転職・求人情報の詳細をご覧になる場合は会員登録(無料)が必要です
部署・役職名 | 【不動産の売買仲介営業職】未経験活躍!反響営業・年休120日・完週2日休 |
---|---|
職種 | |
業種 | |
勤務地 | |
仕事内容 |
□■反響営業で飛込なしの不動産売買仲介営業■□ ☆学歴・年齢、業界経験不問! ☆大手不動産グループの総合力で巡行成長している当社 【対象不動産】 マンションや戸建て、土地、ビルなど様々な不動産の売買取引を仲介します。 【当社の営業(専任一貫体制)】 当社の営業スタイルは相談から引き渡しまでを1人の営業スタッフが一貫して担当する営業体制。 売主様と買主様、双方のニーズに細やかに対応していくことで大きな信頼を頂く土台となります。 <仕事の流れ> ▼自社HPやポータルサイト、DMをご覧いただいたお客様から不動産を「売りたい」「買いたい」というご相談をいただきます。 (直接のご来店、グループ会社からのご紹介、リピーターもあります) ▼ご売却の場合は、対象物件の調査と価格査定を行います。 どれぐらいの金額で売れるか?いつまでに売れそうか?を、客観的データに基づき算出し、売却のご依頼をいただきます。 ▼売却をご依頼いただければ、自社HPに掲載をし、ご購入いただける方を探します。 ▼ご購入の場合は、希望の条件をお伺いし、条件に合った物件を探します。 現地のご案内をし、気に入っていただければ、ご契約となります。 当社では、ご相談からご契約・お引渡しまで一人の営業スタッフが担当する「お客様一貫体制」で取引をサポート。 双方のニーズにきめ細かに対応することで、大きな信頼関係の構築に繋がります。 ※重要事項説明:宅地建物取引士が売買契約を締結するまでに、購入予定者に対して行う、購入物件にかかわる重要事項の説明 ■この仕事のやりがい お客様から相談を受け、ご提案、ご契約・引渡しまで一貫して担当します。売主様・買主様、双方のニーズを把握し、ご満足いただけるサービスをご提供していきます。一人ひとりのお客様に寄り添うことができ、お客様から感謝いただく機会が多くあります。また自分で考え、行動できるため”ご自身の成長を早期”に実感することができます。 <未経験の方をバックアップ> ◎配属先での教育研修 ・配属先指導員による最大6ヶ月間の指導(営業同行、広告作成、物件の下見、顧客フォロー、接客、重要事項説明書や契約書の作成など) ◎本社実施の教育研修 ・入社後1ヶ月半の研修を設けています。本社研修で学んだことを営業センターで経験。営業センターでの疑問を解消するため振り返りの本社研修を実施します。 ◎入社後も多様な育成支援を用意。充実した研修でバックアップ。 【入社後の研修】 ◆配属先での先輩社員による入社後6ヶ月間の指導 (営業の同行、広告作成、物件の案内、顧客フォロー、接客、重要事項説明書や契約書の作成など) ◆営業社員の9割が保有する宅地建物取引士資格の講習 ◆マンション基礎知識研修、戸建基礎知識研修 ◆2年目研修、3年目研修、5年目研修、10年目研修、次長研修、所長研修 ◆研修動画を見直したり、スキルアップのための勉強も可能なeラーニングシステム ・資格専門学校と提携しており、宅建資格取得をサポート(営業社員の9割以上が保有) ・『マンションエキスパート』『戸建エキスパート』等の社内資格制度もあり、不動産のプロフェッショナルを目指せる環境 【未経験から入社した活躍社員の声】 前職では、ガス機器の販売を行っていました。「実力で勝負できる環境に身を置きたい」。そんな想いから当社を選びました。 不動産業界は全くの未経験でしたが、大手ならではの育成体制は後押しになりました。基礎的なスキルから徐々に習得でき、さらに『宅地建物取引士』の資格についても会社からのサポートがあるため入社1年目で資格を取得できたんです。 不動産の仕事が初めてだったこともあり、不安もあったのですが、小さい案件でも所長や先輩に同行していただき、一連の仕事の流れやお客様へのお電話のタイミングなど、基本的なことから学ぶことができました。配属された月には、タワーマンションを無事に成約。教えていただいたことが、しっかりと結果につながることを実感しました。 また、当社ではご要望確認から引渡しまで一人の営業が一貫して行います。そのため仕事の成果が、正当に評価される。営業としての成長を強く実感しています。 【当社の5つの特徴】 (1)未経験入社でも活躍できる環境 巡航成長を続ける当社では未経験者を多く採用。 配属先指導員による6ヶ月間の指導や節目で行われるフォローアップ研修、法務・税務などの実務研修、宅地建物取引士資格についての当社オリジナル講習を用意し皆さんの活躍を後押しします。 (2)年功序列ではない正当な評価制度 年齢や学歴などに関わらず成果を評価。 成果に見合った収入が得られます。 営業の半数以上が年収900万円超、3人に1人が年収1000万円超の環境です。 (3)大手企業グループの総合力で巡航成長している当社 お客様から反響を多くいただける環境のため、未経験者も大きな成果を上げられます。 