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部署・役職名 | SaaS法人営業 ※インフラ産業のDX化をサポート/新規事業の立ち上げに関われます |
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仕事内容 |
■事業概要: 現状、インフラ産業(物流業界やエネルギー業界)における多くの企業様が現場の管理をする際に紙を使っております。 ただ、紙を使うことにより工数がかかってしまい業務の効率化ができていない状況です。 そこで弊社の新規サービスを活用いただき、現場管理者様の業務効率化をサポートし、現場の生産性を高めることに貢献いたします。 今回はその新規サービスの立ち上げメンバーでの募集となります。 ■職務内容詳細: <2022年4月にできたばかりの新規事業の立ち上げメンバー/インフラ現場の管理業務の負担を減らし、生産性に貢献するSaaSサービスの提案をお任せします> 新規立ち上げ事業の営業担当として、新規顧客へのアプローチから現場課題のヒアリング、それに基づいたサービスの提案〜契約まで一連の流れをお任せします。 将来的には正社員だけではなく学生インターンを含めたメンバーのマネジメントや、未検証の業界に対する開拓の検証等もしていただけることを期待しております。 ・リード創出: 既にあるリストをもとに新規の架電をおこない、ニーズのヒアリングから商談獲得をしていただきます。 ・商談: 業務上の課題ヒアリングからサービスの提案をしていただき、顧客獲得を目指します。 提供しているサービスでは、現場責任者だけでなく取締役等複数のステークホルダーの合意を取る必要があるため、誰が最終意思決定者になるのか、等も把握しながら進める必要があります。 また、商談の中で把握した情報をチーム内に共有し、更に効率的に提案するための営業手法やサービスの改善等にも携わっていただきます。 将来的には以下のような業務もお任せしたいと思っております。 ・未開拓の業界に対する検証: まだ検証できていない業界に対して、新規架電等によるヒアリングによって、課題・決裁構造・プロダクトの活用メリットなどを明確にしていただきます。 業界が限定的ですがサービス自体は複数業界のニーズがあり得るものになるため、現状未開拓の業界に対する検証を行い、サービス提供できる対象を増やしていただきます。 ・チームメンバーのマネジメント: 正社員だけではなく学生インターン等も含め、セールスメンバーの採用〜マネジメントを行なっていただきたいと考えております。 ■組織構成: 現状セールス4名、カスタマーサクセス1名、エンジニア2名の組織になっております。事業責任者は社長が兼任しておりますので、社長直下の組織での勤務ができる環境です。 また、事業自体もできたばかりのため変化が激しくサービスも日々改善が必要な状況なので提案営業だけでなく、サービスをより良くしていくためのサービス改善等に既存社員メンバーや社長、マーケティング担当・エンジニア等を巻き込んで携わることができます。 ■特徴・魅力: ・まだ形が決まっていない中で自らが主体となり形を創っていける まだ出来たばかりのサービスだからこそ、新規顧客の創出は勿論、サービスや営業手法の改善まで、様々な部署メンバーを巻き込み事業を創っていくフェーズに関われます。 ・社会貢献性の高い事業に関われる インフラ産業では、「担い手不足」「デジタル化の遅れ」といった課題から、存続の危機に瀕しています。テクノロジーの力で、インフラ産業で働くエッセンシャルワーカーに貢献する、業務改善ツール(SaaS)を提供することで、インフラ産業の課題解決に関われます。 |
応募資格 |
【必須(MUST)】 ・新規開拓のご経験※上記に加え、以下いずれか必須 ・ITサービス、人材など無形商材の法人営業経験 ・ステークホルダーが複数ある顧客先への提案営業 【歓迎(WANT)】 ・不確実性の高い環境下でも最大最速で成果を上げることを楽しめる方・構造・仕組み化を考え実行できる方 |
アピールポイント | 創立5年以内 自社サービス・製品あり ベンチャー企業 女性管理職実績あり 20代管理職実績あり シェアトップクラス 2年連続売り上げ10%以上UP 年間休日120日以上 社内ベンチャー制度あり 教育・研修制度充実 資格支援制度充実 産休・育休取得実績あり ストックオプション制度あり 新規事業 完全土日休み |
受動喫煙対策 | 屋内禁煙 |
更新日 | 2023/09/22 |
求人番号 | 2305020 |
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