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部署・役職名 | 【ITシステム】品質保証コンサルタント・エンジニア<金融系・公共ネットワーク系などあらゆるシステムの品質向上を支援!> |
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仕事内容 |
ITシステム事業部では、銀行やクレジットカード関連のシステム・公共系/通信ネットワークシステム・スマートフォンアプリケーションなど、あらゆる顧客プロダクト、プロジェクトの品質を高めるための支援を行っております。案件の難易度や課題によりご対応の幅が異なるため、多様なスキル習得をめざしていただくことが出来る環境です。 ■具体的な業務内容 <検証プロジェクトのマネジメント> クライアントのシステム開発において、検証リーダーとして顧客折衝、テスト計画から、テスト結果の報告までのマネジメント業務(品質・コスト・納期)をご担当いただきます。 <品質コンサルティング/品質PMO> クライアントのテスト体制構築、テスト推進、品質基準の作成、品質改善、品質管理等、プロジェクトの品質向上に向けた取り組みをご担当いただきます。 <テストエンジニア(設計、実行)> システム開発のテスト工程における、テスト設計、テスト実行を行い、不具合の検出や品質の報告をご担当いただきます。 <テスト自動化エンジニアリング> システム開発におけるテストの自動化(アーキテクチャの選定、設計、スクリプト開発)をご担当いただきます。 ■当ポジションの魅力点 お客様の抱える品質課題は、多種多様です。その中でソフトウェア開発プロセスの一連のご経験や、テストに関する手法・方法論の知見を活かすことで、お客様の抱える品質課題の解決を実現できます。お客様と近い立場で、品質課題に真正面から向き合い伴走して支援することの面白みを感じていただけるポジションです。 またラインマネジメントにご興味がある方は、お客様との対話を通し、案件の拡大や立上げフェーズに携わっていただくことも可能です。 また、ITシステム事業部所属社員から好評な、社風の一例をご紹介します! ・スキルアップなど教育面の支援が厚い ・若手~ベテランまで、成長の機会やチャレンジの機会が多い ・所属するチーム(分室)を超えた事業部内の横の繋がりがある ■社員の活躍事例:Bさん(30代)※ITシステム事業部所属 <前職> 製造分野を中心としたシステム開発会社にて、システム開発・保守に従事、メーカーの社内システムを多く管理。 <転職理由> 開発~導入~運用まで一通り経験し、マネジメント経験、保守業務を通して品質に興味を持ち、 さらに新しいことにチャレンジし、より大きなプロジェクトにつきたいと考えベリサーブへ入社。 <現在の業務内容> モバイルシステム全般のPL(10人前後) として活躍中。チームでのPDCAサイクルを回すことにも常に意識し、率先して改善に取り組んでおり、メンバーから強い信頼を得ている。 <メッセージ> 当社は『第三者検証』のパイオニアです。第三者検証のニーズが高まっている中、製品の企画段階から品質コンサルタントとして関わり、メーカーがより品質の高い製品をより早く販売する事をサポートしています。 1983年にソフトウェア検証サービスを開始してから30余年。スマートフォンやデジカメなどの身近な製品から、自動車、航空機などの大型プロダクト、また、エンタープライズ、WEBサイト、パッケージソフトなどのシステムにいたるまで、約1,000社以上の企業の製品システムを検証し、品質向上に貢献してきました。 メーカー企業では、海外製品との低価格競争などへの対応が求められ、コスト削減と高付加価値化の両立を強いられています。 そのため、より効率的に高い品質を保証するテストへのニーズが高まっており、当社の市場はますます拡大しています。 また、品質問題が発生した際のリスク回避の手段としても、検証は重要視されています。 当社は、品質管理というお客様にとって非常に重要な工程を引き受けるために、豊富な実績に加えて、検証技術の高度化を目指す様々な活動を続け、検証サービスに対する信頼性の構築と企業価値の向上に努めています。 |
労働条件 |
【給与体系】 ■想定年収:500万円~1,200万円 ■基本給:280,000~507,000円 ■賃金形態:月給制 ■通勤手当:会社規定に基づき支給 ■残業手当:有 残業時間に応じて別途支給 ■試用期間:有 (3ヶ月) ■賞与:年2回 2023年度実績:5.3ヶ月(夏季:2.8ヶ月、冬季:2.5ヶ月 夏冬合計月数) ※算定期間途中で入社の場合も初回の賞与については期間按分せず、半期分を満額支給 ■昇給:年1回 ■その他: 選考結果によっては契約社員で内定となる可能性があります。 【備考】 ■住宅手当:26,000円/月~ (条件に応じ変動) ■退職金:有 ■社会保険:健康、厚生年金、雇用、労災 ■社宅:有 【その他制度】 確定拠出年金・確定給付年金制度、グループ健康相談室、産前産後休業制度、育児休 業制度、 介護休暇制度、法人会員利用施設多数、レクリエーション、社内クラブ制度 <充実の研修制度> 自己研鑽奨励金制度(5,000~500,000円)、英語学習支援制度、 ITスキルアップ支援制度、その他年間130回以上の研修を実施。 さまざまなバックグラウンドの方のスキルアップ・キャリアアップを支援しています。 【就業時間】 ■所定労働時間:07時間45分(休憩60分) ■コアタイム無しのスーパーフレックスタイム制 ■残業:有 ※月平均残業24時間 (2023年4月~2024年3月) 【休日】 ■年間休日125日 ※2024年度予定 (土曜、日曜、祝日、その他:夏季休暇、年末年始休暇) ■有給休暇: 初年度:入社月に応じて4~14日付与(入社月から取得可能) 次年度:15日付与(以降、勤続1年ごとに1日増加【最大20日まで】) ※平均有給休暇取得:13.6日/年 (2023年4月~2024年3月) 【勤務地】 ■本社(東京都千代田区 水道橋駅 徒歩4分/神保町駅 徒歩6分/九段下駅 徒歩7分)、または西新宿テクニカルセンター、江戸川橋テクニカルセンター、または顧客先 |
応募資格 |
【必須(MUST)】 ・ソフトウェア開発プロセスにおける一連の経験(要件定義~導入まで)・PL/PMの経験 ・テストに関する手法、方法論の知見のある方 【歓迎(WANT)】 ・自動化にあたる何等かのご経験をお持ちの方【求める人物像】 ・顧客や開発ベンダー等と多くの関係者と携わるため、高いコミュニケーション能力や協調性、折衝能力が求められます。 ・プロジェクト推進や管理、コンサルティング、新規サービスの企画等、担当業務は多岐に わたります。その為、円滑に業務を遂行する調整力や柔軟な対応力が必要となります。 顧客の製品やシステムの品質向上に貢献できるよう、積極的にチームを率いていってください。 |
アピールポイント | 年間休日120日以上 産休・育休取得実績あり 教育・研修制度充実 従業員数1000人以上 資格支援制度充実 Uターン・Iターン歓迎 完全土日休み フレックスタイム |
受動喫煙対策 | その他 「就業場所が屋外である」、「就業場所によって対策内容が異なる」、「対策内容は採用時までに通知する」 などの場合がその他となります。面接時に詳しい内容をご確認ください |
更新日 | 2024/12/27 |
求人番号 | 2100691 |
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