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部署・役職名 | 【カストディ】◆債券管理のバックオフィス/業界屈指の高年収/平均勤続年数は17,1年/福利厚生◎ |
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仕事内容 |
■業務内容:カストディ業務がメインで外資系金融機関との折衝が発生します。 ・株関連の権利処理やユーロクリアの対応 ・債券利息に関する処理 ・EB債の組み込み→組成業務を外資系機関に委託しておりカストディとして保管→決裁→償還までのフローをお任せ致します。 ■組織構成:金融商品業務部 7名 部長1名・課長3名・課長代理1名・主任1名・課員1名 年齢層は20代~50代まで、中途入社者も多数在籍しております。 ■同社の特徴:他社に先駆け、旬の商品・ニッチ商品を扱うことに強み。 同業他社との差別化がなされております。 ≪ネット証券との違い≫ 「Face to Faceのコンサルティング」対面での営業にこだわっています。いわゆる超富裕層をメイン顧客としており、ネット証券では買えない商品、対面だからこそできる丁寧なご説明など付加価値提供にこだわっています。 ≪大手証券との違い≫ 大手証券会社では、一つひとつの商品を大量に買い付け・販売しないといけませんが、同社ではオーダーメイドに近い形で多品種少量の対応ができます。外資系証券会社と相対でやりとりし、ニッチな商品を製造・販売できます。顧客のニーズを確認し、外資系証券会社に交渉をして商品を少量作ってもらえるということもあります。傘下の運用会社の商品を扱わなくてよいのも、縛られることがなく営業のやりがいに繋がっています。 ≪ニッチ商品の提供力≫ 大手証券では規模が大きすぎて取り組めないニッチマーケット(高金利外貨建て債券)の商品等もご案内できる点が強みです。 ≪旬の商品提供力≫ 同社は、特色のある旬の商品提供力を強みとしております。顧客のニーズや中期的なマーケット動向を踏まえながら今お勧めしたい発行体、今お勧めしたい通貨、今お勧めしたい商品を、他社に先駆けてご提供できる環境が整っています。 |
労働条件 |
【勤務地】 本社 住所:東京都中央区 勤務地最寄駅:地下鉄東西線、日比谷線/茅場町(7番出口)駅 【受動喫煙対策】 屋内全面禁煙 【転勤】 無 【雇用形態】 正社員 <雇用形態補足> 期間の定め:無 【試用期間】 3ヶ月 【賃金形態】 月給制 <給与補足> ※経験・能力・前職給与等を考慮の上、決定します。 月給(月額)は固定手当を含みます。 【昇給】 有 給与改訂:年1回 【勤務時間】 8:30~17:15 (所定労働時間:7時間45分) 休憩時間:60分 時間外労働有無:有 残業手当:有 <その他就業時間補足> 月残業30時間程度 【休日・休暇】 完全週休2日制(休日は土日祝日) 年間有給休暇14日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) 年間休日日数120日 完全週休2日制(土・日)、祝日、年末年始(12月31日~1月3日)、年次有給(初年度14日)、諸休暇 【福利厚生・その他】 昼食費補助、財形貯蓄制度、従業員持株会、福利厚生、福利厚生施設(リゾートマンション/安比、白馬、軽井沢、南紀白浜、館山) <各手当等・制度補足> 通勤手当:特記事項なし 家族手当:特記事項なし 住宅手当:社宅制度との併用は不可となります 寮社宅:社宅制度有 入居開始日より4年間(但し、課長代理以下は入居開始日より6年間) 社会保険:特記事項なし 退職金制度:確定給付企業年金、確定拠出年金 <定年> 60歳 <教育制度・資格補助補足> 職種別OJT、中堅社員研修、階層別研修、通信教育・資格取得費補助、各種講習会への参加奨励、海外研修等 |
応募資格 |
【必須(MUST)】 ・カストディ経験や有価証券の管理経験【歓迎(WANT)】 ・外国債券に関するバックオフィス経験(銀行、信託、証券等)・英語スキル(スピーキング、ライティング、リスニング) |
アピールポイント | 女性管理職実績あり 上場企業 創立30年以上 年間休日120日以上 産休・育休取得実績あり 教育・研修制度充実 資格支援制度充実 |
受動喫煙対策 | 屋内禁煙 |
更新日 | 2024/04/03 |
求人番号 | 2440220 |
採用企業情報
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