選ばれた人だけのハイクラス転職サイト【ビズリーチ】

転職サイトビズリーチ
>
求人検索
> 【東証プライム上場】千葉/プライム率99％/アプリケーション開発エンジニア

転職・求人情報の詳細をご覧になる場合は会員登録（無料）が必要です

新規会員登録（無料）

【東証プライム上場】千葉/プライム率99％/アプリケーション開発エンジニア

年収：800万～ 1000万

採用企業案件

採用企業

部署・役職名	【東証プライム上場】千葉/プライム率99％/アプリケーション開発エンジニア
職種	SE（Web・オープン系）プロジェクトリーダー（Web・オープン系）
業種	SIer ソフトウエア
勤務地	千葉県
仕事内容	地方銀行の外為システム開発プロジェクトにて、要件定義～システム導入（保守）までの全工程を担うシステムエンジニア（キャリアに応じ担当工程は決定）、或いはチームリーダーとして従事していただきます。【担当領域・特徴】外為システム（輸出入・外貨預金、外貨貸付、為替、送金、他）パッケージ導入および保守全般を担当（主に銀行バックオフィスシステムの開発を担当）いただきます。＜オンライン＞　画面・帳票開発、業務アプリケーション開発、フロントシステムとのAPI連携開発、　その他システム（与信管理システム等）Ｉ／Ｆ開発　　＜バッチ＞　帳票開発、業務アプリケーション開発、その他システム（情報系システム等）Ｉ／Ｆ開発【主要案件（実行中）】　➢外為システムパッケージ新規行導入　➢銀行合併対応　➢その他、現行システム保守案件【募集背景】・長年に渡りお客様と信頼関係を構築しながらシステム開発を行い、常時15～20名の体制を維持してきたが、有識者の高齢化が進み、次世代人材の育成が急務となっているため・現在進行中の外為システムパッケージ導入や保守案件を通し、技術／業務スキルトランスファーを行い、将来的には次世代の業務スペシャリスト或いはリーダー、PMを担える人材を獲得したいため【配属部署】人材戦略推進本部エンジニアリングテクノロジー部　or　金融ビジネスユニット【プロジェクトの人数】 15～20名【顧客】・地方銀行（千葉市）【ポジションの魅力】・当社はプライム比率90％以上。元請けの立場で仕事が出来る。上流工程から携わることが出来る。・長年にわたり、お客様との信頼関係が構築されている。・次世代のPL/PM候補の採用の為、キャリアアップ可能。・千葉県での勤務希望の方、大歓迎。ー株式会社シーエーシーについてー ★世界をフィールドに先進のICTをもって新しい価値を創造する弊社は1966年に設立された「独立系SI企業」を前身とする、歴史ある独立系システムインテグレータです。2014年4月には持株会社制に移行したうえで、国内外のグループ会社連携を強化し、事業・人材のグローバル化にも注力しております。また、当社が強みとしているのは「金融」「医薬」のビジネス分野、そしてAI、IoT等、技術開発・企業投資を中心に進めている「新技術」領域の強化も図っています。このように弊社は様々な専門性を活かし、スキルを身に付けていく多様なフィールドがある会社です。独立系・プライム99％の強みを活かし、「お客様にとっての最適」を提供しております。 ★多彩なスキルアップ/サポートの取り組み様々な社内制度を活用して、技術/スキルを習得することが出来る環境があります。具体的には、技術クラスタ(※1)、キャリアプロデューサーのバックアップ(※2)、資格報奨金制度、研修受講支援等の取り組みをしています。 (※1)技術クラスタとは：エンジニアによるスキル習得活動。業務とは関係がなく、興味のある技術を学ぶことが可能です。 PM、クラウド、AI、IoT、ブロックチェーン、アプリ開発、運用、アジャイル等 (※2)キャリアプロデューサーとは：アサインや育成を担うキャリアプロデューサーが、エンジニア視点に立ってあなたのキャリアに向き合います。たとえば技術面のスキルアップや上流工程へのステップアップのサポート、成長に併せたローテーションを実現します。