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部署・役職名 | 新規事業企画・既存事業推進(シニアクラス) |
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仕事内容 |
▼既存事業推進 自社事業のグロース(1→10)に向けた各種課題解決、戦略立案/推進を担います。 ・事業戦略立案と実行 ・事業計画策定 ・KPI設計、モニタリング ・事業課題の管理/現場との協働による課題解決 ・各種プロジェクトの立ち上げ/推進 ・システム連携 など ▼新規事業企画 自社事業内における新規事業(0→1)の立案、推進を担います。 ・CS価値の最大化:toC向け ・新規サービスの戦略立案、実証実験の推進:toB向け ・マネタイズ戦略立案と推進 ・グループ会社間での連携・プロジェクト推進 ・M&Aまたはアライアンスの推進、実施 など 【事業状況:現状/採用により解決したい課題】 ▼現状 自社事業は大手クライアントを中心に導入が進んでおり、ビジネスとして非常に順調な成長を遂げております。 今期は既存顧客の利活用推進、体験価値の向上、プロダクトの強化を推進中。 来期以降『モビリティ領域におけるSaaS企業』として事業領域を拡大すべく、組織体制の整備を進めており、積極的に採用活動しています。 ▼採用により解決したい課題 ・0→1の立ち上げフェーズを抜けつつあり戦略の複雑性、新規事業立ち上げの機会が増加しています。 現状、それらの事業企画/推進及び全社の経営企画を責任者とCEO含め3名で行なっており、各機能の切り分け、中長期的な戦略設計及び推進を担う方を採用することで、もう一段の事業成長へ繋げたいと考えています。 |
応募資格 |
【必須(MUST)】 ・大規模webサービス、SaaSプロダクト等における事業企画/事業推進、新規事業開発などの経験※toC、toB等は問いません。 【歓迎(WANT)】 ・コンサルティングファームにおける事業戦略、新規事業開発の支援経験(シニアコンサルタント以上)・複数のステークホルダー(10名以上)と推進するプロジェクトPM経験 ・プロダクトオーナー/マネージャーとして数億円規模以上のマネタイズ経験 など |
リモートワーク | 可 「可」と表示されている場合でも、「在宅に限る」「一定期間のみ」など、条件は求人によって異なります |
受動喫煙対策 | 屋内禁煙 |
更新日 | 2024/10/22 |
求人番号 | 2425373 |
採用企業情報
この求人の取り扱い担当者
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