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カンリー／グロースマーケティング／マネージャー
年収：800万 ～ 1000万
採用企業案件
株式会社カンリー
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- 資本金1,200百万円
- 会社規模非公開
- インターネットサービス
- デジタルマーケティング
| 部署・役職名 | カンリー／グロースマーケティング／マネージャー |
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| 職種 | |
| 業種 | |
| 勤務地 | |
| 仕事内容 |
●グロースマーケティングマネージャーのミッション 既存事業である「カンリー」のグロースに向けたGTM戦略の策定・実行を担って頂きます。 具体的には、T2D3の成長に向けて200%成長を実現するマーケティング戦略の策定に加え、具体のマーケテイング施策の立案・実行・検証を担って頂きます。 ●グロースマーケティングチームの業務内容 弊社のマーケティング部では「グロースマーケティングチーム」「インサイドセールスチーム」「アライアンスセールスチーム」の3チームが所属しており、既存事業の商談獲得まではすべてマーケティング部で担っています。 部内においては「インサイドセールス」「アライアンスセールス」チームとの連動、部門を横断して「セールス」「CS」と連携したマーケティングキャンペーンの立案・実行が求められます。 ・事業計画の数字達成に必要なリード（商談）獲得施策の実行 ・定性、定量のデータに基づいた重点注力セグメントの策定 ・展示会やセミナーなどのオンライン・オフライン含むイベント・キャンペーンの立案・実行 ・新規リードの創出、商談フェーズの進行を促進していくコンテンツの作成 ・既存リードのナーチャリングプログラムの策定・実行 ●グロースマーケティングチームの面白さ 商談供給までをすべてマーケティング部が担っているという組織構造のため、セールスの受注最大化のために広い分野でのマーケティング業務に携わることが可能です。 また、部門内外の関係性が良好なことも大きな特徴で、1つの目標（事業グロース）に向けて部門の垣根を超えてフラットなディスカッションを通じながら走っていくことができます。 ※他社の話を聞くと部門連携に問題を抱えている企業は多いですが弊社は組織カルチャー（バリュー）の浸透を代表が最重要視しており、代表からボードメンバーへ、ボードメンバーから中間管理職へ、中間管理職からメンバーへという形で浸透を徹底する座組になっているため1つの目的に向けて協力し合うカルチャーが設計できていると思います。 |
| 労働条件 |
●年収：560万～1030万円 ※想定年収は年収提示額を保証するものではありません ※月給・賞与含む ●月給：47.4万円～79.9万円 ※固定残業代（45時間分：1248,19円～209,363円）含む ※時間超過分については別途支給 ●賞与：有（月給1ヶ月分） ※業績に応じて支給 ※当社の事業年度・第7期（2024/8〜2025/7）は賞与として月給1ヶ月分の支給予定 ※ストックオプション有 ●勤務時間：10:00〜19:00（実働8時間）内休憩時間 60 分 ※フルフレックス制 ※週2日リモート ●休日：完全週休2日制（土日祝日）、年末年始休暇、夏季休暇 ●福利厚生 ・福利厚生サービス「フクリー」の利用 ・テン活制度（「カンリー」を導入している店舗を利用した場合の補助） ・ストックオプション有り ・「ChatGPT Plus」利用料の全額補助 ・通勤交通費 ・福利厚生賃貸サービスの利用可 ・オフィス近隣に居住する場合の住宅関連費用の補助 ・副業可 ・年次有給休暇（入社初月から付与）、夏季休暇、年末年始休暇 ・産休・育休・休職制度 ・健康診断 ・懇親会費用の補助 ●加入保険 ・健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 ●試用期間 ・なし |
| 応募資格 |
【必須（MUST）】 以下いずれかまたは両方合わせての実務経験を3年以上有し、カスタマージャーニーを基にマーケティングプログラムを設計できる方・リード獲得やブランディング向上、認知拡大等のマーケティング業務または広報業務 ・イベント会社やマーケティング支援会社での営業またはコンテンツ企画 【歓迎（WANT）】 ・SaaS企業でのマーケティング経験・MA/CRMツールの実務経験 ・営業経験 ●求める人物像 ・弊社の5つのバリューに共感いただける方 ・目標達成の意欲が高く、結果にこだわれる方 ・イベント企画などコンテンツの企画・設計が得意な方 ・戦略的思考力や構造化力に秀でている方 ・ビジネスの全体像を定量的に捉え、データに基づき最適解を導きだせる方 ・泥臭い仕事にも前向きに取り組むことができる方 ・周囲を巻き込んでプロジェクトを推進できる方 |
| アピールポイント | 新規事業 管理職・マネージャー 完全土日休み フレックスタイム 海外事業 |
| リモートワーク | 可 「可」と表示されている場合でも、「在宅に限る」「一定期間のみ」など、条件は求人によって異なります |
| 受動喫煙対策 | その他 「就業場所が屋外である」、「就業場所によって対策内容が異なる」、「対策内容は採用時までに通知する」 などの場合がその他となります。面接時に詳しい内容をご確認ください |
| 更新日 | 2024/06/28 |
| 求人番号 | 2428052 |
採用企業情報
- 株式会社カンリー
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- 資本金1,200百万円
- 会社規模非公開
- インターネットサービス
- デジタルマーケティング
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会社概要
【設立年月日】2018年8月15日
【代表者】辰巳 衛 / 秋山 祐太朗
【資本金】1,200,000,000円（資本準備金等を含む）
【本社所在地】東京都品川区西五反田二丁目29番5号 日幸五反田ビル6階
【事業内容】
■小売、飲食店舗の集客支援・業務効率化サービス事業
■MEOコンサル事業
■インターネットメディア、広告事業等
【代表プロフィール】
■辰巳 衛 代表取締役Co-CEO
2015年 早稲田大学理工学部卒業。
双日株式会社に入社。
与信・事業投資の審査、
国内外の空港M&Aを経験。
2017年に米国公認会計士試験合格。
株式会社カンリー共同創業者。
■秋山 祐太朗 代表取締役Co-CEO
2015年 早稲田大学社会科学部卒業。
新卒で三井住友銀行に入行。
個人・法人営業を経験後、
SORABITO株式会社に転職。
法人営業、新規事業立上げを経験。
株式会社カンリー共同創業者。
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