転職・求人情報の詳細をご覧になる場合は会員登録（無料）が必要です
| 部署・役職名 | シニアコーポレートエンジニア |
|---|---|
| 職種 | |
| 業種 | |
| 勤務地 | |
| 仕事内容 |
＜ミッション＞ 「従業員の働き方を変え、成果を出せる状態にする」 IT活用での成功体験を通じて、社内の行動変化を起こすことを目指します。 ＜業務詳細＞ 社内IT活用を推進するため以下の業務を行います。 ・新規導入案件：IT導入プロジェクトにおけるチェンジマネジメントや教育支援 ・既存システムの調査・活用促進：各システムの活用状況や業務の実態の調査、利用促進 ・ITによるプロセス改善： IT化・自動化による業務プロセス改善の企画・推進 など ■具体的な事例 ・全社コミュニケーション設計や活用、教育の支援（Slack） ・パスワード管理に対するチェンジマネジメント（1Password） ・勤怠・工数管理システムにおける潜在的課題の整理・改善提案（Workday） ・会議室体験の改善（会議補助ツール・設備機器等の検討） ＜やりがい＞ ミッションの達成に向けて、技術だけでなく組織全体や従業員などの課題にも広く向き合う役割となります。 組織を横断して、社内ITに関わる課題の調査から企画・提案・実行を推進していくことから、さまざまなメンバーと関わることが多く、身近に成果を感じられます。 |
| 労働条件 |
雇用形態: 正社員 試用期間: 6ヵ月 勤務時間: フレックスタイム制 ※コアタイム 10:00－16:00（但し、全社会議日（月2回）は9:30－15:30とする。） ※1日当たりの標準労働時間8h 休日休暇: ・土日祝日 ・年末年始休暇 ・有給休暇 待遇・福利厚生: ・各種社会保険完備 ・交通費支給 ※ ・社員持株会 ※交通費の上限は1日あたり5,000円かつ1ヵ月定期代10万円を上限とします。（往復分合計。特急券及び航空券は会社負担は致しかねます。） ・昇給：年1回（6月） ・賞与：年2回（1月/7月） 給与: |
| 応募資格 |
【必須（MUST）】 ＜必須スキル・経験＞・社内外へのIT導入プロジェクトの企画・プロジェクトマネジメント経験（3年以上） ・Webアプリケーションもしくはインフラの設計・開発経験（3年以上・開発言語／インフラ環境不問） ・ITインフラや各種クラウドサービスに関する高度な技術知識を有し、各メンバーを各方面でリードするスキル ・技術的な課題に対して仮設・検証から実績の定量データを根拠に提案を行えるプロセスマインドとスキル ＜歓迎スキル・経験＞ ・ITや業務に関するコンサルティングの経験 ・中長期のIT戦略・ロードマップ策定経験 ・ウェブシステムまたは複数システム間の連携や統合の設計・開発経験 ・データ分析や活用を行うためのプログラミング、データベースの知識 ・ERPや営業支援（SFA・CRMなど）の導入や開発経験 ・サービスやツールを利用したデータ集計・分析の経験（GAS、スプレッドシート、Tableauなど） ※ Tableau は salesforce.com, inc. の商標であり、許可のもとで使用しています。 ＜語学力＞ ビジネスレベル以上の日本語は必須です。日常英会話ができる方を歓迎します。 |
| 受動喫煙対策 | その他 「就業場所が屋外である」、「就業場所によって対策内容が異なる」、「対策内容は採用時までに通知する」 などの場合がその他となります。面接時に詳しい内容をご確認ください |
| 更新日 | 2022/04/24 |
| 求人番号 | 2165278 |
採用企業情報
- 企業名は会員のみ表示されます
- 会社規模501-5000人
この求人の取り扱い担当者
-
- ?
- ヘッドハンターの氏名は会員のみ表示されます
会社名は会員のみ表示されます
-
- IT・インターネット マスコミ・メディア
-
- 【未来に生きましょう！】そして【将来的なキャリアのアドバンテージをゲット！】大手の事業会社・デジマ会社・広告代理店などから非公開を含む求人依頼を多数いただいています！世界的なデジタルシフトの激流によってデジタル領域はどんどんと広がりと深みを増してきて更にHOTになっていきますよ。
- (2022/04/16)
転職・求人情報の詳細をご覧になる場合は会員登録（無料）が必要です