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ITアドバイザリーコンサルタント
採用企業案件
日本ヒューレット・パッカード合同会社
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- 資本金1,000百万円
- 会社規模非公開
- ハードウエア
- SIer
- インターネットサービス
- その他
- ソフトウエア
| 部署・役職名 | ITアドバイザリーコンサルタント |
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| 職種 | |
| 業種 | |
| 勤務地 | |
| 仕事内容 |
【業務内容】 1. 各種IT計画立案・構想策定等の支援 (IT中期計画策定、各種IT施策実行計画策定等) 2. ITアーキテクティングの支援 (要件定義、アーキテクチャ策定、PoC計画策定/実施の支援等) 3. プロジェクト推進支援/PMO支援 ※ 対応いただく案件は、これまでの経験やスキル、目指したい方向性等を考慮の上、アサインいたします。 ※ 入社後、当面は弊社既存メンバとペアでのプロジェクト参画が主となります。 ■募集背景 弊社のサービス部門（Pointnext）の中には、お客様に対して各種IT施策の企画構想、実行計画への落とし込み等の案件の早い段階での支援や施策実行フェーズでのPMO支援等を専門に実施する部門があります。 DX、クラウド活用、ゼロトラスト等、お客様の検討が多岐にわたり、かつ複雑化する中で、弊部門への企画構想や実行支援(PMO支援)の依頼も増加しており、サービス提供体制の拡充のため、新規メンバを募集いたします。 ■ポジションの魅力 ・HWをはじめとした自社の製品やサービスがありつつも、それにとらわれず、市場の様々な製品、サービスをお客様に提案、取り扱っていくことが可能です。 自社のHWを一切使わない、パブリッククラウドのみで完結する案件や、他社との協業案件も多数あり、市場のトレンドに応じた様々な経験を積むことが可能です。 ・お客様の業界も、案件の技術領域や支援フェーズも多岐にわたるため、様々な経験を積むことが可能です。 将来的なキャリアパスとしては、コンサルタントとして極めていく、People Managerを目指す、コンサルタントをステップとして別の職種を目指す等、様々なキャリアパスが描けます。 ・リモートワーク主体の働き方になりますが、効率的に働けるよう、各種のツールや制度が充実しています。 (案件によりお客様先への常駐や訪問が主となるケースはあり) 時間の調整等もしやすく、柔軟に働きやすい環境で小さな子供のいるメンバ、大阪在住でありながらリモートから東京の案件に従事しているメンバなど、様々なメンバが多様な働き方をしています。 また、メンバ間で気軽に質問や相談しあえるような環境が整っており、外部から転職してきた人でもご自身のパフォーマンスを最大限に発揮できるよう、既存メンバがしっかりとサポートいたします。 |
| 労働条件 |
【社員についてのご紹介】 ■ITアドバイザーA （中途入社・40代前半） テクノロジーコンサルタントとしてインフラエンジニア・PMの経験を経て社内異動。 ・一日の業務の流れ： 午前にはお客様との打ち合わせのための提案資料準備やリサーチ業務、午後にお客様との打ち合わせ・ラップアップ、社内他部門からの問い合わせに対応、というのが一日の大まかな業務フローです。 HWを売る・ソリューションを提供する前段階でコンサルティングすることで、ビジネスを創出をするという大きな役割を担っています。 ・仕事の醍醐味/やりがい このポジションには技術領域はもちろん、課題が明確化していないところからコンサルティングを依頼される等、様々な問い合わせが多く集まるため、常にトレンドを意識し感じながら仕事ができています。 また裁量大きく任せてもらえているので、プロアクティブにチャレンジできる環境だと感じています。 お互いの意見の違いを楽しめ積極的に意見交換ができる風土があるので、新しい視点に気づくことが多いところも弊社の醍醐味の一つです。 ・働き方について： 業務を任せてもらえている分、タイムマネジメントも自分でしっかりと行っています。 現在はほぼリモートワークのため、朝仕事の前に体力づくりでランニングをしたり、業務を落ち着かせて子どもの送迎をしたり、新しい技術領域の情報収集ができたり、と時間を有効に使えています。ただ業務外の社員との会話はやはり減ってしまうので、チャットを活用して積極的にコミュニケーションをとるようにしています。 |
| 応募資格 |
【必須（MUST）】 ・以下の技術領域のいずれかにおいて、企画、お客様への提案、設計実装のいずれかのフェーズでの経験があること- パブリッククラウド活用 - 端末管理・認証/ID管理周り - データ分析基盤 - ゼロトラスト - DX推進 - システム運用設計・運用改善等 ・論理的に考え、筋道を立てて整理、説明できること ・社内外の関係者と協働できること ※ 社内情報システム部門としての年次予算化対応や企画立案、上申等の経験がある方、それらのプロセスを外部から支援した経験がある方、また、自社サービス、ソリューション等の拡販施策立案、プリセールス活動経験のある方等、歓迎 |
| アピールポイント | マネジメント業務なし 完全土日休み |
| リモートワーク | 可 「可」と表示されている場合でも、「在宅に限る」「一定期間のみ」など、条件は求人によって異なります |
| 受動喫煙対策 | 屋内禁煙 |
| 更新日 | 2024/08/20 |
| 求人番号 | 2269911 |
採用企業情報
- 日本ヒューレット・パッカード合同会社
-
- 資本金1,000百万円
- 会社規模非公開
- ハードウエア
- SIer
- インターネットサービス
- その他
- ソフトウエア
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会社概要
【設立年月】1999年（平成11年）7月
【代表者】代表取締役 社長執行役員 望月 弘一
【資本金】10億円
【本社所在地】東京都江東区大島2丁目2番1号
【その他事業所】東京、大阪、名古屋、福岡など全国8ヶ所
【事業内容】コンピューター、コンピューター周辺機器、ソフトウェア製品の開発・製造・輸入・販売・リース、ITサービス
【当社について】
2015年11月1日、Hewlett-Packard は Hewlett Packard Enterprise とHP Inc.に分社化しました。
日本ヒューレット・パッカード合同会社は、Hewlett Packard Enterpriseの日本法人として
エンタープライズ領域に特化したITソリューション事業を継承。テクノロジー開発からサービスと
ソリューションの提供までさらなるスピード化を追求し、お客様のビジネスへ貢献していくための組織体制を整えました。
HPEがビジネスを加速させる
HPEは、お客様がテクノロジーを活用してアイデアから価値を創出する時間を短縮し、
業界、市場、および生活を変革できるよう支援します。
お客様の中には、従来型のIT環境を使用している方もいらっしゃいますが、
ほとんどのお客様は、セキュアなクラウド対応のインフラストラクチャへ移行しようとしています。
また多くのお客様はこの両方を組み合わせて使用することを検討しています。
どのような移行のどの段階にいようとも、当社はお客様を成句に導くテクノロジーとソリューションを提供します。
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