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MR経験者｜コントラクトMR
年収：800万 ～ 1000万
採用企業案件
MIフォース株式会社
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- 資本金50百万円
- 会社規模501-5000人
- 人材紹介・人材派遣
- その他
| 部署・役職名 | MR経験者｜コントラクトMR |
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| 職種 | |
| 業種 | |
| 勤務地 | |
| 仕事内容 |
【事業内容】 クライアントである大手製薬会社のプロジェクトに所属し、コントラクトMRとして活躍していただきます。 弊社のコントラクト社員も多いクライアントですので初めてのコントラクトMRでもご安心下さい。 病院やクリニックの医師や医療関係者に医薬品の適正使用情報や効能・効果・副作用等の情報提供を行います。 2ndプロジェクト以後も手厚いフォローで安心してキャリアを築くことができます。 【募集背景】 新規プロジェクトの開始に伴う増員 【特徴】 【当社の特徴】 ■大手を中心とした製薬会社のプロジェクト多数 取引者数は60社以上、全国各地で日々プロジェクトのオーダーが発生しております。中枢神経領域、免疫領域、循環器領域、糖尿病領域、呼吸器領域、消化器領域、皮膚科領域、整形領域、婦人科領域、泌尿器領域、ワクチン領域、オンコロジー領域、希少疾患領域と多岐にわたりますので、スペシャリスト、ゼネラリストどちらも目指すことが可能です。 ■専門領域プロジェクトを多く抱えている 特に昨今はスペシャリティメーカー（希少疾患、オンコロジー、バイオ製剤等）からのオーダーが急増しています。日本に進出を検討している海外の製薬会社からも問い合わせをよく頂いており、今後もこの流れが加速することが見込まれています。当社はこういったメーカーとのネットワークを活かして、コントラクトMRとして専門性の高いプロジェクトでMRをすることができます。 ■独自の専門MR育成プログラム（ONC、免疫、CNS） オンコロジー領域、免疫領域、中枢神経領域では社内認定としてe-ラーニングコンテンツは勿論、充実した研修プログラムを用意しております。社内認定を獲得された方は、その領域のスペシャリストとして数多くのクライアントでプロジェクトに携わることができます。毎年、オンコロジー領域未経験の社員が社内認定を獲得し、晴れてオンコロジーMRとしてプロジェクトに従事することができております。 ■デジタル活動への注力 昨今、MRの働き方に変化が見られているのはご承知の事と存じます。多くの製薬会社では業務効率化を図り、デジタル活動の組織化を図る等といった動きをとるようになりました。当社ではいち早くこの流れを汲み取り、専門プロジェクトを立ち上げております。リアルとデジタルの融合、完全リモート等複数のパターンがございます。「デジタルマーケティングスキル」「分析力」「交渉力／突破力」を身に付けることができます。 ■ITヘルステックグループとしてのシナジー効果 当社は医師向けの会員サイトを運営する親会社のグループ企業として、医療×ITの新規サービスを展開しており、当社だからこそ携わることのできるプロジェクトがあります。また、親会社との人事交流も行っておりますので、ITヘルステックに興味がある方にとって、より近い環境で仕事をすることができます。 ■親身なフォロー体制～PJ完遂率は98%超～（業界平均90％） 1人のプロジェクトマネージャーが管理するMRは約20名程度であり、相談事があればいつでも連絡できる距離感です。一カ月に一度の面談も実施しており、日々の業務だけでなく中長期的な視点での相談も可能です。また、クライアント・社内評価に基いた明確な評価制度により、キャリアや年収アップに向けた目標を定めやすく、PJの完遂率は極めて高く、クライアントから評価頂いております。 ■キャリアプランについて 将来的には医療に関わる他職種へのチェンジも可能です。毎年MR職からマネジメントを希望し、マネージャー職になる人間がいることも魅力の一つです。 MRからのスタートで別のキャリアにも興味がある方は是非挑戦頂きたく存じます。 |
| 労働条件 |
【雇用形態】 正社員または契約社員 ※転居を含む転勤の可否などによって雇用形態が異なります。詳細は面談・面接時にお伝えいたします。 ※契約社員の場合、1年毎の更新（案件により前後する可能性有）、正社員への切り替え可能（条件有） 【勤務地詳細】 ＜正社員の場合＞ 全国クライアント先（東京都 他） ※弊社規定ブロック（全国10ブロック中1ブロック以上）での就業が可能な方 ＜契約社員の場合＞ 勤務希望範囲内エリアにおける就業 ※クライアント先は変更になる可能性はございますが、大きなエリア変更は発生いたしません。 【受動喫煙対策】 屋内全面禁煙 【勤務時間】 9:00～18:00 （所定労働時間：8時間0分） 休憩時間：60分 時間外労働有無：有 【年俸制】 想定年収：600万円～900万（下記別途手当有） 外勤日当：3,000円／日（5時間以上の外勤時間） 住宅手当：家賃の30～40%（上限金額4万円／月） 経験、スキル等を考慮して決定するため上記の限りではございません。 【休日・休暇】 ・土曜 ・日曜 ・祝日 ・フレキシブル休暇（年間2回に分けて取得可能、最大4日間） ・年末年始 （年間125日以上） 【待遇・福利厚生】 ・社会保険完備 ・交通費全額支給（規定あり） ・退職金制度あり ・その他 ★2024年（令和6年）4月1日施行 改正職業安定法施行規則★ 業務内容： （雇い入れ直後）MR職 （変更の範囲）会社の定める業務 就業場所： （雇い入れ直後）配属先に準じた全国各地の支店、営業所 （変更の範囲）会社の定める場所（テレワークを行う場合を含む） ★契約期間 （正社員） 期間の定めなし （契約社員） 期間の定めあり：入社日から1年更新 ※開始日及び終了予定日については、配属先提案時にお伝えします ※配属先の都合により前後する場合がある 契約の更新：あり：配属先での実績の他、コミュニケーション、顧客志向等により判断 更新の上限：なし |
| 応募資格 |
【必須（MUST）】 ・MR資格（ブランク期間1年以内まで）・普通自動車免許第一種 【歓迎（WANT）】 ・MR経験3年以上・大学、基幹病院経験者 |
| アピールポイント | 自社サービス・製品あり 女性管理職実績あり 年間休日120日以上 産休・育休取得実績あり 教育・研修制度充実 完全土日休み |
| 受動喫煙対策 | 屋内禁煙 |
| 更新日 | 2024/11/21 |
| 求人番号 | 2425222 |
採用企業情報
- MIフォース株式会社
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- 資本金50百万円
- 会社規模501-5000人
- 人材紹介・人材派遣
- その他
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会社概要
【設立年月日】2019年5月24日
【代表者】昌原 清植
【資本金】5,000万円
【従業員数】526名（2023年4月1日）
【本社所在地】東京都中央区築地1-13-1
【事業内容】
・CSO事業
・MA/MSLアウトソーシング業務
・MRアウトソーシング業務
・研修業務
・コンプライアンス・ガイドライン対応BPOサービス
【特徴】
製薬企業の戦略実行パートナーとして、業績拡大につながるCSOサービスを提供。営業・マーケティング・メディカルアフェアーズ部門、その他製薬企業各部門に対して、専門職のMSLやMRの派遣を行ったり研修サービスを展開します。
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