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| 部署・役職名 | 【東京】プロダクトマーケティング（管理職）※在宅◎/弊社経由で入社実績多数！ |
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| 職種 | |
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| 勤務地 | |
| 仕事内容 |
【期待する役割】 同社にてプロダクトマーケティングのプレイングマネージャーとしてご活躍いただきます。 【具体的には】 ■全地域の市場ニーズを予測し、製品グループの技術トレンドと機会を特定する。 ■製品グループに関するすべての市場データの収集と分析 ■PGおよびビジネスグループ内でのイノベーションの推進 ■PGのP2/P3との連携によるR＆D活動のサポート ■顧客や外部のイベント開催に伴うBGコミュニケーションのサポート競合に関する最新のビジネスインテリジェンスの維持マーケティングツールの開発および製品展開 ■グループの技術開発計画プロセスへの貢献とビジネスグループのTDPのサポート ■各地域の技術トレンド、市場ドライバー、ハイライトの特定 【募集背景】 組織強化に伴う増員募集となります。 【働き方】 ■週4～5回でリモートワークで就業可能です。必要に応じて出社する場合がございます。 【同社の魅力/事業展開】 ■自動車であるために必要なあらゆる部品の開発・供給を手掛ける同社は世界屈指の自動車部品サプライヤ―です。 ルノー最大の部品供給メーカーであり、日本車にも多く同社製品が導入されています。 同社は、ドライバーの要求に応えながら、CO2 排出量の削減に注力し、接続された車と自動運転、マンマシンインターフェースを融合した「直観的なドライビング」の先駆者として、これらの技術が誰にでも手の届くものになるよう努めています。 独立系のサプライヤーとしての強みを活かし、系列に関係なく顧客最優先で新技術を開発・提供しています。 競合他社より一歩先の技術を開発するため、同社では OEM売上の10％強という決して低くない水準の研究開発投資をを行っており、既に高い評価を得ている空調用コンプレッサーから自動運転技術まで最先端技術を世の中に提供しています。 ■外資系企業でありながら、日系企業の組織文化を併せ持つ働きやすい会社です。 残業時間も36協定で遵守されています。（全社平均18.44時間/月）また有給消化率は90％と高い水準を誇り、100％の消化を目指しています。 一方で外国籍社員の在籍率が5％強、プロジェクトは同社の世界各地の拠点と連携して行うなど、グローバルスタンダードで仕事ができる点も魅力の一つです。 |
| 応募資格 |
【必須（MUST）】 ■自動車業界（OEM またはサプライヤー）でのマーケティング経験■ビジネスレベルの英語力 |
| リモートワーク | 可 「可」と表示されている場合でも、「在宅に限る」「一定期間のみ」など、条件は求人によって異なります |
| 受動喫煙対策 | 屋内禁煙 |
| 更新日 | 2022/08/30 |
| 求人番号 | 2341078 |
採用企業情報
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