転職・求人情報の詳細をご覧になる場合は会員登録（無料）が必要です
| 部署・役職名 | 【M＆Aアドバイザリー】経営企画 / 世界最高峰へ向けた計画立案～推進 |
|---|---|
| 職種 | |
| 業種 | |
| 勤務地 | |
| 仕事内容 |
仕事内容 【業務内容】 ・営業計数管理～分析～戦略立案（提言）～実行サポート ・グループ経営戦略の立案～実行サポート ・各種経営課題解決、組織設計のサポート・M＆Aまたは投資等の戦略立案～実行 弊社では、これまで営業企画部門と管理部門全体で、 営業計数管理や戦略立案、経営課題や組織設計のサポートを行ってきました。 一方で、 ・会社の拡大とともに経営課題が多岐に渡るようになり急ピッチでの解決が求められていること ・営業企画部門や管理部門の各人の役割が専門化・細分化してきたこと により上記業務内容を専任で担う機能が必要となってきました。 そのため、経営企画のプロフェッショナルを迎え入れ、 社長や幹部陣の直下で迅速な経営課題の解決、営業戦略の立案～実行サポートを担い、また、潤沢なキャッシュポジションを活かしたM＆A・投資戦略の立案～実行を担っていただき、会社拡大におけるエンジンになっていただきたいと考えています。 【所属】 営業企画部内で課またはグループを新設予定 |
| 労働条件 |
勤務時間：定時 08:00 ～17：00 休憩時間：60分 雇用形態：正社員 給与詳細：年収 11,500,000 円 － 17,000,000円 ★（固定給×12ヶ月）＋固定賞与＋業績連動賞与＋360度評価インセンティブ 以下、内訳イメージ ・固定給：50～60万円 ・固定賞与：固定給の10ヶ月分 ・業績連動賞与：固定給の0～6ヶ月分 ・360度評価インセン：1回数万～十数万円×4回 ★合計：固定年収1,100～1,320万円＋360度インセン＋業績連動賞与0～300万円＝約1,150～1,700万円 ※経験に応じ一時金付与有 |
| 応募資格 |
【必須（MUST）】 【必須要件】■経験 ・経営企画でのリーダー～マネージャークラスの経験 ■スキル ・高度な分析力 ・周囲を巻き込む強いリーダーシップ （・デジタルへの知見があれば尚可） ■人物像 ・営業中心の風土であることに理解を示し、寄り添える ・世界最高峰を目指すという志に共感できる 【歓迎要件】 ・金融業界（投資銀行系尚可）での現場経験 ・学歴は限定しないものの旧帝大早慶以上クラス |
| 受動喫煙対策 | その他 「就業場所が屋外である」、「就業場所によって対策内容が異なる」、「対策内容は採用時までに通知する」 などの場合がその他となります。面接時に詳しい内容をご確認ください |
| 更新日 | 2022/10/27 |
| 求人番号 | 2429389 |
採用企業情報
- 企業名は会員のみ表示されます
- 会社規模101-500人
この求人の取り扱い担当者
-
- ?
- ヘッドハンターの氏名は会員のみ表示されます
会社名は会員のみ表示されます
-
- コンサルティング IT・インターネット
-
- ウィル・グロー代表の高柳です。IT/Web系やコンサル系の企業に決まりが多く、エンジニアやデジタルマーケティング系職種には特に強いです。その他、特命案件やクローズドの案件も多数ありまして、登録しきれていませんが、大手事業会社、優良ベンチャーなどございます。
- (2020/07/06)
転職・求人情報の詳細をご覧になる場合は会員登録（無料）が必要です