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【プロジェクトマネージャ】新しい社会インフラ創出を主導するSaaS/PaaSプロジェクト
年収：800万 ～ 1200万
採用企業案件
株式会社NTTデータ
| 部署・役職名 | 【プロジェクトマネージャ】新しい社会インフラ創出を主導するSaaS/PaaSプロジェクト |
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| 職種 | |
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| 仕事内容 |
弊社は、日本を代表するシステムインテグレーターとして、これまで金融、公共、その他産業分野など多岐にわたってお客様や社会の変革を支援してまいりました。 デジタル化、ゼロトラスト、SDGsなど、変化が求められるVUCAの時代、これからも技術革新を追求し、さらなる変革をお客様とともに実現していきます。 【採用の背景】 金融のフロントエンドを支える部署として、これまでインターネットバンキング、アプリバンキングなどのサービスを数多くの銀行へ提供してまいりました。 現在、そのプラットフォームを礎としたクラウドサービスを展開しており、SaaS/PaaS提供が我々の担当ミッションとなります。 日本の金融から社会をより良いものにするため、デジタル技術、開発手法を駆使して、複数スクラムによる新規SaaS/PaaSの創出にチャレンジしています。 スピード感を持ったサービスの市場投入には、スクラム開発を主導できるプロダクトオーナー人財がまだまだ不足しているため、今回の募集に至りました。 ※デジタル技術：API、認証、クラウド、コンテナ、データ分析、AI デジタル開発手法：UI/UX、SAFe/スクラム開発、CI/CD、DevOps 【職務内容】 デジタル技術を活用したサービスの上流工程からの開発を主導をお任せします。 アジャイル開発を主導し、新規サービスおよび既存サービスの開発をプロダクトオーナー／プロジェクトマネージャの立ち位置で牽引し、社会インフラとなり得るシステム開発を担っていただきます。 【組織構成】 弊社のプロパー50名、委託先含めると200名のプロジェクトです。 ◆担当の位置づけ 弊社が提供するクラウドサービスのSaaS/PaaSを企画／開発／運用。 すでにAPI管理基盤サービス、認証サービスなどを提供しており、数多くの銀行／企業様にご利用頂いています。 ◆対象顧客 既存顧客である銀行を主としていますが、それにとらわれることなく、業界を超えたサービス提供を行っています。 【職務の魅力】 これまで当社が築き上げてきた顧客基盤および投資力をベースに、新規サービスの企画にチャレンジできます。 また、世界的にもスタンダートとなっている大規模アジャイルフレームワーク「SAFe」を導入しており、 複数スクラムによる実践的な開発・運用を通して、プロダクトオーナーとしての経験を深められます。 全国の企業を相手に、デジタル社会を支える仕組みを一緒に作っていきませんか？ ◆伸ばすことのできるスキル ・デジタル開発手法（UI/UX、SAFe/アジャイル、CI/CD、DevOps） ・システム開発PM／ITSM ・デジタル技術（API、認証、データ分析、AI、クラウド、コンテナ） |
| 労働条件 |
【雇用形態】 正社員 【想定役職】 課長、課長代理、主任、一般社員 【労働形態】 裁量労働勤務・フレキシブルタイム勤務・一般勤務 【勤務地】 東京 記載年収はあくまで見込みの金額となります。ご経験や選考内容等によって、記載年収より増減がある可能性がございます。 【就業場所・業務の変更の範囲】 ・業務内容：人事異動・出向等により、当社及び出向先における各種業務全般の範囲内で業務内容が変更になる場合があります。 ・就業場所：求人票記載の勤務地以外を含む当社の事業所もしくは自宅 ・人事異動・出向等（国内・海外）を命じられることがあります。 ・当社が認めた場合、当社の事業所及び自宅以外が就業場所となる場合があります。 【契約社員で採用させていただく場合の契約期間更新上限の有無と内容】 ・更新上限あり、60カ月 【無期転換申込機会・無期転換後の労働条件】 ・勤務成績、会社の経営状況等により総合的に判断いたします。 |
| 応募資格 |
【必須（MUST）】 Web系システム開発のPL (プロジェクトリーダー)、PM(プロジェクトマネージャ)、PO(プロダクトオーナー)いずれかの経験【歓迎（WANT）】 ◆経験・アジャイル開発経験 ・デジタル技術を用いた開発経験 ◆スキル ・デジタル技術（API、認証、データ分析、AI、クラウド、コンテナ） ・デジタル開発手法（UI/UX、アジャイル、CI/CD、DevOps） ■資格 PMP、情報処理技術者（PM） 【求める人物像】 ・決められた枠に捉われず、自ら考え率先して行動できる方 ・物事を前向きにとらえて、成長に繋げられる、積極性を持った方 ・社内外のステークホルダと良好な関係を築けるコミュニケーション力 ・課題を自ら発見し、論理的思考により解決まで導く、課題解決能力 |
| アピールポイント | 日系グローバル企業 女性管理職実績あり 上場企業 従業員数1000人以上 創立30年以上 年間休日120日以上 産休・育休取得実績あり 教育・研修制度充実 |
| リモートワーク | 可 「可」と表示されている場合でも、「在宅に限る」「一定期間のみ」など、条件は求人によって異なります |
| 受動喫煙対策 | 屋内禁煙 |
| 更新日 | 2024/10/03 |
| 求人番号 | 2216116 |
採用企業情報
- 株式会社NTTデータ
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