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部署・役職名 | データマネジメントエンジニア◆リモート可/DX推進/プライム/国内大手企業向け案件◆ |
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▼業務概要 データマネジメント/データプラットフォーム/データガバナンス領域における専門家として、顧客企業のDX・データ活用を推進し、プロジェクトの提案からデリバリまでをリードしていただきます。 ▼業務詳細 これまでのご経験やポジションに応じて以下の業務を担っていただきます。 ・データマネジメント、データプラットフォームの構築/開発案件に関する提案活動および技術支援 ・PMまたはアーキテクト、エンジニアの立場からプロジェクト計画、要件定義~運用まで各工程のプロジェクト作業 ・データ基盤のアーキテクチャ設計・構築およびデータ収集・加工・クレンジングなど処理の実装 ▼主な顧客企業の業界 航空、鉄道、運輸、エンタメ、製造、ゼネコン、製薬など、 toC/toB を問わず幅広い顧客を担当します。 ▼入社後のキャリアパス 入社直後はデータマネジメント基盤の企画構想または基盤構築、開発プロジェクトにおいてチームリーダーまたはメンバークラスとして参画いただき、まずは弊社のプロジェクトに慣れていただくことを想定しています。 その後は徐々に大型案件のリーダー層やプリセールス、技術面の専門家や最上流のコンサルティング領域など志向や適性に合わせた形で段階を踏みながらキャリアアップしていただけます。 ▼当ポジションの魅力 ・最新の技術やサービスを採用した開発案件を実施しており、早期に新しいテクノロジーに触れられます。 ・開発だけでなく、上流のアーキテクチャ検討や設計スキルを伸ばせる環境です。 ・最初は小規模案件からスタートし、徐々に大きなプロジェクトを担当することで大規模プロジェクトのマネジメントスキルを習得可能です。 ▼育成制度 ・一人あたりの年間平均研修時間は約77時間。全社研修に加え、各事業グループにおける注力ソリューション分野の研修プログラムも充実しています。 ・技術スキルだけでなく、プロジェクトマネジメントやヒューマンスキル研修を受講でき、実際の業務に活用していただけます。 - 先端技術:クラウド、マイクロサービス、アジャイル開発、ローコードなど - PM:上流~超上流フレームワーク、機能/非機能要件定義、見積、テスト技法、リスク対策など - ヒューマンスキル:ロジカルシンキング、リーダーシップ、戦略的交渉など ▼職場の特徴 ・年間入社者の約半数が中途採用者、管理職層は約60%が中途採用者であり、中途採用者が活躍できる環境です。 ・当社は技術の専門家として進むキャリア制度があります。専門性を追求したい人にも相応の待遇が用意されており、現場で働き続けたい要望にお応えできます。 ・仕事のフェーズや活動に応じて時間と場所を自由に選択できる「ABW(Activity Based Working)」の概念を導入。 朝型勤務、時間単位有休、スライドワーク、テレワークの制度を拡大し、新たな働き方を推進しています。2022年度のオフィス年間平均出社率は20%以下でした。 ・2022年度の平均残業時間は月26時間、離職率は2.6%、平均勤続年数は13.5年と働きやすい職場です。 ▼充実したフォローアップ体制 中途入社者に対して、入社後の不安を解消するため1年間フォロー体制を敷くオンボーディングプログラムを実施しています。 ・全社で同時期に入社された方々とのつながるための「クルーコミュニケーション」 ・入社から1年間、同部署のメンターが事務処理や社内関係者との橋渡しなどを常にサポート ・中途入社者向けに個別の研修を実施 ▼当社概要 当社は商社系大手SIerです。⼤⼿企業約10,000社ならびに官公庁を顧客に持ち、下記の2つを強みとしております。 ・コンサルティングから⼤規模システムの構築、保守、データセンターを活⽤したシステム運⽤等、トータルに顧客を⽀援できる総合⼒ ・国内外のIT先進企業とのパートナーシップをもとに、新たな技術を早くに取り⼊れビジネスに活⽤できる先進性と連携⼒ |
労働条件 |
