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コーポレートエンジニア[ソフトウェア]

年収:800万 ~ 1300万

ヘッドハンター案件

部署・役職名 コーポレートエンジニア[ソフトウェア]
職種
業種
勤務地
仕事内容 社内情報システムを担当するソフトウェアエンジニアとして、複雑な経営/事業課題の解決とEX(Employee Experience)のシンプル化を目指します。
社内システムの導入/開発/改善などを中心に、社内利用者と直接会話して要件を定め、アーキテクチャやデータベースの設計を行い、実装/テスト/リリースまでを担当します。

■具体的な業務
・社内の利用者/企画担当との認識合わせを行い、詳細な計画/要件を整理する
・計画/要件に基づいてアーキテクチャ/データベース設計/製造/テスト/リリース/運用を行う
・進捗状況/課題を利用者・企画担当に伝え、必要に応じて計画の見直しと関係者調整を行う
・他者への設計/実装レビューを通して、品質向上/ナレッジ共有を行う
・仕様/運用方法をまとめ、ヘルプデスク担当/オペレーション担当に展開する
・運用において、オペレーション担当で解決できない質問対応/トラブル対応を行う
・開発パフォーマンス向上のための技術情報収集/ナレッジ共有を行う
応募資格

【必須(MUST)】

【全て必須】
・業務システムの導入・開発・保守経験(15年以上)
・WebアプリケーションやWeb API実装経験が10年以上あり、自律して一連の開発工程を遂行する力
・プロジェクト状況や課題を整理し、ITリテラシーの異なる関係者に対し、円滑に調整するスキル
・要件定義・設計・運用保守に必要なドキュメント(仕様書や運用手順書など)の作成及びレビュー経験
・日常的に技術関連の情報を収集し、業務に取り入れたり、関係者に展開する力

【以下いずれか必須】
・C#もしくはJavaによるオブジェクト指向開発経験
・Apex、Visualforce・Lightning Componentを用いたSalesforce開発経験
・ServiceNowまたはKintone上で動作するJavaScript開発経験
・SalesforceやKintone、Google Workspaceなど、クラウドサービスが提供するAPIを用いた開発・保守経験
・Git・テスト自動化を用いたチーム開発経験
・AWS Lambda・Node.jsを用いたサーバーレスアプリケーション開発経験

受動喫煙対策

その他

「就業場所が屋外である」、「就業場所によって対策内容が異なる」、「対策内容は採用時までに通知する」 などの場合がその他となります。面接時に詳しい内容をご確認ください
更新日 2024/09/05
求人番号 2259686

採用企業情報

この求人の取り扱い担当者

  • 3.13
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    • 東京都
    • 神奈川大学法学部
  • コンサルティング IT・インターネット メーカー
    • 長い夏が終わり、涼しい季節に入ってきましたね。各社採用状況は刻々と変化しておりまして、即戦力採用ニーズの高さを日々感じております。弊社は大手企業案件が多いのですが、AIサービス上場ベンチャー、大手コンサル、大手総合広告代理店など、ご思考に合わせて情報交換できればと思っております。
    • (2024/10/28)

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