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| 部署・役職名 | 【経費精算システムのインサイドセールスマネージャー】自社SaaSプロダクト/上場企業/~1100万 |
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| 職種 | |
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| 仕事内容 |
国内累計導入社数6回連続トップクラスシェアの経費精算システムのインサイドセールス部門にて、営業課員のマネジメント業務を担っていただきます。 ◆経費精算システムにおける営業部門の目標達成のため、管理業務と部下の育成 ◆メンバーの活動状況を把握し、個人・チーム・課での営業活動支援や、施策の検討・計画・実行を行い、メンバー・チーム・課の総合的なマネジメント ◆日々のマネジメントから営業力の底上げ、また、新人からの育成プログラムの継続的な実行や改善・改良、次のマネジメント候補層への指導・育成 ＜顧客対象＞ 社員数50名～1,000名以下の幅広い業種の企業で、商談先は経理部門がメインとなります。その他、総務や情報システムに対する商談となるケースもあります。 【本ポジションの魅力】 ◆累計導入社数トップクラスの製品を取り扱うことができます ◆毎年堅調に成長を続けている一方、まだまだ白地の多い市場に対してアプローチすることができます ◆既存事業への積極的な投資に加えて、新サービス立ち上げも継続的に行っており、組織規模は拡大しつつもベンチャースピリットもある社風です。将来的なキャリアパスとして新サービスの立ち上げ責任者など、同社の成長スピードに合わせて柔軟なキャリア形成が可能です。 |
| 労働条件 |
雇用形態 正社員 勤務地 東京都渋谷区代々木 勤務時間 9:00～18:00 年収・給与 年収 10,004,400 円 － 11,586,000円 年俸制 ※試用期間（6ヵ月）中の条件変更はありません 待遇・福利厚生 ■社会保険完備 雇用・労災・健康・厚生年金 ■交通費支給 上限10万円／月 ■私服通勤 ■タイムリーシフト制度／マンスリーシフト制度 働き方の柔軟性を促進するため、就業時間を前後1時間まで30分単位で日／月ごとに変更可 例）8時~17時、8.5時~17.5時、9.5時~18.5時、10時~19時 ■独自制度 子育て期間中、自分に合った勤務時間・評価スタイルの選択が可能 ※入社1年後から使用可能／アシスタントマネージャー、管理職は対象外となります ■その他就労支援 ・子の看護休暇（1人につき5日間 ※有給とは別途） ・ベビーシッター補助制度 ・バックアップ休暇 ・社内サークル（野球、フットサル、軽音、ガンプラ等） ・社内交流イベント ■受動喫煙防止措置 屋内禁煙 休日休暇 ■完全週休二日制（土、日） ■祝日 ■年末年始休暇 ■夏期休暇 ■有給休暇（有給消化率80％以上 ※2021年3月期実績） ■シックリーブ制度（本人や家族が私傷病となった場合最大、5日間の休暇を付与） ■子の看護休暇（子供の看護や検診等のための休暇を付与 ※子供1人あたり5日間、2人以上で10日間） ■産前・産後休暇…取得後の復帰率100％ ■慶弔休暇（例：結婚時7日間の休暇付与） |
| 応募資格 |
【必須（MUST）】 ・新規顧客開拓組織における管理職経験3年以上・営業施策の立案、実施、検証などの経験（現状分析→仮説→施策の立案/実施） 【歓迎（WANT）】 ・SaaS業界やITサービス業界における就業経験・アウトバウンドコールの経験 ・インサイドセールスにおけるBDRチームの管理経験 |
| 受動喫煙対策 | 屋内禁煙 |
| 更新日 | 2022/06/09 |
| 求人番号 | 2220324 |
採用企業情報
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- 会社規模501-5000人
この求人の取り扱い担当者
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- (2024/06/26)
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