【雇用形態】 正社員(期間の定めなし) 【試用期間】 あり(3か月) 【年収】 年収:700万円 ~ 1,000万円 (経験や能力等を考慮し優遇します) 月給:330,000 ~ 480,000円 (下記手当を除く) 時間外勤務手当、役職手当、裁量労働手当、通勤交通費 他 昇給年1回(4月)、賞与年2回(夏期、冬期) ※2023年度年間平均給与:1,076万円 【休暇】 完全週休2日制(土・日)、祝日、年末年始、年次有給休暇(2日~20日) 【休暇制度】 リフレッシュ休暇、ボランティア休暇、フレックスホリデー、産前・産後休暇、育児休暇、看護休暇、慶弔休暇、裁判員休暇 他 【勤務地】 本社 神谷町オフィス 東京メトロ日比谷線 神谷町駅 徒歩1分(駅直結) 東京メトロ南北線 溜池山王駅 徒歩7分 都営地下鉄都営三田線 御成門駅 徒歩9分 ※現在は原則在宅勤務を取り入れております。 ※2022年度日経オフィスニューオフィス賞を受賞した最先端のオフィスです。 【勤務時間】 [ジュニア層] 09:00-17:30 (休憩1時間、スライドワーク制度あり) [シニア層] 専門業務型裁量労働制 (1日のみなし労働時間:8時間50分) 勤務例)9:00~17:30 (休憩1時間)※この時間帯で働いている方がほとんどです。 【多様で柔軟な働き方の支援】 朝型勤務奨励、スライドワーク、在宅勤務、時間単位有休、服装の選択拡大(Tシャツ、ジーンズ、スニーカー等)、BYOD(Bring Your Own Device) 副業制度、通勤範囲外でのテレワーク可(適用条件あり) 【待遇・福利厚生】 社会保険完備(健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険)、退職金・企業年金(確定拠出・確定給付)、住宅取得利息補助制度、資格取得奨励金制度、財形貯蓄制度、団体生命保険・損害保険、健康診断(一般検診、人間ドック)、各種保養所(国内多数・海外など)、相互会(クラブ活動)、グループ会社優待即売会 他 【教育研修】 階層別研修、エンジニア研修、ビジネススキル研修、マネジメント研修、語学研修(通学・eラーニング)、グローバルビジネスリーダー研修、Dojo(自由参加型オンラインコミュニティ) 他 ※社内勉強会、ハンズオンセミナーなども多数開催されています。 【受動喫煙防止措置】 屋外も含めた敷地規模において防止措置をしております。 ※敷地内禁煙(屋内喫煙可能場所あり) |
応募資格 |
【必須(MUST)】 *以下は必須・開発プロジェクトでのプログラミングのご経験 *上記に加え、以下のいずれかの経験をお持ちの方 ・Informatica/DataStage/TalendなどETL・データ統合ツールを用いたプロジェクトのご経験 ・Snowflake/Redshift/BigQuery/ExadataなどDWH(データウェアハウス)の設計・構築・運用のご経験 ・Tableau/PowerBIなどのダッシュボード設計・開発・運用のご経験 【歓迎(WANT)】 ・PM、PL、チームリーダーの立場でメンバを管理しながらプロジェクトをリードしたご経験・ITベンダー/コンサルティングファーム/SIerの立場からデータ基盤/データ利活用に関するプリセールス(セールスエンジニア)/ソリューションアーキテクトのご経験 ・AWS/Azure/GCPなどパブリッククラウドに関する専門知識 【求める人物像】 ・案件を進めていくために顧客やベンダー、パートナーなど各ステークホルダーとの交渉を主体的に推進できる方 ・データマネジメント領域のスキルを高めていきたい方 ・新しいもの、先進的な技術を自発的に学び取り入れていける方 ・未知の分野へチャレンジしていく意欲をお持ちの方 |
アピールポイント | 自社サービス・製品あり 女性管理職実績あり 上場企業 従業員数1000人以上 産休・育休取得実績あり 教育・研修制度充実 資格支援制度充実 完全土日休み |
リモートワーク | 可 「可」と表示されている場合でも、「在宅に限る」「一定期間のみ」など、条件は求人によって異なります |
受動喫煙対策 | 喫煙室設置 |
更新日 | 2024/11/01 |
求人番号 | 2180564 |
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