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| 部署・役職名 | 組織改革コンサルタント |
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| 職種 | |
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| 勤務地 | |
| 仕事内容 |
組織コンサルタント兼営業として、当社のマネジメント理論を通して組織改革をしていただきます。 1、経営者に対し当社のトレーニングをご提案 ※インサイドセールス部門からアポイントがトスアップされます。セミナーや交流会で自ら集客することもあります。 2、成約したお客様に対し、トレーニングを実施 ‐ 組織マネジメントにおける課題のヒアリング ‐ お客様自身の思考傾向のヒアリング ‐ 経営層やマネジメント層へのトレーニング（マンツーマン型・集合型） ※すべての組織に応用できる理論であるため、クライアントは業界業種等多岐に渡ります。 |
| 応募資格 |
【必須（MUST）】 ・部下育成、部下指導、組織マネジメント等の経験1年以上※マネジメントの定義=部下を評価し管理した経験 【歓迎（WANT）】 ・マネジメントで苦労、挫折した経験・経営、組織人事、採用、教育に関する職務経験 ・コンサルティング業務経験 ・クライアントの状況、課題に合わせて柔軟に考えられる方 ・法人営業経験 【求める人物像】 ・組織コンサルティングに興味をお持ちの方 ・マネジメントで苦労や挫折を経験されたことがある方 ・マネジメントスキルを身に付けたい方 ・清潔感のある方 ・言行一致している方 |
| リモートワーク | 可 「可」と表示されている場合でも、「在宅に限る」「一定期間のみ」など、条件は求人によって異なります |
| 受動喫煙対策 | 喫煙室設置 |
| 更新日 | 2022/04/01 |
| 求人番号 | 2121242 |
採用企業情報
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- 会社規模101-500人
この求人の取り扱い担当者
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- 金融 コンサルティング
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- M＆A業界に特化し、上場企業からベンチャー、IPOを控える企業まで幅広くご紹介いたします。私自身、営業としてMVPや社長賞など数々のタイトルを受賞してきた経験から、入社までではなく、入社後のご活躍まで伴走して支援いたします。
- (2024/10/17)
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