現場で実績を積んだ経験豊富な中堅・ベテランエンジニアが担当します。最低でも年1回の面談を行っており、希望のキャリアを伝える場としても活用いただいています。例えばこんなことも可能です…！・運用業務を中心に従事しているが、もっと開発を行いたい →開発案件への異動・アプリ開発を学んでみたい →プロジェクト勤務を週4日にし、残り1日を勉強の時間へ ★納得感/透明性のある評価・「実績」「コンピテンシー」「スキル」の3つの評価軸・実績評価：年2回（上期・下期）⇨給与/職責に反映・コンピテンシー／スキル評価：年1回（下期）⇨給与に反映 ※実績目標は上司と相談の上設定することが可能です。・多面的な評価（自己評価、一次評価、二次評価） ※一次評価は直接働きぶりを見ている上司が担当しております。・職責別の評価分布図の公開で、透明性があり納得感のある評価を実現 ※入社後半年で昇格をした方の実績もあり、年功序列ではなくしっかりと評価を行っております。 ★適切なアサインアサインプロジェクトはキャリアプロデューサーとの面談を通し、適性等を見て決定していきます。 ※早期に実力発揮できるアサインを心掛けております。 ■大規模案件の特徴・志向に合わせ、パートナー企業の管理などマネジメントに特化した業務や、　エンジニアとして専門性を突き詰めるなど、様々な働き方ができる・社会的影響力の高いシステムの構築に携わることができる ■小規模案件の特徴・意思決定のスピードが速い・一人ひとりの裁量が大きい・少数精鋭のため、プレイングマネージャーとして技術・マネジメントの両方を鍛えることができる ★次世代のIT技術への関⼼の⾼さ AIやIoTなど新しい技術の習得・活⽤を積極的に⾏っております。自社サービスとして、感情認識AIによる動画分析サービスやAWS支援サービス、非接触型バイタルセンシングテクノロジーを用いたサービスもリリースしています。
労働条件	【雇用形態】正社員【勤務地】顧客先オフィス：関東圏内（千葉県）【勤務時間】フレックスタイム制フレキシブルタイム：7:00～21:00　標準労働時間：9:00～17:30（7時間30分）休憩時間：12:00～13:00（60分）所定時間外労働の有無：有り ※コアタイム無し、1日の最小の就業時間3時間45分 ※なお、標準労働時間は客先勤務時間に準じます【試用期間】あり（3ヶ月）【休日・休暇】年間休日：124日完全週休2日制（土・日）、祝日夏季休暇（3日間）年末年始（12月30日～1月4日）有給休暇慶弔休暇産前産後・育児休業介護休業【待遇/福利厚生】・賞与：年3回（3月・6月・12月）・昇給：年1回（4月）・交通費全額支給・各種社会保険・退職金制度・財形貯蓄・持株会・在宅勤務制度・慶弔見舞金・保養所・ビジネスカジュアル（通年） ※顧客ドレスコードに準ずることもあり・サークル活動・定期健康診断・団体生命保険・資格取得報奨金制度　他
応募資格	【必須（MUST）】汎用機系システム開発・導入経験（上流工程～本番リリース）、または同等の知識・経験例：＜言語＞ＰＬ/Ｉ、或いは、COBOL　※メインフレーム環境　　＜DBMS＞ＩＭＳ（階層型データベース）　等【歓迎（WANT）】・金融業務システム経験・外為（輸出入・外貨預金、外貨貸付、為替、送金、他）システム開発・導入経験の業務SE ・5名程度規模のチームリーダー経験・対外コミュニケーション能力、外為業務スペシャリストへの意欲
アピールポイント	Uターン・Iターン歓迎完全土日休みフレックスタイム月平均残業時間20時間以内
受動喫煙対策	その他「就業場所が屋外である」、「就業場所によって対策内容が異なる」、「対策内容は採用時までに通知する」などの場合がその他となります。面接時に詳しい内容をご確認ください
更新日	2024/07/12
求人番号	2116369

採用企業情報

株式会社シーエーシー

転職・求人情報の詳細をご覧になる場合は会員登録（無料）が必要です

新規会員登録（無料）