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大手エンジンメーカー◎産業用/船舶用ディーゼルエンジンの開発設計業務（滋賀県長浜市/兵庫県尼崎市）
採用企業案件
ヤンマーホールディングス株式会社
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- 資本金90百万円
- 会社規模5001人以上
- 機械
| 部署・役職名 | 大手エンジンメーカー◎産業用/船舶用ディーゼルエンジンの開発設計業務（滋賀県長浜市/兵庫県尼崎市） |
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| 職種 | |
| 業種 | |
| 勤務地 | |
| 仕事内容 |
【仕事内容】 ◎滋賀県長浜市/産業用エンジン ◎兵庫県尼崎市/船舶用エンジン の基本設計/制御設計/受注設計業務 ※配属部署はご希望や適性に応じ決定します。 【募集背景】 事業拡大に伴う増員 【仕事概要】 下記いずれかをご担当頂きます。 ◆滋賀県長浜市/産業用エンジン （１）基本・機能設計 ・海外向け産業用エンジン（用途：農機・建機等）の開発設計業務 ・エンジン部品の計画・設計 ・各種設計資料、規格、仕様書の作成 （２）電装品・制御設計 ・電子制御エンジンに使用される電装部品（オルタネータ、ECU、ハーネスなど）の開発業務 ・エンジン制御に使用されるECU内の制御機能の開発業務（仕様策定、ソフトウェア開発） ・作業機の電動化に伴う開発業務（モータ、インバータ、バッテリー、ハーネスなど） ・電動化された作業機をコントロールするための制御機能の開発（仕様策定、ソフトウェア開発） ◆兵庫県尼崎市/船舶用エンジン （３）基本・機能設計（大型・中形） ・中大型エンジン（ディーゼル・ガス・Dual Fuel）の開発設計業務 ・エンジン部品の計画・設計 ・各種解析による事前検証 ・各種設計資料、規格、仕様書の作成 ・市場調査 （４）受注設計 ・船舶の機関室に設置されるディーゼル/DFエンジン発電装置の配置検討、系統設計（水、燃料、空気、排気） ・発電装置を主とした機関室全体のシステム設計（機関室の系統設計） ・舶用発電装置及び付帯アプリケーション機器に関する顧客説明や仕様打合せ対応 （５）パワープラント基本設計 ・舶用パワープラント（機関・電気システム）の全体計画取りまとめ ・機関システムのシステムの基本設計、機能設計、機器引合、発注 ・電気システムの基本設計、機能設計、機器引合、発注 【共通】 ・部署構成：20代～50代まで幅広い年代の方が在籍し、技術職や現業職と協働し、業務をご担当頂きます。 【ポジション魅力】 ・新規開発プロジェクトにおいては、企画構想検討から参画、開発設計・評価を経て、アフターフォローに至るまで、新製品の開発プロセスに一貫して携わって頂きます。 ・エンジン丸ごとの設計に携われるため、設計者としての裁量が大きく、エンジニアとしてのキャリアが大きく広がり、実際にキャリア入社された方の決定理由も、部品単位ではなく、一貫設計できることが魅力的という声を頂いております。 ・職場環境は非常に風通しがよく、若手から手を挙げれば積極的に裁量権を与えるなど チャレンジいただける、そしてそれを後押しする風土があります。 【事業内容・会社の特長】 「世界の都市・大地・海で人々の豊かな暮らしを支えています」 創業100年以上の老舗ディーゼルエンジンメーカーです。世界で初めて小型化に成功した産業用ディーゼルエンジンを核として、農業機械・建設機械・発電機器・造船など様々な事業に展開をしております。 また、各事業製品においても、国内外で高い市場シェアを獲得しており、世界で初めて舶用水素エンジン開発に取り組むなど、内燃機関業界では先進的なポジションを確立しております。 弊社は、非上場メーカーであるため、株主の意向に左右されない長期的な経営が可能であり、次の100年に向けて、未来につながる社会とより豊かな暮らしの実現を目指しております。 【事業内容】 小形エンジン（産業用小形ディーゼルエンジンほか） 大形エンジン（船舶発電用／推進用ディーゼルエンジンほか） 農業機械・農業施設（トラクタ、コンバイン、田植機、管理機ほか） 建設機械（ミニショベル、ポータブル発電機、投光機） エネルギーシステム（マイクロコージェネ、ガスヒートポンプほか） マリン（中小形マリンディーゼルエンジン、プレジャーボートほか） コンポーネント（油圧機器、トランスミッションほか） などの研究・開発、製造、販売 |
| 労働条件 |
