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| 部署・役職名 | M＆Aコンサルタント【M＆A事業部】コーポレート ストラテジー部門／M＆A Digital |
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【M＆A事業部】コーポレート ストラテジー部門／M＆A Digital M＆Aにおける上流工程から契約締結後のPMI/統合支援まで 職務内容 ◎国内及びクロスボーダーでの企業買収・統合・分離等の、案件組成段階からDay1以降までを含む、M＆Aのライフサイクル全体に渡ってのアドバイザリー業務 ●M＆AにおけるIT/Operation観点からのデューディリジェンスなど ●M＆A前の戦略のサポート：ITコスト最適化や事業分離等におけるIT/Operation観点からの分析など ●M＆A後の戦略のサポート：PMIにおけるPMO支援、分科会支援、Digitalizationをテーマとした計画策定など ◎M＆A Digitalでは、主にM＆A、Crisis Management、Innovationの領域において、様々なサービス提供を行っております ●M＆A ・国内及びクロスボーダーでの企業買収・統合・分離等の、案件組成段階からDay1以降までを含む、M＆Aのライフサイクル全体に渡ってのアドバイザリー業務 ●Crisis Management ・M＆Aにおける会社や事業の立ち上げ経験を活かした、Crisis発生時における短期間での事業の垂直立ち上げに係るコンサルティング業務 ●Innovation ・各種データや過去プロジェクトの知見に基づき、企業の様々な局面（買収/売却、フォレンジック、再生など）におけるデータ分析業務およびソリューション提供 ◆職務内容を通じた専門性の高いキャリアの形成が可能です 3つの領域（M＆A、Crisis Management、Innovation）をベースに、超大型～中小規模、クロスボーダーを含めた幅広い案件への関与、多様な専門性を持つ他チームとの協業によるアドバイザリー業務に携わることが可能です。 「M＆A×Digital」という文脈でオペレーションやテクノロジーを含めた全社レベルの分析（デューディリジェンス）、またコンサルティングファームと比して多数のプランニングフェーズの業務に関わることができます。 ◎主な提供業務例 ●M＆A ≪On－Deal局面におけるサポート≫ ・IT/Operationデューディリジェンス（開示資料の確認・分析、リスク調査、コスト試算など） ・IT/Operation領域のDay1支援（Day1タスクの洗い出し・管理、イシュー特定、TSAの整理・締結支援など） ≪M＆A前の戦略のサポート≫ ・IT領域におけるスタンドアロンイシューの洗い出しおよびカーブアウト方針の検討 ・DD受入支援（DDプロセス全体のコーディネート、開示資料作成など） ≪M＆A後の戦略のサポート≫ ・新会社における分科会実行支援/PMO・業務設計 ・新会社におけるシステム導入支援およびプロジェクトマネジメント ・新会社等におけるDigitalizationをテーマとした計画策定 ●Crisis Management ・官公庁向けの給付金プロジェクトの垂直立ち上げにおけるPMO・業務設計 ・自治体向けの給付金プロジェクトの垂直立ち上げにおけるPMO・業務設計 ●Innovation ・【需要予測】高度な統計モデルや機械学習等アナリティクス技術を駆使した需要予測モデルの構築支援 ・【フォレンジックアナリティクス】不正の特徴を持つ取引を抽出するアプローチや統計モデル等を活用したアナリティクスサービス ・【マーケティング】顧客層把握から顧客獲得施策の立案、効果測定、並びに成果向上にむけた改善までのPDCAサイクルを支援するアナリティクスサービス ・【エリア分析】新規出店、拠点の再編や統廃合の検討に際して、統計モデルを活用し、拠点戦略の意思決定を支援するアナリティクスサービス ・【顧客分析】顧客・購買データを活用し、「顧客接点の見直し」を支援するアナリティクスサービス この仕事の魅力 【キャリア】 M＆Aというテーマをベースに、超大型～中小規模、クロスボーダーを含めた幅広い案件への関与、多様な専門性を持つ他チームとの協業によるアドバイザリー業務に携わることが可能です。 「M＆A×Digital」という文脈でオペレーションやテクノロジーを含めた全社レベルの分析（デューディリジェンス） |
| 応募資格 |
【必須（MUST）】 チームの拡大の時期において、未経験の方でも強い志望動機がある方、現在のキャリアを活かしよりエッジの立った専門性をつけたい強い想いがある方を歓迎します。■人物像 1．マインドセット・キャリア志向（該当するものは1つでも可。複数該当する場合、尚可） ①クライアントに対して定められた納期までに質の高いサービスを提供することを常に意識し、担当する案件を責任感を持って最後までやり切れる ②ポジションに関わらず、主体的に案件に関与し、自ら考え発信できる ③経験のない領域においても果敢にチャレンジし、自身のスキルアップや組織への貢献を楽しめる ④チームの拡大の時期において、未経験でもM＆A Digitalが提供するサービスに対する強い志望動機がある、または、現在のキャリアを活かしよりエッジの立った専門性をつけたい強い想いがある ⑤これまで培ってきたITや会計に関する知識・経験をM＆Aの領域で発揮したい ⑥様々なバックグラウンドを持つメンバーと協業し、お互いを尊重し、自身の知見を広めたい ⑦海外法人、海外メンバーファームを巻き込んでプロフェッショナル業務を提供する仕事がしたい 2．望ましい経験・スキル（該当するものは1つでも可。複数該当する場合、尚可） ①論理的思考力・ドキュメンテーションスキル ②コミュニケーション能力（クライアントリレーション / ファシリテーション/ プレゼンテーションなど） ③MS Office（PowerPoint、Excelなど）に関するスキル ④会計に関する基礎的知識や実務経験 ⑤IT統合/システム導入プロジェクトの計画・実行管理（プロジェクトマネジメント）に関する経験 ⑥システム開発に関する経験 ※上記に加え、英語ができる方も募集中 要件：ビジネス～ネイティブレベル （海外生活または海外勤務5年以上だと尚可） ご経歴（例） ◎現在のチームでは、コンサルティングファーム、事業会社、金融機関、SIerなど、多様な経歴をもったメンバーが活躍しております ・コンサルティングファーム出身者（業種は問わず） ・大手事業会社等のIT部門における企画・管理業務の経験者 ・大手事業会社等の経営企画の経験者 ・大手金融機関の本部企画業務経験者 ・大手SIerでのプロジェクトマネジメント経験者 ・大手SIerでのシステム開発経験者 など |
| リモートワーク | 可 「可」と表示されている場合でも、「在宅に限る」「一定期間のみ」など、条件は求人によって異なります |
| 受動喫煙対策 | 屋内禁煙 |
| 更新日 | 2022/04/15 |
| 求人番号 | 2150896 |
採用企業情報
- 大手ファイナンシャルアドバイアザリー
- 会社規模5001人以上
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会社概要
ファイナンシャルアドバイザリーファームとして最大級の陣容と、国内外のネットワークで企業の経営課題を把握し、迅速かつ的確なソリューションを提供します。
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- 金融 コンサルティング 士業
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