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Data Management Staff◆世界最大級エネルギー会社を自分のIT技術で成長させる）
年収：800万 ～ 1300万
採用企業案件
株式会社JERA
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- 資本金100,000百万円
- 会社規模5001人以上
- 電力・ガス・水道
- エネルギー
| 部署・役職名 | Data Management Staff◆世界最大級エネルギー会社を自分のIT技術で成長させる） |
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| 職種 | |
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| 仕事内容 |
【業務内容】 多様なデータについて、セントライズされたデータプラットフォーム基盤を構築・管理し、データガバナンスに準拠したEtoEでのデータマネージメントを行う。 1）ステークホルダーマネジメントとリーダーシップ ・事業部のリーダーその他と協業し、包括的なデータ管理要件を定義する ・経営陣やITマネジメントとコミュニケーションを図り、セントリックなデータウェアハウスの有用性についてコミュニケーションし、理解を得る 2）技術評価、メトリクス（KPI）設計・開発 ・グローバルを含む、データマネージメントのトレンドと手法（DMBOK）のキャッチアップと展開推進 ・GRC（ガバナンス、リスク、コンプライアンス）視点を加味したBI及びデータマネジメントに責任を持つ 3）プロジェクトデリバリー ・技術及び業務ノウハウを元に、社内顧客及びステークホルダーマネジメントを行う ・関連部門と連携し、継続的な改善活動並びに、エンドユーザー、経営陣に向けた教育研修を実施する # 部門の役割 【役割】 ・エンタープライズデータプラットフォームおよび、IoTプラットフォームの検討 ・データ標準化・ガバナンスの整備 ・統合マスタ基盤の戦略的検討 ・データサイエンスの活用とBI（Business Intelligence）ソリューションの利活用 【募集背景】 2015年に誕生した当社の急激な事業拡大に伴い、今では全体売上4兆円（内海外売上1兆円）の世界最大級の発電会社となりましたが、当社のグローバル事業成長を支えるICT基盤作りが急務であり、速やかな体制増強・増員を必要としております。 【ポジションの魅力】 ・2015年に誕生した国内最大・世界最大級のエネルギー企業である当社の巨大なビジネス規模（売上4兆円、内海外売上1兆円）をベースにしながら、スタートアップ同様にデジタル・ICT基盤をゼロベースで企画・設計/施工する機会です。 ・多彩な人財が活躍するグローバル本社（日本橋）の一員として、経営層や事業部と一体感を持ってプロジェクトを進めながら、日本発企業のグローバル化に貢献できるポジションです。 ・インフラ事業特有の中長期的視野とグローバルスタンダードに適合するスピード感が並存する企業文化であり、中長期でキャリア形成を志向される方には最適な機会です。 ■当社のICT部門について ICT部門では、日本のエネルギー企業として初めて基幹システムをフルクラウド化するなど、最先端のテクノロジーを取り入れた変革を推進しています。 変革の核となる人財については、年齢、性別、国籍を問わず、高度なICT知識を持つ優秀な外部人財を積極的に採用しており、出身国も10カ国以上と多様化も進んでいます。 部門として『We decide, We control, We create』をスローガンとして掲げており、誰かが作ってきたやり方に縛られることなく新しく自分たちでルールを作り、ルールに従って最適なアクションを選んで進めていきます。スローガンに則り、一人ひとりがプロジェクトをリードしていくという心意気で取り組み、自分たちで決断、コントロールして新たなものを創り出しています。 |
| 労働条件 |
※テレワークについてはハイブリッド体制（原則、月の半分程度までテレワーク可能）となります。 ◇雇用形態：正社員（無期雇用）※試用期間3カ月 ◇賞与：年2回有り ※付与条件は規定による ◇就業時間：フレックスタイム勤務（コアタイムなし） 労働時間：9時00分～17時40分 休憩時間 60分 ◇諸手当：勤続手当、扶養手当 ◇休日休暇 休日：土、日、国民の祝日、年末年始（12/29～1/3） 休暇：普通休暇 入社時に初年度最大20日（入社月によって按分）、夏季休暇3日（6～10月） ◇その他休暇：産前産後休暇、育児休暇、介護休暇、特別休暇（結婚休暇、出産休暇、子の看護休暇、傷病休暇、慶弔休暇等） ◇勤務地：本社所在地（東京 日本橋） ◇退職金制度：有り ◇社会保険：健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険 ◇福利厚生：カフェテリアプラン、住宅関連手当（支給条件あり）、財産形成貯蓄、財形給付金、慶弔贈与、永年勤続表彰 等 |
| 応募資格 |
【必須（MUST）】 ・データプラットフォーム、MDM導入経験とテクノロジーに関する深い理解とデータモデル定義の能力-Snowflake / Informatica、その他DPF/MDMソリューション実装技術とSAP ERP/HANAのナレッジ及びスキル 【歓迎（WANT）】 ・ビッグデータ及びディープデータに関するノウハウ・CxOレベルの役員陣とのコミュニケーション経験 ・プロジェクトマネジメントに関する知見 ・卓越した分析力とテクニカルスキル ・高度な文章及び口頭でのコミュニケーション・プレゼンテーション ・ビジネスレベルでの英語コミュニケーション力（TOEIC 860点以上。使用目的はメール、会議、電話） ・業務関連資格を保有していること |
| アピールポイント | 自社サービス・製品あり 日系グローバル企業 従業員数1000人以上 シェアトップクラス 年間休日120日以上 産休・育休取得実績あり 完全土日休み フレックスタイム |
| リモートワーク | 可 「可」と表示されている場合でも、「在宅に限る」「一定期間のみ」など、条件は求人によって異なります |
| 受動喫煙対策 | 屋内禁煙 |
| 更新日 | 2024/05/13 |
| 求人番号 | 2182275 |
採用企業情報
- 株式会社JERA
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- 資本金100,000百万円
- 会社規模5001人以上
- 電力・ガス・水道
- エネルギー
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会社概要
【設立】2015年4月30日
【代表者】代表取締役社長 奥田 久栄
【資本金】1,000億円
【本社所在地】東京都中央区日本橋2丁目5番1号日本橋髙島屋ビルディング25階
【会社概要・事業内容】
「日本からグローバルへ。日本（Japan）のエネルギー（Energy）を新しい時代（eRA）へ。」をスローガンに2015年4月30日に設立された、東京電力フュエル＆パワー株式会社と中部電力株式会社の合弁会社です（出資比率各50%。非上場）。両社の燃料・火力発電事業を統合した、世界最大級の発電会社でもあります。
資本金1000億円、売上高 約4.4兆円、総資産 約8.7兆円、発電容量（国内）約6,700万kW（建設中含む。国内最大級）、LNG取扱規模3,700万t（年間）（世界最大級）。
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