グループ会社の「ヤンマーパワーテクノロジー株式会社」に出向いただきます。 ※勤務地は希望・適性に応じて配属となります。 ※条件は出向元と同一 ※当社は、ヤンマーパワーテクノロジー株式会社を、2025年10月をめどに分社化する計画を発表しました。詳細は当社ニュースリリースをご覧ください。 ■勤務地 びわ工場（産業用エンジン）：滋賀県長浜市 尼崎工場（船舶用エンジン）：兵庫県尼崎市 ※勤務地は希望・適性に応じて配属となります。 ■福利厚生 健康保険、雇用保険、厚生年金保険、労災保険 財形貯蓄、財形融資 新入社員寮・独単身寮（兵庫、滋賀）、社宅、体育施設、各種クラブ活動 ほか ■教育制度 新入社員導入研修、階層別研修、各種ビジネススキル研修、eラーニング、通信教育、社内外語学研修、TOEIC受験支援、女性・外国籍社員メンター制度、ヤンマーキャリアチャレンジ制度（グループ内の公募ポジションに応募・異動する）、キャリア・デベロップメント・プログラム（CDP）制度（業務に関して幅広くかつ⾼度な知識を有する⼈材を計画的に育成する能⼒開発プログラム） ほか ■休日・休暇 完全週休二日制（土日）、夏季休暇、年末年始休暇 特別休暇（慶弔など）ほか 【年間休日】123日以上（拠点による） 【年次有給休暇】最高付与日数 年間21日（初年度は入社月に応じ付与） |
| 応募資格 |
【必須（MUST）】 【（１）・（３）～（５）】・機械設計経験（3DCADによる部品計画・設計・モデリング等）3年以上 【（２）電装品・制御設計のみ】 電装品開発、ハーネス設計、ECU開発、ソフトウェア開発のいずれかの経験 3年以上 【歓迎（WANT）】 ◆滋賀県長浜市/産業用エンジン・電動化/電子制御の知識・実務経験 ・振動・応力の基礎知識/実務経験 ・エンジン、自動車、電機、農機、建機にかかわる設計経験 ◆兵庫県尼崎市/船舶用エンジン ・構造解析経験（応力・振動・熱・流体等） ・電子制御開発技術 ◎造船/舶用エンジン、自動車、電機、重工業界出身の方も多数ご活躍されております。 |
| アピールポイント | 日系グローバル企業 従業員数1000人以上 シェアトップクラス 創立30年以上 年間休日120日以上 産休・育休取得実績あり 教育・研修制度充実 自社サービス・製品あり Uターン・Iターン歓迎 完全土日休み フレックスタイム |
| リモートワーク | 可 「可」と表示されている場合でも、「在宅に限る」「一定期間のみ」など、条件は求人によって異なります |
| 受動喫煙対策 | 屋内禁煙 |
| 更新日 | 2024/11/14 |
| 求人番号 | 2230127 |
採用企業情報
- ヤンマーホールディングス株式会社
-
- 資本金90百万円
- 会社規模5001人以上
- 機械
-
会社概要
最大の豊かさを最小の資源で実現する『テクノロジーカンパニー』
創業以来、受け継がれてきた開拓者精神をベースに、人々のより良い暮らしを目指してきたヤンマー。
課題解決に取り組むなかで、“最大の豊かさを最少の資源で実現する”テクノロジーを追求してきました。
人が、いつまでも豊かに暮らせること。自然が、いつまでも豊かであり続けること。
２つが両立した持続可能な社会のために。
これからも私たちは、未来につながる社会とより豊かな社会を実現するため、
テクノロジーで“新しい豊かさ”を切り拓き続けます。
最大の力を、最少のエネルギーで。
最大の収穫を、最少の汗で。
最高の快適を、最少のストレスで。
最高の幸福を、最少の地球の負荷で。
私たちは食料生産とエネルギー変換の分野において、
最大の豊かさを、最少の資源で実現するテクノロジーを追求しつづけてきました。
これからも次の100年を見据え、テクノロジーを通して
お客様の課題を解決し、
未来につながる社会とより豊かな暮らしを実現します。
【設立年月日】2013年4月1日
【代表者】山岡 健人
【資本金】9,000万円
【売上高】1兆222億8,300万円（2023年3月期）※連結
【従業員数】20,958名（2023年3月31日現在）※連結
【本社所在地】大阪府大阪市北区茶屋町1-32
【その他事業所】東京支社
【事業内容】
「世界の都市・大地・海で人々の豊かな暮らしを支えています」
■農業機械・農業施設（トラクタ、コンバイン、田植機、管理機ほか）
■建設機械（ミニショベル、ポータブル発電機、投光機）
■エネルギーシステム（マイクロコージェネ、ガスヒートポンプほか）
■小形エンジン（産業用小形ディーゼルエンジンほか）
■大形エンジン（船舶発電用／推進用ディーゼルエンジンほか）
■マリン（中小形マリンディーゼルエンジン、プレジャーボートほか）
■コンポーネント（油圧機器、トランスミッションほか）
などの研究・開発、製造、販売
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