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部署・役職名 | 建築施工管理(戸建て住宅・併用住宅) |
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職種 | |
業種 | |
勤務地 | |
仕事内容 | ■住宅の施工管理業務を担当いただきます。 |
労働条件 |
08:00 - 17:00 健康保険、雇用保険、労災保険、厚生年金 通勤手当(実費支給)、残業手当(100%支給)、住宅手当、販売促進手当、完工手当、自動車手当、家賃補助 他 寮、社宅、退職金制度、社員持株会、持家奨励制度(持家割引制度、持家融資制度)、次世代育成一時金(一子出産につき100万円支給) 他 年間123日/(内訳)完全週休2日制(水・日)・祝日・夏季・年末年始。慶弔休暇、年次有給休暇(5日~20日)、積立有給制度(最高100日)など ※担当物件により休日の曜日は異なります。 |
応募資格 |
【必須(MUST)】 【必須要件】■以下いずれにも該当する方 ・住宅の施工管理経験をお持ちの方 ・1級建築施工管理技士もしくは1級建築士をお持ちの方 |
受動喫煙対策 | その他 「就業場所が屋外である」、「就業場所によって対策内容が異なる」、「対策内容は採用時までに通知する」 などの場合がその他となります。面接時に詳しい内容をご確認ください |
更新日 | 2022/10/12 |
求人番号 | 2401345 |
採用企業情報
この求人の取り扱い担当者
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