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【通信・キャリアチーム立ち上げメンバー（インダストリーヘッド候補）】ビジネスコンサルタント＊立ち上げ中核メンバー
年収：800万 ～ 5000万
採用企業案件
シンプレクス・ホールディングス株式会社
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- 資本金1,013百万円
- 会社規模501-5000人
- その他
| 部署・役職名 | 【通信・キャリアチーム立ち上げメンバー（インダストリーヘッド候補）】ビジネスコンサルタント＊立ち上げ中核メンバー |
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| 職種 | |
| 業種 | |
| 勤務地 | |
| 仕事内容 |
・通信・キャリアチームの立ち上げ -アカウントプランの策定 -業界向け提案資料の作成 -必要な経験・スキルを持ったメンバーの採用、育成 等 ・通信・キャリア業界へのセールス・デリバリー -人脈を生かしたクライアントへの提案活動 -案件獲得、契約交渉 -案件デリバリーのリード ・通信・キャリア業界でのブランディング -寄稿、メディア講演等 ・会社運営 -組織・制度設計 -経営会議への参加 -社内施策の策定 等 |
| 労働条件 |
【勤務地（都道府県など）】 東京都 【勤務時間】 9:00～18:00（休憩1時間） 【雇用形態】 正社員 【福利厚生】 各種社会保険完備（健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険）、従業員持株会、GLTD（団体長期障害所得補償保険）、総合福祉団体定期保障保険、夕食無料、社内カウンセリングルーム、社内マッサージルーム 【休日休暇】 完全週休2日制（土日）、祝日、年末年始、特別休暇など 【その他】 就業環境：カジュアル服装OK（ただし顧客基準が優先）、全席デュアルディスプレイ、フリードリンク ※グループ会社への出向となります。 |
| 応募資格 |
【必須（MUST）】 •通信・キャリア業界への3年以上のコンサルティング経験•3名以上のスタッフに対するマネジメント経験 •新規クライアントに対する提案活動経験 【歓迎（WANT）】 •通信・キャリア業界への人脈（コンサルティング案件のバイヤークラス）●求める人物像 ・新たな組織・チームの立ち上げに関心がある方 ・既存のソリューションや方法論にとらわれず、裁量高くチャレンジングな手法にトライしたい方 ・通信・キャリア業界へのアスピレーションがある方 |
| アピールポイント | 新規事業 完全土日休み |
| リモートワーク | 可 「可」と表示されている場合でも、「在宅に限る」「一定期間のみ」など、条件は求人によって異なります |
| 受動喫煙対策 | その他 「就業場所が屋外である」、「就業場所によって対策内容が異なる」、「対策内容は採用時までに通知する」 などの場合がその他となります。面接時に詳しい内容をご確認ください |
| 更新日 | 2024/07/28 |
| 求人番号 | 2127231 |
採用企業情報
- シンプレクス・ホールディングス株式会社
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- 資本金1,013百万円
- 会社規模501-5000人
- その他
-
会社概要
【設立年月日】2016年12月1日
【代表者】金子 英樹
【資本金】10億1,300万円（2023年3月31日現在）
【売上高】349億4,600万円（2023年3月期）連結
【従業員数】1,346名（2023年4月1日現在）連結
【本社所在地】東京都港区虎ノ門1丁目23-1
【事業内容】子会社等の経営管理及びそれに附帯または関連する業務
【代表プロフィール】
金子 英樹 代表取締役社長（CEO）
1987年 一橋大学法学部 卒業、同年アーサー・アンダーセン（現アクセンチュア）に入社。外資系ベンチャーを経て、1991年 ソロモン・ブラザーズ・アジア証券（現シティグループ証券）に入社。1997年にシンプレクスの前身であるシンプレクス・リスク・マネジメントを設立し、2000年に現職である代表取締役社長に就任。2016年 単独株式移転により、シンプレクスの持株会社としてシンプレクス・ホールディングスを設立し、現職である代表取締役社長に就任。
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