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部署・役職名 | 【派遣営業|課長候補】物流業界の雇用創出を支える人材派遣の法人営業〈リモート勤務OK〉 |
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仕事内容 |
■会社概要 当社は2000年に創業し、物流センター運営ならびに物流現場の生産性向上に向けたソリューションを提供しています。 物流現場のデジタルシフトを目指し、AIや機械、ロボット等テクノロジーを取り入れたセンター運営・改善に取り組んでいます。 ■募集背景 ・メンバー異動による後任補充 (メインは人材派遣の営業となりますが、当社の主力事業となる3PL、請負、コンサル、テック、systemなどの商材展開もしており、幅広い営業アプローチが可能です。) ■業務内容 物流業界に特化した人材派遣の営業担当(法人営業) 新規・既存への顧客訪問、受注獲得から入職まで、入職後の契約更新、派遣先・派遣スタッフのフォローまで一連の業務をお願いします。 〈具体的な仕事内容〉 ・企業の人材ニーズをヒアリング ・その内容をもとに求人広告を作成&掲載 ・求職者の意向に沿う就業先をご案内 ・企業への求職者紹介&職場見学の設定 ・そのほか必要に応じてアフターフォロー 〈業務詳細〉 ・関東エリアを担当。新規3:既存7の割合での営業活動になります。 ・営業1名当たり80~100名を担当しますが、スタッフ窓口の対応はコーディネーター(SO)が行います。 ・1現場あたり、30名程度のスタッフを派遣します。 ・クライアントは、3PL企業が7割。荷主(製造・卸・小売)が3割。(取扱商品は、食品・アパレル・日用雑貨がメインになります) 〈当社が選ばれる理由(強み)〉 ・20年の実績があり、単体派遣の他、ユニット派遣・請負など様々な雇用形態の転化を提案可能です。 ・人材以外の物流向サービス(請負・コンサル・テック化・勤怠system)も充実しています。 ・長年の実績やデータから、エリアごとの効果がある媒体と広告の打ち出しについてのノウハウが有ります。 〈やりがい・魅力〉 人材サービスというツールでお客様との取引を開設をすることが、当社の目指している物流業界の請負・デジタル化提案に繋がり、価値ある役割となります。自身の裁量に任される風土の当社で自己成長も実現できます。 ■職場環境 ・残業時間は平均20時間程度/月です。フレックス出社もOKなので、自身で調整しながら勤務可能。 ・リモートが主体で直行直帰可能です。(自宅と東京オフィスを起点に営業活動) ・関東近郊(神奈川・埼玉・千葉)と分散している為、自ら行動計画を立てて動いて頂きます。(※社用車あり) ・フラットな社風なので、商材間での顧客紹介は積極的に行ってます。 (派遣以外のニーズがあれば、横連携で展開し、自己の経験にも繋がります) ■キャリアプラン 『係長候補』としてご参画いただきます。 また、エリアMgr、部門長を目指して頂く他、請負受託のセンター長、派遣以外の営業など様々なキャリアパスがあります。 ■社風 ・社内の風通しがよく、フランクなコミュニケーションを取ることができます。 ・会話量や笑顔が多い職場なので、すぐに馴染んで頂ける雰囲気です。 ・中途社員も多く、年齢や入社年次を意識することなく、建設的な議論ができる環境です。 ・ワークライフバランスも充実。ON/OFFをしっかり分けて勤務可能。 ・何より挑戦を応援する風土であり、新たな取り組みに前向きです。 |
労働条件 |
<雇用形態> ・正社員(期間の定め:無) ・試用期間:有 3ヶ月(試用期間中の勤務条件:変更無) <給与> ・昇給:年2回 ・賞与:年1回(業績賞与) ※四半期インセンティブあり <勤務地> ・東京オフィス 住所:東京都港区東新橋 アクセス:新橋駅徒歩10分、浜松町駅徒歩12分 ※共にリモート勤務可 ※喫煙環境:敷地内禁煙(屋外喫煙可能場所あり) <就業時間> ・フレックスタイム制 標準労働時間 9:00-18:00 ※コアタイム:10:00‐15:00 ※休憩時間:60分 ※残業の有無:有(みなし残業30h)/月平均残業時間20h程度 ※リモート勤務OK <休日・休暇> ・週休二日制(シフトによる)※年間休日120日 ・GW、年末年始 ・慶弔休暇等 ※年間休日120日 【社会保険】 ・健康保険 ・厚生年金 ・雇用保険 ・労災保険 <制度・福利厚生> ・社保完備 ・交通費規定支給 ・在宅勤務 ・リモートワーク可 ・時短制度 ・出産・育児支援制度 ・産休育休制度 |
応募資格 |
【必須(MUST)】 ・営業経験(新規営業)・自分で考え、動ける方(セルフマネジメント) ・目標達成意欲の高い方 ・普通自動車免許 【歓迎(WANT)】 ・物流業界経験(尚可) |
アピールポイント | フレックスタイム 月平均残業時間20時間以内 |
受動喫煙対策 | 屋内禁煙 |
更新日 | 2023/07/28 |
求人番号 | 2437766 |
採用企業情報
![株式会社PAL](http://d3b6lg2n6cz976.cloudfront.net/m_company/6621_1474874002050.jpg)
- 株式会社PAL
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- 資本金123百万円
- 会社規模501-5000人
- その他
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会社概要
【設立年月】2000年12月
【代表者】代表 辻 有吾
【資本金】1億2,375万円
【従業員数】120名(アルバイト・パート含む約 1,600名)
【大阪本社所在地】大阪府大阪市西区新町1丁目4番26号 四ツ橋グランドビル2階
【東京支店所在地】東京都港区東新橋2丁目18番4号
【事業内容】
■ ロジテック・インテグレーション事業
物流現場へ効果的なテクノジー実装を目指し、専門のソフトウェア・ハードウェアチームとオペレーションチームが一体となり、物流ロボットやICTソリューションの実装を実現します。運用面においても見える化や改善サポートを提供し、最適な物流環境の実現を追求します。
■ ロジテック導入型3P事業
ロジテックを実装した生産性の高い物流現場の運用を行なっています。ヒトやモノ、キカイの稼働データを蓄積し、自社開発のデータプラットフォーム上で稼働データを可視化。デジタル化や、改善活動を推進し、お客様の物流DXの推進を支えます。
■ DXコンサルティング事業
上位システムの構築から物流現場の改善、自動化・デジタル化に向けた各種コンサルティングを提供します。物流業界のDXを総合的にサポートします。
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