転職・求人情報の詳細をご覧になる場合は会員登録（無料）が必要です
| 部署・役職名 | HCMソリューション製品企画 |
|---|---|
| 職種 | |
| 業種 | |
| 勤務地 | |
| 仕事内容 |
HCMソリューション製品企画 職務内容 2018年に創設された新しい事業部です。 新しい仲間と新しい事業部の拡大に向けて共に働いてみませんか。 キャリア採用入社者の割合は75％です。 日本を代表する大手企業に導入されている自社開発の統合人事パッケージを中核としたHCM（Human Capital Management）ソリューションの製品企画を担当いただきます。当社のHCMソリューションが提供できる価値を定義し、社内外の人たちを巻き込みながら市場のニーズを先取りし、革新的で創造性あふれる理想のHCMソリューションを企画することができます。 ◆HCM製品について 当社HCM製品は、大手企業向け統合人事パッケージです。基幹人事システムの主要機能である人事・給与・就業管理に加え、タレントマネジメントやモバイル対応など広範な機能を網羅しています。当社のHCMソリューションは、様々な規模・業種の企業に高く評価され、2,700社以上もの導入実績を積み重ねています。 |
| 労働条件 |
待遇 【契約期間】期間の定めなし 【試用期間】試用期間あり（6ヶ月） 勤務地 東京 募集人数：若干名 ※試用期間中の勤務・賃金制度に変更はありません。 【賃金制度】 ■想定年収：600万円～1,150万円 ※経験、スキルを考慮の上、当社規定により優遇します。 ※想定年収は最低年収を保証するものではありません。 ■モデル年収 600万円～/25歳 入社4年目相当 、850万円～/30歳 入社9年目相当 、 1,000万円～/35歳 入社14年目相当 ■賃金形態：月給制 ■賞与 ：年2回（6月/12月） ■昇給 ：年1回 ■諸手当 ：通勤手当（全額支給）、家族手当、院了手当、単身赴任手当など ※手当支給には会社規定の条件があります。 ■退職金 ：なし ※退職金相当を賞与時に支給（前払い退職金制度） ＝＝＝＝＝＝ 採用時の職種や資格等級により、「フレックスタイム制」、「裁量労働制（専門業務型、企画業務型）」、「事業場外みなし労働制」のいずれかの勤務形態となります。詳細については条件面談にて説明いたします。 ＝＝＝＝＝＝ ＜例1＞社員・主任 □勤務形態：フレックスタイム制 ※所定労働時間：1日7時間＜標準勤務時間9:30～17:30（休憩 12:00～13:00）＞ ※コアタイム：2時間30分、部署単位で設定＜例：9:30～12:00＞ □基本給 ：226,500円～258,000円 □等級手当：23,500円～40,500円 □時間外/休日/深夜勤務手当：あり ※時間外勤務手当は所定労働時間を超えた分に対して支給 ※時間外（所定外）勤務平均：28.0時間/月（2020年度実績） ＜例2＞専門職・専門職上級 □勤務形態：裁量労働制（専門業務型、企画業務型）、事業場外みなし労働制 ※1日あたりのみなし労働時間：8時間15分（休憩 12:00～13:00） □基本給 ：276,800円～364,000円 □等級手当：62,000円～88,000円 □裁量手当：77,500円～103,000円 □休日/深夜勤務手当：あり 【休日・休暇制度】 ■週休2日制（土・日）、祝日、年末年始6日（12/29～1/3） ■年次有給休暇 1年目：10日（但し、入社時期により按分付与） 2年未満：15日、満2年以上：20日 ※毎年4月1日または入社日に付与 ※年間平均有休取得日数：9.33日（2020年度実績） ■リフレッシュ休暇：勤続5年毎に連続5日間もしくは10日間 ■その他の休暇：結婚休暇、服喪休暇、出産休暇、介護休暇など 【受動喫煙対策について】 品川本社：屋内禁煙（喫煙室あり） 喫煙専用室設置／加熱式たばこ専用喫煙室設置 [モデル年収] 550万円～/25歳 入社4年目相当 750万円～/30歳 入社9年目相当 850万円～/35歳 入社14年目相当 ※経験、能力に応じて当社規定により優遇 【休日・休暇制度】 ■週休2日制（土・日）、祝日、年末年始6日（12/29～1/3） ■年次有給休暇 1年目：10日（但し、入社時期により按分付与） 2年未満：15日、満2年以上：20日 ※毎年4月1日または入社日に付与 ※年間平均有休取得日数：11.5日（2016年度） ■リフレッシュ休暇：勤続5年毎に連続5日間もしくは10日間 ■その他の休暇：結婚休暇、服喪休暇、出産休暇、介護休暇など |
| 応募資格 |
【必須（MUST）】 ●下記を満たす経験、スキルを有する方人事領域又はバックオフィス領域でのパッケージ製品企画・開発・導入等の経験 又はITサービスの新規事業の企画・推進等の経験がある 問題点分析能力、解決策立案能力、コミュニケーション能力が高い 新しいことにチャレンジする柔軟性がある 【歓迎（WANT）】 ●下記の経験があれば尚可・人事領域におけるコンサルティング経験または事業会社での実務経験がある ・人事領域における業務、制度またはシステムの専門知識を有している ・AI、ロボティクス、HRテックの知見がある ・英語もしくは中国語のビジネス会話 ●歓迎する人物像 ・自主的に行動ができ、理論だけでなく実践を楽しめる方 ・様々な場所に出かけ人と合い、その行動の中から新しい情報を仕入れられるフットワークの軽い方 ・新しい技術/業務領域に対する知的好奇心、チャレンジ精神のある方 |
| リモートワーク | 可 「可」と表示されている場合でも、「在宅に限る」「一定期間のみ」など、条件は求人によって異なります |
| 受動喫煙対策 | 喫煙室設置 |
| 更新日 | 2023/05/24 |
| 求人番号 | 2175458 |
採用企業情報
- 企業名は会員のみ表示されます
- 会社規模501-5000人
この求人の取り扱い担当者
-
- ?
- ヘッドハンターの氏名は会員のみ表示されます
会社名は会員のみ表示されます
-
- 金融 コンサルティング IT・インターネット
-
- 求人企業との強力なパイプを持っています。特にIT業界につきましてはIBM勤務時代より現在に至るまで、業界の変化を見てきており、業界各社の状況など常に最新情報を捉えております。
- (2014/11/19)
転職・求人情報の詳細をご覧になる場合は会員登録（無料）が必要です