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部署・役職名 | ITスペシャリスト・アプリケーションプログラマー(リーダー・メンバー)/大規模案件に”北九州から”従事いただけるエンジニアを募集 |
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仕事内容 |
【職務詳細】 ITスペシャリスト、アプリケーションプログラマーとして、地域のお客様に加えて、全国各拠点から集約された大規模プロジェクトで開発領域をお任せいたします。プロジェクトにより異なりますが、要件定義などの上流工程から、設計・開発業務を中心に、さらにはリリース後のテスト・運用にいたるまで、あらゆるフェーズにトータルで携わっていただきます。 また、豊富なリーダー経験をお持ちの方に関しては、プロジェクトマネジメントや技術面の責任者としてプロジェクトリードもお願いしたいと思います。 ◆金融・保険・製造・公共など、業界を網羅したプロジェクトを担っています。 ◆現在100を超えるほどのプロジェクトが稼働しており、 オープン系からホスト系、DX系(クラウド/モバイル/RPA等)の案件などジャンルは様々。 ◆ERP(SAP/Oracle)、CRM(Salesforce)といったISVパッケージの開発案件もあり。 ◆WebexやSlackを使ってリモートワークの社員が多い状況下でも、 密にコミュニケーションを取り合っています。 【当社で働く魅力】 ・当社グループ独自のプラットフォームを用いた豊富なe-Learningコンテンツを中心に、Udemyの無料利用や外部ベンダー資格取得の補助、盛んな勉強会やコミニティ活動など、充実した教育・学習体制あり。 ・Diversity & Inclusionの実現に向けて、出産や育児などのライフイベントを挟みながらもキャリア形成をしていける環境(受賞歴多数あり、男性の育休取得実績あり)。 ・2021年より、通常の育児休暇に加えて、父親の育児家事への参加促進を目的とした育児特別休暇を導入。1歳未満の未就学の子どもを養育することを目的に、最大20日の特別有給休暇を取得可能。 【キャリアパス】 北九州での地域限定職としてキャリアを歩んでいく場合でも、アプリケーションプログラマーのリーダーとしてのキャリアも描けます。将来的に、地域限定職以外でのキャリアも模索されている方であれば、テクニカルスペシャリストやITアーキテクト、プロジェクトマネージャーなどへのキャリアパスを歩むこともできます。当社はキャリアやスキルについて、本人の意思や要望を確認して、できる限り本人が望む方向でキャリアが展開できるように検討しています。 |
労働条件 |
【雇用形態】正社員(契約期間の定めなし) 【試用期間】あり(6ヶ月) 【就業時間】標準労働時間 9:00-17:36(休憩1時間/所定労働時間7時間36分) ※フレックスタイム制あり(コアタイム:10:00-15:00) 【休日休暇】完全週休2日制(土・日)、祝日、年末年始(12月30日から1月3日)、年次有給休暇(入社日より付与)、特別休暇、フレッシュアップ休暇、育休・産休制度 【所定時間外労働】あり(別途、残業代を全額支給/管理監督者扱いは除く) 【想定給与】(マネージャークラス)想定年収660万円-1000万円/月給38万円-57万円+賞与年2回(リーダー・メンバークラス)想定年収400万円-/月給21万円-38万円+賞与年2回 【福利厚生】社会保険完備(健康保険・厚生年金・雇用保険・労災)、賞与年2回(6月・12月)、給与調整年1回(9月)、通勤費全額支給(会社規定に基づき支給)、時間外勤務手当、退職金(確定拠出年金)、財形預金、特別慶弔金・見舞金、当社グループ健康保険組合(定期健診・健康相談・医療給付)、入社時赴任費用補助あり |
応募資格 |
【必須(MUST)】 ・Java/C#等によるWebアプリケーションや業務システムの設計・開発経験【歓迎(WANT)】 ・フレームワークを用いたサーバサイド開発経験(Java/Springなど)・フロントエンド設計・開発経験(Angular/Reactなど) ・クラウドネイティブ・アプリケーション開発および設計・運用経験(DevOps, CI/CDなど) ・モバイルアプリケーションの開発経験(Swift/Kotlinなど) ・ERPパッケージの開発経験(SAP/Oracleなど) ・Cloudソリューション設計・開発経験(SalesForce/ServiceNowなど) ・業務自動化ソリューションを利用した設計・開発経験(RPA/UiPATHなど) ・その他適用業務アプリケーション設計・開発経験(COBOL, PL/I, アセンブラなど) ※豊富なリーダー経験をお持ちの方に関しては、プロジェクトマネジメントや技術面の責任者としてプロジェクトリードをお願いする予定です 【英語スキル】 ・英語が得意な方や積極的に活用していきたい方は、英語スキルを活かせる環境がございますが、必須要件ではございません。キャリアアップしていくフェーズで英語が必要になる場面もございますが、入社時点では英語スキルというよりもエンジニアとしての実務経験を重視しております。 ※選考の結果は、ビズリーチご登録の情報より書類選考を通過された方にのみご連絡いたします |
アピールポイント | 外資系企業 年間休日120日以上 教育・研修制度充実 女性管理職実績あり 従業員数1000人以上 創立30年以上 産休・育休取得実績あり 社内ベンチャー制度あり 資格支援制度充実 Uターン・Iターン歓迎 完全土日休み フレックスタイム 地域活性化事業 |
リモートワーク | 可 「可」と表示されている場合でも、「在宅に限る」「一定期間のみ」など、条件は求人によって異なります |
受動喫煙対策 | 屋内禁煙 |
更新日 | 2022/09/09 |
求人番号 | 2121257 |
採用企業情報
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