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| 部署・役職名 | 【財務経理部長候補/~900万】日本を代表するインターネットグループの子会社/成長中のO2O事業/福利厚生充実 |
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| 仕事内容 |
同社事業・経営を陰で支える管理部において、財務・経理部門のマネジメント業務をお任せします。 ・主に以下財務・経理業務まわりの管理ならびにマネジメント ∟請求/見積書等発行 ∟債権/固定資産管理 ∟仕訳起票/決算作業（日次・月次決算締め作業ならびにDIVA・IFRS等の本社提出資料作成） ∟分析資料作成（CF/生産性/派遣費用推移等） ∟法人税申告書作成 ∟予算実績管理 ・役員への月次報告（資料作成及びプレゼンテーション） ・社内ルール/業務フロー構築 ・新規取引に対して、会計処理/税務処理の立案、確定 ・与信管理/債権管理のフロー策定/見直しから運用およびトレース ・内部統制のガイドライン/ルールの策定、運用 ・経営陣/各部門責任者との横断的なミーティング実施 ・部門メンバーの人事評価/勤怠管理/コンディション管理（定期的な1on1の実施） ・予算に基づいた部門内の人事計画策定/採用面接 同社はインターネットサービスを通じてビジネスをより豊かに便利に実現していただくことを目指し、事業展開しております。 スマートフォンの普及に伴い、オンラインでの消費が加速する市場環境に適したDX・EC支援サービスを提供し、 インターネットで日本中の店舗様の販促・接客をサポートしています。 現在はIPOの準備も進めております。 今後の事業拡大へ向けて財務会計を強化していきたいため財務のご経験が豊富で、管理系のマネジメント経験がある方、その上で一緒に管理部門で体制構築していただける方を求めております。 |
| 労働条件 |
雇用形態 正社員 勤務地 東京都渋谷区道玄坂 勤務時間 9:30～18:30（休憩時間：1時間／実労働時間：8時間） 年収・給与 年収 6,000,000 円 － 10,000,000円 ※経験やスキルなどを考慮し、決定します。 ※明確な評価制度があるので、結果に応じた収入を得られる環境です。 ※会社の業績に応じて、決算賞与支給あり。 待遇・福利厚生 ◇昇給・昇格（年4回） ◇各種社会保険完備 ◇交通費全額支給 ◇確定拠出年金 ◇慶弔見舞金 ◇永年勤続表彰 ◇誕生日お祝い金 ◇セミナー受講費用補助制度 ◇資格取得支援制度（資格試験受験費用全額負担） ◇倶楽部活動補助金 ◇社内イベント（BBQ、フットサル大会など） ◇出産・育児支援制度（出産祝い金：第一子5万円～、二子以降10万円～） 【グループ共有の福利厚生施設が利用可】 コミュニケーションスペース（社内カフェ）で提供されるランチやドリンク、焼きたてパンなどはすべて無料。仕事と家庭を両立していただくために、子育てをする社員向けの託児所も完備。その他にもマッサージ施設やお昼寝スペースも用意しております。 【表彰制度】 年に2回、社内の各分野で活躍した社員を表彰する「アワード」を開催しています。新人賞やマネジメント賞（女性の管理職登用実績あり）、プロジェクト賞など、積極的に仲間を賞賛していく風土が根付いています。 休日休暇 ＜年間休日：125日以上＞ └有給休暇も取得しやすく、仕事とプライベートを両立できる環境を整えています。 ◇完全週休2日制（土・日） ◇祝日 ◇夏期休暇／3日 ◇年末年始／6日 ◇年次有給休暇 ◇慶弔休暇 ◇産前産後・育児休暇（取得・復帰実績あり） ◇介護休暇 ◇設立記念日休暇（11月） ◇独自制度1（3・6・9・12月の第2金曜日15時終業） ◇独自制度2（半年に1回17:00退社可） |
| 応募資格 |
【必須（MUST）】 ・財務/経理部門マネジメント経験者【歓迎（WANT）】 ・IPO経験者・IFRS経験者 |
| 受動喫煙対策 | 屋内禁煙 |
| 更新日 | 2022/10/04 |
| 求人番号 | 2227077 |
採用企業情報
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- 会社規模101-500人
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- 「面接」のコツを伝授いたします。 面接対策に強みを持って転職のご支援をさせていただいております。 自社の面接担当もしておりますので、面接官がどういう観点でみているかなど熟知しております。 ただの求人紹介だけでなく、面接対策も手厚く実施いたします。
- (2024/06/26)
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