転職・求人情報の詳細をご覧になる場合は会員登録（無料）が必要です
| 部署・役職名 | M＆Aコンサルタント（マネージャー候補） |
|---|---|
| 職種 | |
| 業種 | |
| 勤務地 | |
| 仕事内容 |
多くの中小企業が直面している「後継者不足」という重要な経営課題の解決策の1つとして、企業オーナーに対し、幹部社員や第三者へ事業を承継する方法を提案し、M＆Aの初期的な検討から、最終的な実行に至るまでの、全てのフェーズの実務を担当していただきます。 また、M＆Aを活用して、事業を拡充・多角化したいという中堅企業～大企業に対して、戦略の立案から、具体的な候補先の提案、発掘、最終的な実行支援も行います。 ※グループの公認会計士・税理士・社会保険労務士（デューデリジェンス・株価算定・組織再編等の担当者）と連携し、M＆A案件を進めるケースもございます。 加えて、人材育成・指導、マネジメント、セミナー企画・運営・講師をご担当いただきます。 ■組織構成：現在6名の部署です。プレイングマネージャーとして、ご活躍いただくことを期待しております。 ■同部門のサービスコンセプト ★M＆Aの専門会社にありがちな「単なるマッチング業務」ではなく、プロフェッショナル集団として、「量」よりも「質」を、1つ1つ丁寧にかつ貪欲に追及しています。 ★お客様のニーズを理解・分析し、関係性を深めるところから丁寧に行います。仲介業務のみならず、会計・税務・人事労務・海外進出などの専門家が社内に揃っていますので、M＆A以外のニーズに対してもワンストップで対応しています。 ～トムソン・ロイター による日本のM＆A市場の調査資料（日本企業関連／完了案件／件数ベース） では、常時15位～20位にランクインしています。～ |
| 労働条件 |
【勤務時間】 8：55～17：55 所定労働時間8時間（休憩60分） 【休日休暇】 週休2日制（土・日）※年間10日間（上限）として、繁忙期の土曜日出勤あり（9:25～17:55／実働7.5時間）／祝日／夏季休暇／年末年始休暇／年次有給休暇／慶弔休暇／産前産後休暇制度／育児休業制度（取得実績あり） 【福利厚生】昇給：有／賞与：年2回／社保完備／交通費支給／全社イベント・表彰制度あり／短時間正社員制度あり |
| 応募資格 |
【必須（MUST）】 M＆Aに関するご経験オリジネーション～エグゼキューションまで一連の流れを経験されている方 ■同部門のサービスコンセプト ★M＆Aの専門会社にありがちな「単なるマッチング業務」ではなく、プロフェッショナル集団として、「量」よりも「質」を、1つ1つ丁寧にかつ貪欲に追及しています。 ★お客様のニーズを理解・分析し、関係性を深めるところから丁寧に行います。仲介業務のみならず、会計・税務・人事労務・海外進出などの専門家が社内に揃っていますので、M＆A以外のニーズに対してもワンストップで対応しています。 |
| 受動喫煙対策 | 屋内禁煙 |
| 更新日 | 2023/11/24 |
| 求人番号 | 2264790 |
採用企業情報
- 企業名は会員のみ表示されます
- 会社規模101-500人
この求人の取り扱い担当者
-
- ?
- ヘッドハンターの氏名は会員のみ表示されます
会社名は会員のみ表示されます
-
- コンサルティング 士業 サービス
-
- 労務、税務を中心として士業と管理部門系のご支援「社労士JOB」を運営しています。 短期での成約から先々の転職相談まで法人側の需要タイミングを適切な形でご提案していますので相談レベルからでもお声がけください。
- (2024/07/04)
転職・求人情報の詳細をご覧になる場合は会員登録（無料）が必要です