お問合わせから契約引渡しまで一貫して対応するため、やりがいの大きい仕事です。 (4)様々なサービスを発信 住み替えに必要とされる様々なサポートサービスをはじめ、更なる業容拡大・サービス向上に向けた取り組みとして、「不動産オークション」や「不動産AI査定」を実施しています。 さらに企業ブランディングの確立を目的として、TVCMを配信中です。 (5)働きやすい環境 8年連続「健康経営優良法人(大規模部門)」に認定され、働きやすさが整った当社。年間休日は120日。 居住地を考慮して配属先を決定しています。 ◎職場環境・風土について 剣道部・野球部・ゴルフ部・バスケ部などの公式活動の他、有志でフットサルやスノーボードに行くなど、オン・オフを問わず、コミュニケーションが活発なのが当社の特徴。入部や参加は自由なので、自分の都合に合わせて参加することができます。これらの部活動は、すべて社員が自主的に立ち上げたものです。もしみなさんが入社をされたら、新しい部をつくることも可能です。 ※仕事内容は、会社の指定する業務に変更することがあります。 |
労働条件 |
正社員/首都圏、関西圏、北海道、東北、東海、中国、九州の各営業センター ※居住地を考慮して配属先を決定します ※当社の管轄する全ての事業所の範囲において、勤務地の変更を命ずることがあります。 ★UIターン歓迎 【試用期間】 3ヶ月(労働条件は本採用と同じです) 【賃金形態】 月給:24万円~ 固定残業代:52,500円~/月35時間 ※固定残業代は残業がない場合も支給し、超過分は別途支給する ★営業職の半数以上が年収900万円超 (営業社員/例:月給35万円+賞与) ※経験者の方で前職年収と乖離がある場合は応相談 【年収例】 800万円/28歳(固定年額390万円+賞与410万円) 1450万円/32歳・主任(固定年額476万円+賞与974万円) 1535万円/35歳・所長(固定年額720万円+賞与815万円) ◎年功序列ではありません!成果に見合った収入が得られます。 ◆営業職の半数以上が年収900万円超 ◆実績や人柄・仕事振りを踏まえて一人ひとりを正当に評価 ◆実力主義の『スペシャルキャリア制度』があり、キャリアアップのチャンスが豊富 ◆所長職の約6割が中途入社の社員 【賞与】 年2回 【昇給】 年1回 【勤務時間】 9:30~18:20(休憩時間 1時間00分) 【休日・休暇】 年間休日120日 完全週休2日制(平日) GW・夏季・年末年始休暇あり、有給休暇※入社日から付与されます、忌引休暇、結婚休暇、公傷病休暇、出生休暇、子供看護休暇※入社後6ヶ月経過後 【保険制度】 健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険 【諸手当】 時間外手当、役職手当、家族手当、交通費 【待遇・福利厚生】 確定拠出年金、退職金、60歳定年制、財形貯蓄、親グループ従業員持株会(持株奨励金あり)、職員共済会※本採用後加入可、永年勤続表彰、社内厚生行事補助 <厚生施設> 保養所、クラブ施設 <健康関連> 定期健康診断、人間ドック(40歳以上の職員対象)、インフルエンザ予防接種、婦人科検診(30~39歳の職員対象)、スポーツクラブ利用" <就業場所での受動喫煙禁止措置」 「屋内禁煙」 |
応募資格 |
【必須(MUST)】 高卒以上【歓迎(WANT)】 宅地建物取引士 歓迎不動産業界経験者 歓迎 営業職経験者 歓迎 【学歴・業界経験不問/20~30代活躍中】 「誰よりも早く成長したい」 「頑張りを正当に評価されたい」 そんな前向きな方を歓迎します! ★年功序列ではありません。成果に見合った収入が得られます。 入社後1年間の実績により昇進・昇格する「スペシャル・キャリア制度」をご用意。飛び級で役職つき昇進をすることも可能です。 成果主義なので社歴・年齢ではなく、実績や人柄・仕事ぶりを踏まえ一人ひとりを正当に評価。 実際、所長職の約6割が中途入社の社員です。 営業経験または、販売経験のある方 不動産・住宅・建設業界をはじめ、金融(銀行・証券・保険)業界 自動車メーカーなど、様々な業界経験の方が活躍しています。 業界未経験歓迎!安心してご応募ください。 前向きでチャレンジ精神旺盛な方、お待ちしています! 宅地建物取引士資格取得者歓迎! 売買仲介経験者優遇! 書類選考⇒適性検査・筆記試験⇒面接(複数回)⇒内定 ※一次選考はWeb面接対応可 エントリー後、書類選考、面接は2~3回、 応募から内定までは2週間程度です。 ※入社日相談可 |
アピールポイント | 従業員数1000人以上 シェアトップクラス 創立30年以上 年間休日120日以上 産休・育休取得実績あり 教育・研修制度充実 資格支援制度充実 女性管理職実績あり Uターン・Iターン歓迎 成果報酬型 |
受動喫煙対策 | 屋内禁煙 |
更新日 | 2024/11/21 |
求人番号 | 2426185 |
採用企業情報
転職・求人情報の詳細をご覧になる場合は会員登録(無料)が必要です