現 |
労働条件 |
雇用形態:正社員 給与:非公開 経験・スキル・能力に応じて決定いたします(給与改定:年2回、賞与:年1回) 勤務時間: 9:30~18:30 ※フレックスタイム制(コアタイム 11:00~15:00) ※エンジニア・デザイナーは裁量労働制 福利厚生 :各種社会保険(厚生年金・健康保険・雇用保険・労災保険) リモートワーク手当※リモートワーク手当支給時は通勤手当は実費精算 育児休業制度/健康診断/オンライン医療相談/インフルエンザ予防接種 休日休暇: 完全週休3日制(土・日)、祝日、有給休暇、年末年始休暇、慶弔休暇 |
応募資格 |
【必須(MUST)】 ・企業のマーケティング職種、広告代理店、Web制作会社などでの実務経験3年以上・外部企業、社内チームとの折衝経験 ・EXCEL、パワーポイントを使った資料作成スキル 【歓迎(WANT)】 ・その他医療系の資格(医師、獣医師、看護師、介護師、臨床心理士等)・医師や患者さん向けコンテンツ企画、制作経験 ・医療、ヘルスケア業界のマーケティング業務経験 ・WEBマーケティングの知識・経験 ・論文を読み研究や執筆した経験(修士以上) |
更新日 | 2022/03/01 |
求人番号 | 2083239 |
採用企業情報
この求人の取り扱い担当者
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