1. 転職サイト ビズリーチ
  2.  > 
  3. 求人検索
  4.  > 名古屋・ITクラウドサービス営業Mgr/~1
  5.  > 120万/累計導入数6年連続トップクラス経費精算システム

転職・求人情報の詳細をご覧になる場合は会員登録(無料)が必要です

新規会員登録(無料)

名古屋・ITクラウドサービス営業Mgr/~1,120万/累計導入数6年連続トップクラス経費精算システム

年収:900万 ~ 1100万

ヘッドハンター案件

部署・役職名 名古屋・ITクラウドサービス営業Mgr/~1,120万/累計導入数6年連続トップクラス経費精算システム
職種
業種
勤務地
仕事内容 ■企業の特徴
経費精算で有名なSaas系IT事業会社
設立以来19期連続増収・CAGR30%/東証プライム上場/日本最大toB向けSaaS企業へ成長中
従業員1,890名/取引社数74,000社/Saas系自社開発プロダクト多数/時価総額4,000億
職務意識が高く、月残業18時間程度

営業人員の増加に伴うマネジメントリソースの不足のため

【仕事内容】
国内累計導入社数6回連続トップクラスの経費精算システムをエンドユーザー向けに販売する営業チームのマネジメント業務を行っていただきます。

【扱うサービス】
企業の交通費、経費などの申請/精算やそれらの会計システムへの取り込みや立替費用の銀行振込など、経費精算業務を楽にする販売数実績トップクラスのクラウド経費精算システムです。

【本ポジションの魅力】
◆累計導入社数トップクラスの製品を取り扱うことができます
◆毎年堅調に成長を続けている一方、まだまだ白地の多い市場に対してアプローチすることができます
◆既存事業への積極的な投資に加えて、新サービス立ち上げも継続的に行っており、組織規模は拡大しつつもベンチャースピリットもある社風です。当社の成長スピードに合わせて柔軟なキャリア形成が可能です

【Mission】
◆KPIを駆使して営業状態の把握、不足していれば施策を立案し、メンバーに落とし込み、最終的なKGI達成まで推進していく
◆組織の戦略策定・実行として、部の中長期(3年)を見据えたリード創出・受注を数値的・組織的にデザイン
◆メンバーの活動状況を把握し、個人、チーム、課での営業活動支援や、施策の検討・計画・実行を行い、メンバー、チーム、課の総合的なマネジメント
◆日々のマネジメントから営業力の底上げ、また、新人からの育成プログラムの継続的な実行や改善・改良、次のマネジメント候補層への指導・育成

【マネジメントスタイル】
当社は『サーバント型』のマネジメントスタイルです。
トップダウンに指示を与えるのではなく、メンバーを「支援する」イメージで周囲を巻き込みながらものごとを進めていくことを推奨しています。
メンバーから信頼される関係構築スキルが求められます。

【求められるスキル】
◆売上・営業活動状況などを定量的に把握し、次の営業活動に活かせる数値管理スキル
◆ロジカルに課題を検証し、実行施策に転化することができるPDCAスキル
◆メンバーが担当する案件を適切に見極め行動を指導し、実行まで支援するスキル
◆協調性を発揮し、周囲を尊重しながら集団で成果を上げられるスキル

【配属部署】
西日本営業統括部 名古屋営業課 17名
労働条件 ■年収 960万円~1,120万円
年俸制
※試用期間(6ヵ月)中の条件変更はありません
昇給 年1回(5月)
賞与 年2回(6月・12月)

【手当】
・家族手当(3万/月:1人、5万/月:2人、6万/月:3人以上)
・残業手当
・深夜手当
・休日勤務手当
・通勤手当
・赴任手当
・出張手当

■休日休暇≪年間休日120日以上!≫
■完全週休二日制(土、日)
■祝日
■年末年始休暇
■夏期休暇
■有給休暇…積極的な有休取得推奨(消化率85%以上)!
■産前・産後休暇…取得後の復帰率100%!
■慶弔休暇
■バースデー休暇

■待遇・福利厚生
■私服通勤可(企業への訪問がない日は、営業担当者も私服通勤OKです)
■交通費支給(上限10万円/月)
■社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)
■レクリエーション(マグロ解体ショー、ダーツ大会、ビアガーデンなど、社員同士の交流は活発です)
■社内カフェ(コーヒー、紅茶無料、ウォーターサーバーあり)
■文具、ティッシュなど無料
■サークル活動(卓球、フットサルなど)
■受動喫煙防止措置:事務所屋内禁煙

■子育て期間中、自分に合った勤務時間・評価スタイルの選択が可能
 ※入社1年後から使用可能

■その他就労支援
・子の看護休暇(1人につき5日間 ※有給とは別途)
・ベビーシッター補助制度
・バックアップ休暇
・社内サークル(野球、フットサル、軽音、ガンプラ等)
・社内交流イベント
応募資格

【必須(MUST)】

・営業メンバーとしてのスキル
  中堅企業むけ提案営業の経験3年以上
・営業マネジメントスキル
  営業系を含む管理職経験3年以上
  営業のマネジメント経験2年以上
  マネジメント人数3名以上
・大学卒以上

【求める人物像】
・マネージャーとしての成長意欲をお持ちの方
・マネージャー同士のチームワークやメンバーフォロワーシップ

【歓迎(WANT)】

・基本的なIT知識
・営業職の採用に携わった経験
・IT系サービスの立ち上げ経験

受動喫煙対策

屋内禁煙

更新日 2022/06/16
求人番号 2226889

採用企業情報

この求人の取り扱い担当者

  • 3.38
    ?
  • ヘッドハンターの氏名は会員のみ表示されます
  • 会社名は会員のみ表示されます

    • 東京都
    • 大阪学院大学
  • コンサルティング IT・インターネット メーカー
    • 候補者様の現状をお聞きし、ご志向に合う1社のみご紹介をしております。 主に30・40代/Mgr~役員クラスの方と多くご面談しており、 超大手上場企業から、勢いのあるメガベンチャーなどの求人にて、経営企画/SE/コンサル/新規事業/バックオフィス等をご紹介し入社頂いております。
    • (2023/10/05)

転職・求人情報の詳細をご覧になる場合は会員登録(無料)が必要です

新規会員登録(無料)