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部署・役職名 | クラウド時代のシステム運用を支える【大手顧客向けアカウントマネージャー】 |
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仕事内容 |
当社は大規模・ミッションクリティカルなシステムを安定運用する、システム運用に関するリーディングカンパニーです。 業界の動向リサーチを含めてシステム運用に関する知見を幅広く持ち、お客様の課題解決を支援しております。 当部門ではお客様のシステム運用に対して運用効率化・安定運用を実現するためのソリューション/サービスを自社開発して提供する事業を展開しております。 今回はアカウントマネジメントチームの一員として、お客様の本質的な課題の理解や的確なソリューション/サービス提案によってお客様のゴール実現を担っていただける方を募集いたします。 具体的には、以下のような業務を想定しております。 ・対象顧客の主担当窓口(顧客からの要望等を一次的に受け、関係部門へ連携し、自ら提案を行う) ・部門横断案件における社内調整及び統括 ・継続的な顧客フォロー(顧客の経営層・事業部など関係者への報告、情報インプットなど) ・新規サービスの立ち上げ、企画・プロモーション活動の継続的な運営 【本ポジションの魅力】 <業務> 主にアカウント営業として数字責任を持っていただきますが、事業企画やサービス開発に近い領域にも協力いただきますので新たなキャリアを目指す方にとっては、成長の機会がとても多い職場です。 また、お客様は日本全国・各業界のリーディングカンパニーが中心ということもあり、事業規模も大きく広く、社会へ影響力が大きい業務に参画しながら、自らその専門分野で最新技術や事例を伝え提案活動をして頂くことができます。 将来的にはチームリーダやマネジメントのポジションを担っていただきたいと思っています。 <組織・風土> 企業風土を重んじつつ、マーケティングチーム・SEチームなどの様々な立場のメンバーが活発に議論しながら業務を行う風通しのよい職場となっております。 若手のエンジニアからシニアの専門職まで幅広く、事業部がチームワークを大切にしながら目標達成を目指しております。 また、年に2回5日連続の休みを推奨しており、およそ9連休近い休暇を取得することができます。 勤務時間内での生産性を重要視し、昨今の状況からすべての社員がテレワークできる環境を整えております。 |
労働条件 |
契約期間:期間の定め無 試用期間:あり(6か月)※試用期間中の労働条件は本採用と同様です 就業時間:専門業務型裁量労働制(コアタイムなし)※メンバー職はフレックスタイム制を適用 休日休暇:完全週休二日制(土日、祝日)、産前・産後休暇、育児休暇、暑中休暇(有給連続5日間、土日も含め連続9日間取得可能)、リフレッシュ休暇(有給連続5日間、土日も含め連続9日間取得可能)、産前・産後休暇、マタニティ有給休暇、パートナー出産休暇、介護休暇 ほか 有給休暇:初年度17日(入社時に付与。入社初年度はご入社月により付与日数が変動有)、在籍年数により最高23日付与 保険制度:健康保険、労災保険、雇用保険 年金制度:厚生年金、確定拠出年金(会社が拠出し付与。付与額は職種により異なる)、退職一時金(確定拠出年金とは別に会社が拠出し付与。付与額は職階により異なる) 教育研修:コンサル・ITスキル講座、DX人材育成プログラム、社費留学生制度(海外)、語学研修、資格取得・自己研鑽支援 など その他福利厚生:保養所(全国各地・ハワイ)、従業員持株会、財形貯蓄 など 月平均時間外労働時間:7.8h/月 ※総労働時間‐法定労働時間、2022年度実績 平均年収:1,242万円※2022年度 年収備考:ご経験と能力を考慮の上、決定いたします。 業務内容の変更の範囲:当社における各種業務全般 就業場所の変更の範囲:人事異動等により、当社の国内外の事業所及び当社の事業所以外が勤務地となる場合があります。 |
応募資格 |
【必須(MUST)】 ・シンクタンク、コンサルティング会社、SIer、ITベンダーなどで、システム運用に関するコンサルティング・ソリューション提案などに携わった経験があること・日本語での文章作成能力 ・わかりやすいプレゼンテーション能力、ならびにその資料の作成能力 ・論理的思考能力、洞察力 ・顧客企業のIT戦略企画 ・情報収集能力 ・システム運用関する理解と興味 【歓迎(WANT)】 ・セミナーでの講演経験■資格 ・基本情報技術者試験(高度資格) ・システム運用関連資格(ITIL、KCS、SIAMなど) |
アピールポイント | 自社サービス・製品あり シェアトップクラス 年間休日120日以上 産休・育休取得実績あり 教育・研修制度充実 資格支援制度充実 女性管理職実績あり 上場企業 従業員数1000人以上 創立30年以上 海外事業 フレックスタイム |
リモートワーク | 可 「可」と表示されている場合でも、「在宅に限る」「一定期間のみ」など、条件は求人によって異なります |
受動喫煙対策 | 屋内禁煙 |
更新日 | 2024/04/01 |
求人番号 | 2363858 |
採用企業情報
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